首页 | 官方网站   微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   70篇
  免费   1篇
  国内免费   1篇
医药卫生   72篇
  2015年   1篇
  2014年   1篇
  2013年   4篇
  2012年   3篇
  2011年   3篇
  2010年   8篇
  2009年   3篇
  2008年   12篇
  2007年   8篇
  2006年   3篇
  2005年   7篇
  2004年   8篇
  2003年   3篇
  2002年   4篇
  2001年   2篇
  1997年   1篇
  1994年   1篇
排序方式: 共有72条查询结果,搜索用时 109 毫秒
11.
锐器伤是医院内常见的职业伤害,也是医护人员感染血源性病原体的重要途径[1]。近年来,国内外的监测和研究发现,大部分锐器伤可以通过减少锐器使用、推广安全器具、操作行为控制及采取标准防护等措施预防。目前,包括世界卫生组织在内的许多国际组织或国家都出台了医务人员职业暴露的相关指南或指引,美国及欧洲等发达国家和地区更是以立法的形式对医疗机构提出强制性要求,以保证医务人员职业安全[2-3]。近年来,通过推行安全器具等工程控制的方法,在某种程度上降低了职业暴露的发生率[4]。但安全器具只能降低锐器伤害的危险,增加安全的程度,并不能完全保证操作者的安全,因此规范的操作行为、安全的工作实践依然十分重要。  相似文献   
12.
<正>案例1黄某,男性,31岁,自诉2008年年初无明显诱因先后出现口腔、外阴多个溃疡,疼痛明显,偶有双膝关节肿痛,无眼炎、皮肤病变,针刺试验阳性,实验室查:血沉、C反应蛋白等炎性指标高,自身抗体均阴性,HLA-B27阴性。西医诊断"白塞病",给予糖皮质激素联合免疫抑制剂治疗,症状好转,但随着激素的减量,症状时有反复,经多次加量、加药,病情未得到控  相似文献   
13.
针对后方医院收治震区伤员时间紧、任务重、伤情复杂的特点,迅速调配护理人员、精心布置病房;对伤员进行生理、心理等全面的细心护理;合理安排爱心志愿者服务,对部分护士进行短期的急救技术和外科护理技能培训,提高护理人员的应急反应能力,增强基本技能。通过这些举措,确保救治伤员护理任务的的顺利完成。  相似文献   
14.
Objective to explore the rating scales capability of assessing competencies of ICU nurses ,forming and complementing the competency assessment system. Methods A purposive sample of 210 female clinical registered nurses working in 21 intensive care units were investigated using self-designed questionnaire.Factor analysis and item analysis were applied to establish the scale' s validity and reliability. Results The final scale consisted 3 dimensions with 72 items. The dimensions were coordination and communication, health cultivation and straining, the Cronbach' s α of which are 0.96, 0. 94 and 0. 90 respectively. And all the factor loadings to its items were above 0.4, which demonstrated that those dimensions and their items were consistent .Conclusions The rating scale is proved to be of great psychometric characteristics and it provides an essential way to structure evidence demonstrating evolving competency of nurses, especially with an intensive care context.  相似文献   
15.
2000年我国已迈入了老龄化社会,预计到2040年我国老年人口将增至3.8亿,占总人口的25.0%,即平均每4人中就有一位老年人[1-2]。在老年健康问题中,抑郁是最常见的精神障碍和老年人自杀的促发因素。有报道显示,即使较轻或低水平的抑郁,也可能增加老年人死亡的危险,而主要发生于重症  相似文献   
16.
目的:观察滋肾养肝健脾法治疗原发性干燥综合征的临床疗效。方法:将68例患者随机分为对照组(32例)和治疗组(36例),对照组予以羟氯喹,治疗组予羟氯喹和滋肾养肝健脾中药汤剂,两组患者疗程均为3个月。结果:治疗后两组口眼干燥、关节疼痛、滤纸试验及实验室指标较治疗前均有明显改善(P0.05,P0.01),且治疗组明显优于对照组(P0.01);两组治疗后有效率及不良反应率分别是:对照组为63.63%和27.27%、治疗组为96.15%和3.85%,两组比较均有显著性差异(P0.01)。结论:滋肾养肝健脾法治疗原发性干燥综合征可明显改善症状、提高临床疗效、降低不良反应的发生。  相似文献   
17.
随着医疗技术的迅速发展,护理观念根本性转变,护理科研工作越恶霸虎受到人们重视,但同时出现一些有损于护理科研道德的现象。针对此,作者进行分析,提议对护理人员加强科研道德教育,健全科研管理机制,使护理科研真正求真务实,推动我国护理水平和护理学科的发展。  相似文献   
18.
加强对高护自学考试的管理余咏,胡华高等教育自学考试是国家对社会自学者进行的学历考试。它是个人自学、社会助学和国家考试相结合的一种新的教育形式,是我国社会主义高等教育体系的一个组成部分。我省自1990年春季开始实行高等教育护理自学专科考试(以下简称"自...  相似文献   
19.
军队聘用护士规范化培训的实践与体会   总被引:4,自引:0,他引:4  
近年来,随着军队医院的精简整编,聘用护士已成为临床护理工作中不可缺少的一支重要力量。由于其来源各异、知识层次参差不齐、适应岗位能力不一,故整体素质相对较低,影响了临床护理质量的稳步提高。我院自1995年开始,开展了聘用护士规范化培训,通过有计划、分层次、分阶段实施的方法,严格各项管理考核措施,对提高聘用护士的综合素质起到了较好的效果。  相似文献   
20.
合理高效的护理人力资源管理新思路探讨   总被引:2,自引:2,他引:0  
分析了当前护理人力资源现状及存在问题,提出通过更新观念、创新机制、整合资源和细化分工等措施,建立优质、高效、低耗的护理人力资源管理的思路,达到实现人本管理、激发人员活力、提高护理质量、提升人力资本的价值、降低人力资源的投入成本的目的。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司    京ICP备09084417号-23

京公网安备 11010802026262号