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《河南机电高等专科学校学报》2016,(5)
《商君书》和《管子》的人才思想都反映了先秦时期社会形态变革的历史趋势,在当时都有一定的进步意义。《商君书》的人才思想以"农战"为核心,以严明的法制为保障。而《管子》则以道德礼仪为核心,同时亦强调法制的重要性。文章从人才选拔标准、人才选拔方法、人才激励思想三个角度讨论了《商君书》和《管子》人才思想之异同。 相似文献
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白岩 《重庆科技学院学报(社会科学版)》2012,(12):8-9,27
1992年初,邓小平在视察武昌、深圳、珠海、上海等地时发表了重要谈话,即著名的"南方谈话"。在这次谈话中,邓小平阐发了以人民群众为基础的理论与实践相结合的人才观,以科学技术为主导的开阔创新、与时俱进的人才观,以"四化"标准为关键的选贤任能的人才观,以避免形式主义为策略的"解放思想、实事求是"的人才观。 相似文献
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胡林翼是陶澍的女婿，他们都是中国近代史上最杰出的人物。从胡林翼幼年开始，就得到了陶澍的大力培养和教育。在经世致用、吏治行政、兴利除弊、用人育才等许多方面，他们都有一致的思想与行动。陶澍非常器重胡林翼，胡林翼则对陶澍非常尊敬，并继承了陶澍的思想、发展了陶澍的事业。 相似文献
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《Planning》2019,(12)
人才是引领发展的"源动力"。习近平新时代人才思想是习近平新时代中国特色社会主义思想中的重要组成部分,极大丰富了马克思主义中国化的人才理论内在。习近平新时代人才思想对于强化人才发展体制机制变革、加速形成人才竞争对比优势具备重要意义。 相似文献
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查建祥 《重庆工业高等专科学校学报》2014,(1):144-146
《三略》是中国历史上的一部博采先秦诸子思想，专论战略的兵书，为历代政治家和军事家所推崇，在中国军事思想发展史上占有重要地位。该书尤其重视人才对于国家和军队的重要性，并在汲取前人相关思想的基础上提出了独特的人才思想，也为后世治国治军如何识人、揽人、用人提供了有益的参考。 相似文献
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从世官制向选贤举能的转折时期．作为人才集聚最大群体的儒家，对选贤的定义、人才的标准、选贤的方式以及选才的原则等进行了深刻的论述。这些论述不仅对世官制是强有力的冲击，同时也为我国古代人才观念的转变以及人才选拔走向制度化作了理论上的准备。 相似文献
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蒋雪群 《武汉冶金管理干部学院学报》2010,20(1):75-77
在中国五千年辉煌灿烂的文明历史长河中,有一朵鲜艳的奇葩,那就是我国伟大的思想家、政治家、教育家和儒家学派的首代宗师——孔子和他后继者们所形成的儒家思想。儒家思想内容丰富,对中国传统文化的形成、发展影响深远。他的人才思想自成体系,是其思想不可或缺的重要组成部分,对历代人才的培养选拔任用产生了重要的影响,对今天的人才培养和选拔作用仍具有重要的现实意义。 相似文献
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