新《旅行社条例》实施背景下的中小旅行社发展策略研究——以江西九江为例

新《旅行社条例》的实施对于旅行社业的发展意义深远、影响重大,文章探讨了新条例对九江旅行社尤其是中小旅行社的影响,以及新形势下九江中小旅行社的生存和发展对策。     

电网企业员工教育培训质量行为评估工作探索

以国网重庆市电力公司技能培训中心为例,结合培训质量行为评估工作实践,比较详细地介绍了培训质量行为评估项目与调查对象的确定、现场调查的形式与内容、《员工培训行为评估培训效果观察记录表》的设计,以及《培训效果评估报告及改进意见书》编制与信息反馈要求等,为提高员工教育培训的针对性和实效性提供依据。     

试论内部培训机构在全员培训中的作用

本文结合国网重庆市电力公司2013年全员培训工作开展情况与具体做法．分析公司内部培训机构在落实“三项任务”,全面开展员工培训;做实“三大统筹”,强化全员培训管理：构建“三级体系”,实现横纵协同管理;实施“三大培训”,技培中心不辱使命方面夯实全员培训工作的地位和作用。根据《重庆市电力公司企业经营责任制考核管理办法》以及《重庆市电力公司教育培训中心培训工作考核评价管理办法》,重庆公司对技培中心实施培训绩效考核,技培中心以培训任务年度完成率100％、培训质量优秀获得公司好评。     

人力资源培训研究述评——以2007-2014年《人力资源管理》《经营管理者》和《中国人力资源开发》刊发论文为依据

以2007-2014年期间在CNK1上《人力资源管理》《经营管理者》和《中国人力资源开发》的241篇员工培训论文为样本,从年度分布、期刊分布、地区分布、研究行业分布等角度,运用SPSS和EXCEL软件对近年来学者们针对企业员工培训的研究进行了梳理和分析.通过对员工培训发展现状的总结,找出了当前存在的七点问题,归纳出提高员工培训效果的对策,对常用的培训方法进行归类和比较,指出了员工培训的最新研究趋势.     

新《旅行社条例》背景下的旅行社发展战略研究

以2009年新<旅行社条例>的实施为背景,分析新条例如何为旅行社的发展创建良好的法制环境,规范健康有序的旅游市场秩序,并且通过法规调控旅行社向连锁化、集团化、国际化、品牌化方向发展.     

认证培训机构管理办法

第一条 为加强对认证培训机构的监督管理，规范认证培训活动，根据《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国认证认可条例》以及国务院有关规定，制定本办法。     

认证业务稳步发展 机构管理日趋规范——2006年认证机构和认证培训机构年度报告概览

依照《中华人民共和国认证认可条例》和《认证培训机构管理办法》的规定，大多数认证机构、认证培训机构向国家认监委上报了2006年度工作报告，国家认监委对上报的报告进行了汇总整理，本文概要介绍年度报告反映的主要情况。     

关于强化培训资源调度管理与培训计划刚性执行机制的探索

以国网重庆市电力公司技能培训中心实践为例,提出通过加强培训资源调度的相关制度与机制建设,规范工作流程,夯实工作基础,做实工作细节,实现提升培训资源管控与计划刚性管理水平,以确保企业员工教育培训任务的刚性执行与高质量完成。     

认证审核员转换执业机构暂行规定

第一章 总则 第一条 根据《中华人民共和国认证认可条例》（以下简称“《条例》”）、《认证及认证培训、咨询人员管理办法》和《中国认证认可协会章程》的有关规定，为规范认证审核员（以下简称“审核员”）的执业活动和有序流动，保护审核员和认证机构的合法权益，加强认证机构对审核员的培养、管理和平衡发展，制定本规定。     

《旅游法》背景下旅行社“黄金周”经营策略探析

《旅游法》的颁布和实施对旅行社的经营和管理有着重要影响,特别是对整治黄金周期间存在的主要问题提供了制度约束。文章通过分析《旅游法》对旅行社及导游带来的影响,为旅行社在黄金周期间的经营管理提供了四项建议:挖掘市场潜力,重视散客市场;深入市场调查,调整产品结构;加强人才队伍建设,激发导游工作积极性;认真学习相关知识,避免法律纠纷,以促使旅行社的经营管理日臻完善,有利于黄金周旅游市场和谐有序发展。     

高职“旅行社经营与管理”课程考核改革研究

文章围绕"旅行社经营与管理"课程教学的特点,结合旅行社行业对导游的知识和技能要求,重点就教学思路改革和课程考核改革的运用进行了研究和剖析。     

旅行社线路模块化设计初探

作为旅行社产品的旅游线路其销售成功与否在很大程度上取决于旅行社线路设计的水平。而不少旅行社的线路设计存在个性不足、线型单一、更新缓慢、网络化协作不足等问题。当今时代是模块化大发展的时代,通过将模块化理论引入到旅行社的线路设计中,对天数、旅游者需求、旅游景区、主题活动、旅行社等模块在旅行社线路设计中进行尝试性的组合应用,以期为旅行社线路设计提供参考与借鉴。     

中外旅行社比较研究

作为旅游业龙头的旅行社,在旅游业的发展中起着重要的作用。本文就中外旅行社的发展模式、分工体系、集团化、制度、信息化等方面进行了比较,通过比较得出了外国旅行社优秀经验对我国旅行社的借鉴意义。     

旅行社决策者视角下交通线路对区域旅游发展影响研究

以旅行社决策者认知与评价视角探讨交通线路对区域旅游发展影响是参与式旅游规划的重要研究命题。以6条交通线路为研究对象,通过问卷调查和深度访谈,并采用多种统计方法,初步探讨交通线路对区域旅游发展影响评价结果和机制。研究结果表明：决策者认知的交通线路对区域旅游发展影响因素可以归为9类,其中主要因素是相距主要景点的距离、交通节点数量及客源市场;合武高速评分最高,沪汉蓉高速铁路其次,合阜高速最低;决策者评分可分为2类;旅行社决策者在评价宁西铁路和合阜高速对区域旅游影响时,存在显著的地域差异和距离衰减规律。最后,绘制了决策者评价过程图,并提出了对六安旅游规划的具体建议。     

旅行社人才流失的影响因素及对策

本文对我国旅行社人才流失严重的现状进行分析,针对企业可以控制的主要因素,综合运用人力资源管理等理论方法,提出较为有效的建设性对策。主要从完善旅行社的人力资源管理制度,如何关注人才的可持续发展,以及加大对旅游人才的培训投入等方面,探讨吸引更优秀的人才,以充分发挥人的潜能,使之成为企业的无形资产,为旅游业的不断持续发展和提高旅行社的竞争力提供人力资源保障。     

基于旅行社产品的顾客价值驱动因素研究

旅游市场环境在不断变化,游客对旅行社满意度低,对旅行社顾客价值驱动因素进行深入分析是旅行社能在市场竞争中取得优势的关键。在分析旅行社产品的基础上,展开旅行社顾客价值驱动因素的研究,分析旅行社产品中的顾客价值驱动因素,以便旅行社创造新的顾客价值。     

旅行社售后服务管理分析

文章分析了高速发展的旅游市场下旅行社售后服务管理的缺失,简述了旅行社售后服务管理的必要性,最后提出了旅行社售后服务管理的管理措施与方法。     

基于GOST签密方案的门限密钥托管方案

文章结合托管密钥方案的思想与签密的概念,利用构造出的GOST签密方案与Shamir门限方案相结合构造出一个安全有效的门限密钥托管方案,该方案不但具有签密方案的优点,同样也能够有效解决“一次监听,永久监听”的问题,防止托管代理的欺诈行为,并且可以在某些托管代理无法正常合作的时候,监听机构仍能重构出会话密钥。