双珠弹性滚压工具

双珠弹性滚压工具的主体如图1所示,装在一般的弹簧刀杆上,便构成双珠弹性滚压工具。它能在各种车床上完成外圆滚压。滚珠及其支承,均位于工具的外部,便于清洗和更换滚珠,有利于保证滚压质量。滚珠的高低和松紧,可用螺栓1和螺母2进行调整。滚珠有两个,位于工具的左、右两侧,可分别进行不同走刀方向的滚压,特别适合于滚压两面有轴肩的轴颈表面(见图2)。     

刨削大齿轮内孔键槽

我们在加工1000吨/日压榨机大齿轮键槽(m=28,内孔φ365,键槽宽80,键槽对称度公差0.08毫米),装夹时如图1所示。为了减少刨削中的让刀现象,我们采用了加强刀杆(图2),刀杆长度不宜过长,刀杆本体用厚壁钢管制作,以减轻自重。刀杆根部焊上两块加强筋板4。底板5直接固定在横刀架滑板上,刚度较好。采用双刃精插刀,它有两个刀刃,两刃的距离就是键槽的宽度,用于键槽精加工。加工时两刃对称并同时工作,其垂直于加工表面(键     

基于OBD接口的危险驾驶报警与记录系统设计

OBD(On-Board Diagnostics)意为"汽车自诊断系统",它可实现对汽车发动机、燃油系统、离合器等部件的监测。OBD系统提供对外的接口和公开协议,可与其他设备实现数据通信。利用S3C2440嵌入式开发板来采集OBD接口对危险驾驶有判断依据的数据,并对数据进行融合分析,一旦出现危险情况,则通过外置扬声器来实现对驾驶员的语音报警,从而避免事故的发生。系统还提供SD卡接口,可将报警信息存入到SD卡中,方便数据后期的分析处理。     

浅谈构建企业激励机制的一些看法和对策

在现代企业中,人是企业发展最为关键的因素。人力资源的管理核心是人,其目的是通过有效管理,调动人的积极性,以实现企业的发展目标,而实现的重要手段是激励机制的建设。因此,做好企业的激励机制建设,对有效管理人才,避免人才流失,激发员工边际努力最大化,发挥重要的作用,直接影响企业的可持续发展。本文就这方面,浅谈构建企业激励机制一些看法和对策,以期对企业建立激励机制,提升人力资源管理水平有所借鉴。