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新时期社会转型的各种负面衍生品肆行,导致了高校矛盾纠纷的激变,加剧了人们的价值曲解,甚至诱发了违法犯罪的滋生。为进一步化解高校矛盾纠纷,构建相关风险防范体系,分别从空间、时间、结构三个层次剖析新时期我国高校矛盾纠纷的特征,在此基础上科学构建了与之相适应的多级分洪式矛盾疏导型泄力通道机制、长期防御排查与即时抵御排除双项矛盾纠纷风险防范机制及复杂案例精析与风险防范实验机制,为综合性风险防范体系的最终形成及高校矛盾纠纷风险的有效防范进行了有益探索。 相似文献
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当代中国社会转型是在高度压缩的时空中进行的,呈现出多元文化交织发展的生动图景。在多元文化的交流与碰撞中,审视社会主义核心价值观的培育与践行,得出利益整合是培育与践行社会主义核心价值观的现实基础、制度创新是培育与践行社会主义核心价值观的关键链接、文化再造是培育社会主义核心价值观的精神支撑。 相似文献
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项目背景
享有“炼胶大王”美誉的全国最大汽车橡胶零部件生产、出口企业——安徽中鼎控股(集团)股份有限公司以下简称“中鼎集团”,是合肥中鼎信息科技股份有限公司的集团公司,中鼎集团下属各类企业30余家,且正实施国际化战略,先后在美国、德国、韩国等共设有7家境外企业,目前,固定资产总投资已达40亿元,其核心控股企业——安徽中鼎密封件股份有限公司于2006年通过资产重组在深交所挂牌上市. 相似文献
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高校"去行政色彩"的呼声日益高涨,高校管理方法不断革新,转型期社会各类矛盾不断涌现,"法治思维和法治方式"成为化解矛盾的新路径。"法治思维和法治方式"明确了法律文化在高校解构、化解矛盾中的优越性,其具体运用亦应分别从人、事、物等方面进行探讨,以顺应当前高校的法治化进程。 相似文献
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中国企业与国际市场接轨中遭遇了知识产权危机。为了更好地配合中国企业＆quot;走出去＆quot;的发展战略,形成中国企业涉外知识产权的保护体系,本文结合本土国情,参考Trips协定对涉外知识产权内涵的界定,探索了形成合理的中国企业涉外知识产权的法律保护路径。 相似文献
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当前我国高校防腐倡廉建设形势严峻,腐败现象不容忽视。为了更好地守住高校"净土",贯彻落实党的十八大会议关于反腐倡廉的创新举措和体系建设精神,结合高校自身的固有特点,构建"心役—形役"的高校反腐倡廉二元规制模式,并将其推向高校反腐倡廉的具体实践中,多角度、多层次地维护好我国高等教育的稳固发展。 相似文献
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高校"去行政色彩"的呼声日益高涨,高校管理方法不断革新,转型期社会各类矛盾不断涌现,"法治思维和法治方式"成为化解矛盾的新路径。"法治思维和法治方式"明确了法律文化在高校解构、化解矛盾中的优越性,其具体运用亦应分别从人、事、物等方面进行探讨,以顺应当前高校的法治化进程。 相似文献
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