创先争优促发展的实践与思考

"争先创优"活动主要是以"工作争先,服务争先,业绩争先"为目标,以培养"学习优,作风优,素质优"人才为重点的党建活动。文章从四个方面介绍了中州分公司氧化铝厂以创先争优促进企业发展的科学方法和有效途径。     

两段种子分解法制备超细氢氧化铝微粉工艺研究

研究成功了制取非晶质高活性种子的方法,活性晶种能够破坏铝酸纳溶液的稳定性,诱导出一个突然自发产生超细氢氧化铝晶粒的过程。采用两段分解工艺制备了超细氢氧化铝,研究了种子比、温度、精液中苛性Na2O与Al2O3分子比αK的影响。控制分解过程既有次生晶核的生成又要保持一部分晶粒适当长大。超细氢氧化铝产品粒度保持在1.5～2μm范围,产品比表面积4m3/g左右。     

企业报通讯员基本素质浅谈

面对愈加激烈的市场竞争,企业必须要依靠强有力的宣传工作,树立企业形象,提高产品知名度,增强自身影响力。宣传工作越来越被企业所重视,那么,如何才能适应新形势做一名优秀的企业报通讯员呢?今年4月26日,中国铝业公司召开了新闻宣传工作视频会。中铝公司党组成     

谈基层党建工作创新

面对新形势,企业只有进一步拓宽创新思路,不断加强企业党建工作创新,才能够从根本上增强企业组织建设能力,巩固企业发展的已有成果,保证企业正确的发展方向。     

激发基层员工正能量的实践和探讨

富有正能量的员工可以为企业创造意想不到的价值,也是企业最有力的竞争武器之一。这种能量不仅表现在企业成功运作时,也体现在企业面临困境的艰难期。在企业内部,影响员工正能量的因素很多,也很复杂,主要是内部环境和外部环境。内部环境主要指员工的成就动机,外部环境是工作氛围。成就动机是驱动一个人在特定领域力求取得成就的内部力     

谈基层党建工作创新

面对新形势,企业只有进一步拓宽创新思路,不断加强企业党建工作创新,才能够从根本上增强企业组织建设能力,巩固企业发展的已有成果,保证企业正确的发展方向。