放宽大城市落户条件 让人才自由流动

中共中央办公厅、国务院办公厅近曰联合印发《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的意见》,意见再次强调了党的十九大报告提出的“要破除妨碍劳动力、人才社会性流动的体制机制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会”,围绕创造流动机会、畅通流动渠道、扩展发展空间、兜牢社会底线作出顶层设计和制度安排。     

一种面向RFID的超轻量级流密码算法

针对无线射频识别(RFID)系统安全性较低的问题,提出一种适用于RFID标签的超轻量级流密码算法Willow。根据正差集性质选取函数抽头,以增加猜测确定攻击的复杂度。采用动态初始化方式并使用位数较小的计数器进行密钥索引和初始化,从而降低算法的电路面积和功耗。在Design Compiler上进行对比实验,结果表明,与Grain-v1、Plantlet等算法相比,Willow算法的延迟和功耗均较低,其在硬件性能和安全性上取得了较好的折中。     

物联网发展中的安全风险及对策研究

分析了国内外物联网安全政策、技术、标准、产业等形势,重点强调了当前我国物联网发展中存在的安全风险,包括大连接环境下的设备风险、物联网网络本身安全风险以及物联网上承载的各类应用安全风险,提出了打造以密码为核心的物联网安全体系,加速新技术在物联网安全的应用,以新基建为契机建立物联网领域安全设备泛在化部署新体系,以多层次立体式理念确保物联网安全,呼吁供给侧需求侧建立安全协同新机制,共同促进物联网产业安全可持续发展。     

国家发改委等四部门:发文要求大力培养粮食和物资储备人才

日前,国家发展改革委、国家粮食和物资储备局、教育部、人社部联合印发《关于“人才兴储”的实施意见》(以下简称“意见”),强调要充分适应粮食和物资储备深化改革转型发展的新形势新任务新要求,实施“人才兴储”,持续深化国家储备人才发展体制机制改革,加快推进粮食和物资储备治理体系和治理能力现代化,全面提升防范化解重大风险和保障国家安全的能力。     

赋能员工成长引领企业高质量发展

常州通用自来水有限公司深入贯彻"人才是第一资源"的理念,从机制体制、队伍培养等多方面加大创新力度,打通员工成长通道,搭建各种成长平台,激发了员工干事创业的热情和活力,促进了企业可持续发展,实现企业和员工共赢.