浅论情境教育在大学生思想政治教育中的运用

本文从增强大学生思想政治教育的有效性出发,阐述了情境教育对大学生思想政治教育的作用以及在大学生思想政治教育中教育情境的创设两种形式,对增强大学生思想政治教育的有效性具有现实意义.     

对大学生思想政治教育工作的认识和思考

在市场经济和高等教育大众化背景下,大学生政治思想发生了许多新变化。要根据这些新变化有针对性地加强思想政治工作,就要不断强化和完善开展思想政治教育工作的各种途径,要在继承以往成功经验的基础上努力创新大学生思想政治教育工作。     

新时代大学图书馆在学生思想政治教育中的重要作用

大学图书馆作为高校的三大支柱之一,应该配合学校担负起对在校大学生进行思想政治教育的任务.本文阐述了大学图书馆的教育职能,分析了其在学生思想政治教育工作中的优势作用,并提出了优化大学图书馆在学生思想政治教育中的重要作用的策略.     

大学生网络意见领袖的识别与培养

本文通过问卷调查法和访谈法对大学生网络意见领袖进行定量化识别,发现大学生网络意见领袖主要由学生干部构成。对通过思想政治教育实现大学生网络意见领袖引领与培养进行可行性与实证性分析,表明通过思想政治教育培植网络意见领袖的重要性。从理论、技术、实践三个方面展开论述,探讨通过思想政治教育方法引领网络意见领袖,提升思想政治育人效果。     

高校学生思想政治教育浅谈

高等教育改革的深化向我们的教育工作者，尤其是向从事思想政治教育的同志提出了一个重要的课题，这就是培养具有什么样思想素质的大学生，才能适应社会主义市场经济的需要。只要我们能够抓住这一重要问题，就能不断地加强和改进思想政治教育工作。     

必须加强大学生现代意识的教育

我国正处在经济体制巨大变革之中，建立社会主义市场经济，是一场重大的社会变革，这场变革给高校大学生的思想教育工作带来了深刻的影响。如何在大学生中开展与社会主义市场经济相适应，相联系的思想政治工作，是目前高校思想教育工作的重要内容。在社会主义市场经济这个大潮中，就大学生应有的现代意识谈点粗浅意见。     

谈感化教育在企业思想政治工作中的作用

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线,也是企业做好各项工作的基础和前提。面对新形势,创新和改进思想政治工作方法,也是加强思想政治工作,提高思想政治工作有效性的一个重要方面。笔者就以“感化教育”提高企业思想政治工作有效性的问题,在此谈一点认识。     

新时期大学生思想政治教育内容的科学化与现代化研究

当今社会是飞速发展的时代,主流思想意识形态的变化直接主导社会的兴衰和社会的发展方向,新时期大学生思想政治教育内容与时俱进是时代发展的要求,也是弘扬社会文化的根本途径[1]。高校的思想政治教育内容的构建直接关系到教育目标的实现。思想教育内容的科学化和现代化是实现教育目标的两大手段。     

联系实际做好企业思想政治工作

新形势下企业思想政治工作要贴近安全生产、销售经营等实际,找准位置;搞体制创新,要理顺党政、政工与行政、教育与受教育者、思想政治工作与生产经营工作四种关系;方法要改进创新、与时俱进、由传统的经验型向科学型转变.     

创新高校学生骨干培养模式的途径

随着高校由精英化到大众化的转型,高校学生日益增多,仅靠传统的老师和学校的力量去提升学生的总体素质略显单薄,在全员育人的推进工程中,学生自我榜样的力量是无穷的,为了更好地发挥学生的"自我教育、自我管理、自我服务"的三自服务效果,进一步推进大学生思想政治教育,创新学生骨干培养模式和途径具有了重要意义。     

如何做好新时期企业职工的思想政治工作

正做好新时期企业职工的思想政治工作,是企业和谐稳定、不断发展壮大的重要保证。目前,企业思想政治工作的手段过于传统,应采取切实有效的措施,对思想政治工作的内容和方式方法进行加强和改进。企业应通过构建全新的政工机制、发挥工会组织的作用、加强职工的教育和培训、关心职工的切身利益、做好人文关怀等途径,创新思想政治工作的方式方法,使思想政治工作的针对性和有效性得到增强,成为凝聚人心的关键,并在推进企业和谐发展的进程中发挥重要作用。一、做好企业职工思想政治工作的重要性     

新时代高校思想政治工作者提升工作能力的多维路径研究

因事而化、因时而进、因势而新是习近平总书记对新时代高校思想政治工作方法论的深刻总结,也是对新时代高校思想政治工作提出的总体要求。因事而化即借助“事件”“典型”等生动形象地对大学生进行思想引领、价值导向和人格提升;因时而进即新时代思想政治工作者应该准确把握时代脉搏,紧扣时代主题,相机而动,传播最强音,激扬青春梦;因势而新即根据当今中国和世界发展的新形势、新趋势以及当前高校思想政治教育工作面临的新态势,不断创新思想政治教育工作的方式方法,推动思想政治工作进入新境界。     

加强企业思想政治工作的针对性

建立有利于加强和改进思想政治工作的新机制机制创新是企业思想政治工作创新的重要内容,也是发挥党的政治优势、落实“生命线”地位的重要保证。不能建立起符合本企业特点的思想政治工作运行机制,那么思想政治工作的“生命线”地位就难以落实,势必造成思想政治工作“说起来重要,干起来次要”的被动局面,更谈不上会有针对性。近年来,北氵名河铁矿在认真学习贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神的基础上,探索实践“五个一”的思想政治工作运行机制,建立了以专职政工人员为骨干、党政工团齐抓共管的一支队伍,完善了政工例会、信息反馈、…     

论大学生日常思想政治教育的基础工程

高校作为思想文化传播的重要阵地,担负着培养中国特色社会主义建设者和接班人的重要使命,对培育和践行社会主义核心价值观负有重要责任。本文将培养和践行社会主义核心价值观作为大学生日常思想政治教育的基础工程,提出了培养和践行大学生社会主义核心价值观应遵循的三个原则:贯彻方向原则——坚持中国特色社会主义共同理想,贯彻主体原则——坚持以学生为本,贯彻渗透原则——坚持理论教育与社会实践教育相结合。在此基础上,提出开展此项基础工程的有效途径。     

发挥"三大"优势做好职工思想政治工作

做好职工的思想政治工作,是工会组织教育引领职工听党话、跟党走的政治责任,是统一思想、凝心聚力的重要"法宝",也是保持职工队伍思想稳定的重要手段.面对新时代新形势新任务,工会组织要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,把握时代主题,发挥自身优势,妥善做好职工的思想教育引领工作,凝聚起推动企业改革发展的强大精神动力.     

黑龙江煤炭精神及思想政治教育价值

黑龙江东部煤炭矿区经过长期的开发建设在创造了物质财富的同时,积淀了巨大的、宝贵的精神资源。煤炭企业文化形成了特色鲜明的黑龙江煤炭精神。运用煤炭精神的精神文化资源对大学生进行思想政治教育具有时代价值,可以增强思想政治教育的针对性和实效性。     

浅议新形势下煤矿职工思想政治工作的途径和方法

煤炭资源整合后,面对新形势,职工的思想受到很大冲击,由此产生了许多新问题,新动态.从坚持思想政治工作与业务工作相结合,坚持思想政治工作与解决职工实际困难相结合,坚持创新思想政治工作的内容与方法,加强企业各部门在思想政治工作上的参与和合作等几个入手,做好整合后的煤炭企业职工的思想政治工作,增强大家对整合主体的认同感,促进企业健康、有序运作,为企业的发展提供精神动力和思想保证,显得尤为重要.     

心理咨询与高校思想政治教育相结合的思考

通过讨论高校学生思想政治教育面临的新问题,分析心理咨询及思想政治教育在学生工作中所起到的作用,及两者在操作过程的相似性,提出心理咨询与思想政治教育模式契合的新模式.以打破防御心理与疏导机制相结合,实现思想政治教育目标.     

发挥高校图书馆思想教育职能的思考

高校图书馆是高等学校开展教育的得力助手 ,也是思想政治教育的重要阵地 ,社会的发展需要图书馆加强思想教育     

思想教育艺术浅探

思想教商的目的是提高人的思想认识水平，其主要方法是“以理服人”。但是如何能做到以理服人呢?这就是教育艺术问题。几年来韵教学实践中，我注意研究大学生的精神需要和心理特征，把科学性、知识性和趣味性结合起来，摸索出一些思想教育艺术，收到了一定效果。这些教育艺术不仅适应于课堂教学，也适用于日常的思想政治工作。