认真落实企业主体责任 积极创建企业安全文化

安全是企业永恒的主题,企业是安全生产的责任主体。山东禹城中农润田化工有限公司认真贯彻落实山东省政府《关于进一步加强安全生产工作的意见》（鲁发[2008]17号）、《关于印发落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定的通知》（鲁政办发[2007]54号）文件精神,以科学发展观统领安全生产工作,认真落实企业安全生产主体责任,扎实开展“安全生产基层基础建设年”活动,健全安全生产责任体系,扎实做好安全生产基层和基础工作,安全生产管理成效显著。     

新安全生产法的十大亮点

2014年8月31日公布的新安全生产法（简称新法），认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作一系列重要指示精神，从强化安全生产工作的摆位、进一步落实生产经营单位主体责任，政府安全监管定位和加强基层执法力量、强化安全生产责任追究等四个方面人手，着眼于安全生产现实问题和发展要求，补充完善了相关法律制度规定，主要有十大亮点。     

优化应急预案促进举一反三

习近平总书记曾强调，所有企业都必须认真履行安全生产主体责任，做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位，确保安全生产。“四个到位”概括了企业安全生产主体责任的核心内容，各企业都因对照检查，查缺补漏。     

安全生产属地管理工作中暴露出的问题与对策

为了更好地落实各级管理人员的监管责任,确保安全稳定生产,使我们在安全管理责任和义务与企业的生产、质量和成本等各项业务管理融为一体。提升企业安全文化,树立“安全是我的责任”意识,最终形成“我们要安全”的安全文化氛围,提升安全管理水平。为此,近年来,公司推行安全生产属地管理。     

国务院常务会议部署安全生产工作

国务院总理温家宝2005年12月21日主持召开国务院常务会议，研究部署当前的安全生产工作。会议指出，当前安全生产形势依然严峻，特别是煤矿等重点行业和领域的重大事故接连发生，给人民生命财产造成很大损失。事故多发的原因主要是已经制定的各项安全措施没有真正落实；部分行业产品需求过旺，生产绷得过紧，加大了安全生产的压力；安全设施和生产设备落后，安全欠账较多；企业安全主体责任不到位，管理松弛，违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的问题严重；采矿秩序混乱，安全执法不到位。会议强调，加强安全生产工作，必须坚持标本兼治，要从健全法律法规、改革体制机制、完善经济政策、增加安全投入、严格责任管理着眼，建立源头治本、政策治本的长效机制。     

中国安全生产法施行近10年拟做修改

由安全监管总局会同有关部门起草的《中华人民共和国安全生产法（修正案）（征求意见稿）》近日在中国政府法制信息网公布,公开征求社会各界意见。国务院法制办有关负责人介绍说,2002年制定的安全生产法至今已施行近10年。这部法律对于加强安全生产监督管理,预防和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,发挥了重要作用。但同时,也需要根据新形势新情况新问题修改完善,为进一步加强安全生产工作提供更有效的法律保障。据介绍,征求意见稿总结实践经验,针对主要问题对现行法规定的保障安全生产的有关制度作了进一步修改完善。“生产经营单位是保障安全生产的责任主体。切实抓好生产经营单位的安全生产工作,是预防和减少安全生产事故的基础和关键。”国务院法制办有关负责人指出,征求意见稿进一步强化了生产经营单位安全生产保障的规定。     

安全管理工作的五点启示

安全生产指令、安全作业文件必须无条件执行，从上至下监管必须到位，至下而上必须执行到位，不能层层打折扣，不能对现场违章、违纪行为视而不见、见而不管、管而无效；各层级安全工作者应对“三违”行为及现场隐患必须“零容忍”，毕竞人命关天、安全责任重于泰山。     

切实加强隐患治理 确保企业安全生产

为了搞好企业安全生产,必须自觉地贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,不断提高劳动者素质,依法加强企业的安全管理,认真贯彻实施安全生产法,进一步落实企业安全生产主体责任,维护职工群众在安全生产方面的合法权益,把企业安全管理工作和职工群众治理不安全隐患的活动搞得更好。     

关于对《中华人民共和国安全生产法》的修订意见和建议

现行《安全生产法》是我国安全生产法制建设历史上的一个重要里程碑。该法的实施,对于健全安全生产法律体系,建立符合社会主义市场经济发展要求的安全生产监督管理体制,促进生产经营单位重视安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全发挥了重要的作用。     

浅议如何抓好班组安全文化建设

众所周知,班组是企业的“细胞”,是最基础的生产单位。班组安全文化建设是企业安全生产管理的重要环节,企业主体责任能否有效真正落实,班组安全文化建设是关键,如何抓好班组安全文化建设,调动班组员工的工作积极性和主动性,是企业不得不面对的现实问题。     

层层签订责任状 级级落实责任考核

安全责任是企业安全生产的基础，安全责任心是企业安全生产的灵魂。山东禹城中农润田化工有限公司多年来一直把明确职工的安全责任、增强职工的安全责任心作为安全管理的重点，把对安全责任状的签订及责任落实考核情况，放到安全管理工作的重要位置来抓。截至1月20日，该公司已全部完成2009年各级、各层次、各岗位、各从业人员安全生产责任状的签订。使公司全体员工对自己的安全工作任务和目标更加明确，更加清楚了自己肩上所担负的责任，真正做到“千斤重担大家挑，人人身上有指标。”     

实施“区域安全负责制”安全管理模式落实安全生产责任

一、企业在进行安全管理及落实安全生产责任制的过程中存在的问题 安全生产责任制是“安全第一，预防为主，综合治理”方针的具体体现，是生产单位最基本的安全管理制度，它明确了企业全员的安全职责，将不同的安全生产责任分解落实到每个员工身上，明确了安全生产责任，分工负责，才能形成完整有效的安全管理体系，激发职工的安全责任感，严格遵守安全生产法规和标准，防患于未然，防止和减少事故，为安全生产创造良好的安全环境。     

浅析如何提高员工的安全素质

提高员工安全素质是实现安全生产的重点和关键环节,是以人为本的重要体现,是实现安全标准化的基础和关键。要想提高员工安全素质,：洗必须持续、深入的强化安全宣传教育,通过各种手段和方式增强企业员工“要我安全、我能安全、我会安全和我管安全”的工作影响力和生产安全舆论氛围。安全生产责任重于泰山。事故如虎,对任何企业和个人都是平等的,只要你轻视它、无视它,它就会毫不客气、毫不留情地给你留下伤痕。不怕千日紧,只怕一时松,思想麻痹是最大的安全隐患。安全生产的第一要素是人,而提高人的安全素质对实现安全生产至关重要。因此,只有坚持走“抓住人的思想、提高人的能力、规范人的行为”这三条提高安全素质的必由之路,才能建设”想安全、会安全、能安全”的高素质员工队伍,为安全生产奠定坚实的基础。     

兴发集团采取系列措施为企业生产保驾护航

今年以来，湖北兴发集团在狠抓各单位安全生产主体责任落实的基础上，通过优化完善安全管理模式、创新安全监管方法、细化安全管理措施、强化安全教育培训等一系列措施，确保了公司的正常生产经营。     

落实安全生产标准化 实现安全发展

安全生产是企业生存和发展的最基本要求,同时也肩负着重要社会责任。推进安全生产标准化建设,促使企业加强安全生产基础工作,全面提高安全生产水平。安全生产标准化是落实企业安全生产主体责任,预防事故,保证企业安全发展的基础性工作。     

关于加强电力企业安全生产管理的思考

安全工作是电力生产企业永恒的主题。安全生产“责任重于泰山”。安全是企业最大的效益。因此企业必须以安全生产为中心,长抓安全不放松。在抓安全生产工作中必须做到“四落实”：人员落实,制度落实,机构落实,经费落实。并做到“六坚持”：坚持加强现场安全管理,即使发现,消除隐患;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全管理,及时发现,消除隐患;坚持制止各种违章违纪行为;坚持加强员工安全,消防知识培训,特种作业人员和安全主任人员的培训取证工作,认真开展“安全生产月”活动,加大宣传力度,不断提高员工的安全意识;坚持每月、每周、节假日的大检查以及常巡查工作。     

应急管理部公布一批对企业主要负责人依法进行处罚的典型案例着力推动企业落实安全生产主体责任

2021年9月1日,新修改的《安全生产法》明确生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。各级应急管理部门严格按照《安全生产法》的规定,加强对企业主要负责人履行安全生产责任情况的监督检查,对企业存在的相关违法违规行为进行从严处罚。为进一步督促企业主要负责人切实履行好法定职责,做到学法守法、懂法用法,应急管理部近日公布了一批对企业主要负责人依法进行处罚的典型案例,推动企业主要负责人依法履职尽责,全面落实安全生产主体责任,不断提升企业本质安全水平。     

浅谈企业如何落实安全生产“五落实五到位”

泸天化股份有限公司深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要论述精神和新《安全生产法》,切实做到《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》,进一步健全安全生产责任体系,强化企业安全生产主体责任落实。     

试论油田建设中安全管理的思想及其实践

油田建设中，必须高标准的坚持安全生产，慎重对待石油工程中的各个方面。本文从建立HSE管理体系；归纳十条安全生产责任制度；建立完善的现场监督体系，实施安全风险分析与控制方法；推行STOP卡奖惩制度，使安全管理的思想更加科学有效，保证了油田建设顺利完成。     

创新安全同责机制,促进承包商现场作业风险管控到位

安全生产是企业发展永恒的主题,而承包商管理是企业安全风险管控的重点和难点。在承包商管理中,创新安全同责机制,建立“六位一体”安全同责制度,全面落实各级安全责任,建立有系统、分层次的安全生产保证体系,不断强化承包商风险管控,最大限度降低作业过程中人员伤害风险,是贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实保证安全生产和人身安全的有力保障。