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乌鲁木齐市三级甲等医院护士心理资本现状调查与分析
引用本文:阿依加马力·萨力,汪惠才,王梅新.乌鲁木齐市三级甲等医院护士心理资本现状调查与分析[J].护理研究,2014(5).
作者姓名:阿依加马力·萨力  汪惠才  王梅新
作者单位:新疆医科大学护理学院;中南大学护理学院;新疆医科大学第一附属医院;
基金项目:新疆医科大学人文社科项目,编号:2011XYSK11
摘    要:目的]了解乌鲁木齐市三级甲等医院护士心理资本现状。方法]采用护士心理资本问卷对1 345名护士进行调查。结果]护士心理资本评分为(3.61±0.49)分;4个维度评分由高到低排序为自我效能维度(3.84±0.51)分、希望维度(3.62±0.53)分、韧性维度(3.58±0.46)分、乐观维度(3.42±0.45)分;不同民族护士自我效能、希望、韧性维度评分及均分比较差异有统计学意义(P0.05或P0.01);工作6年~10年的护士心理资本评分最低。结论]护士心理资本处于中等偏上水平,建议针对不同特征护士进行培训,提高护士心理资本水平。

关 键 词:护士  心理资本  自我效能感乐观  希望  韧性
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