一种情绪稳定评测系统的设计

根据社会对高素质人才心理选拔的需求,设计情绪稳定评测系统。整体采用模块化设计、即时性评价、标准化分析的设计路线,数据处理与运算以个人计算机为核心,实现情绪稳定评测系统。完成情绪稳定测试、认知能力测试、智力量表测试等功能,为重要岗位的人才选拔提供参考依据。