国有上市企业绩效管理及绩效指标设置 |
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引用本文: | 姜秀奇.国有上市企业绩效管理及绩效指标设置[J].中国乡镇企业会计,2018(6). |
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作者姓名: | 姜秀奇 |
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作者单位: | 黑龙江北大荒农业股份有限公司 |
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摘 要: | 绩效管理是现代企业人力资源管理的一种有效手段,在员工积极性激发与生产效能提升中起着重要作用。人力资源是国有上市企业最活跃的元素之一,科学合理的人力资源管理能够充分发挥人在企业发展中的积极作用。本文结合当前国有上市企业人力资源管理现状,分析了其绩效管理及绩效指标设置方面的相关问题,并提出了相应的加强措施,以构建完善的绩效指标体系,切实提高绩效管理水平。
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