贯彻实施《安全生产法》为构建"平安广西"而努力奋斗--关于全区贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》的情况报告

我受自治区人民政府的委托，现将全区贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》的情况向自治区人大常委会报告，请予审议。     

关于欠发达地区医疗废物规范化管理的思考

文章简要从我国欠发达地区医疗废物规范化管理存在的问题、影响因素、对策等几个方面来阐述,当前我国欠发达地区的医疗废物规范化管理依然存在很多不足,这些地区与发达地区城市在处置设施和管理水平等方面仍有差距。对此,建议紧跟“十四五”的步伐,强化监管执法,加快完善医废分类,规范收集和后续处理、处置,并从完善医疗废物分类;医疗机构要及时落实《医疗废物管理条例》、《医疗废物分类目录（2021年版）》及《医疗卫生机构医疗废物管理办法》;加强医疗废物监督管理的信息公开与公众参与;继续加大统筹协调;不断提升疫情应急应对能力等几个方面提出了政策建议,为推动医疗事业健康发展,营造一个良好的生态环境。     

实施固本强基七大工程,构建安全生产长效机制 固本强基 安全发展

<正>近年来,广西各级党委、政府坚持以人为本的科学发展观,坚持安全发展理念,高度重视安全生产工作。将安全生产列入重要议事议程,纳入建设"平安广西"的发展规划,作为广西"十强县"、"十佳县"等评先评优一票否决的指标,并将其纳入"十一五"规划。全区安全生产工作取得了较好的成效。     

企业职业健康安全管理体系持续运行的实践与探讨

本文介绍了天津保税区天保公用设施有限公司加利用PDCA循环方法实现持续改进质量标准化建设，持续开展OHS管理体系运行所做工作及其成效。主要包括：领导重视企业安全质量标准化工作；建章立制，努力夯实企业安全生产基础；确立安全质量标准的建设；利用PDCA循环方法实现持续改进。     

在2007年南宁市安全生产月活动启动仪式上的讲话

同志们,朋友们：大家好!今天,南宁市人民政府在这里隆重集会,正式拉开2007年首府南宁＂安全生产月＂活动的帷幕。在此,我代表自治区安委会、自治区安监局向南宁市人民政府、南宁市安委会表示热烈的祝贺![第一段]     

人机显示/控制界面适配性综合评价指标和评价方法

通过对驾驶舱人机显示 /控制界面适配性指标影响因素、视觉信息流工效的测定与评估方法的研究 ,建立了一套视觉信息流工效综合评估系统研究体系 ;研究的初步结果主要有 ,飞机驾驶员视域中存在最佳、较好、极限工效区 ,并且振动、反射眩光、噪声、显示字符的形状 /颜色特征 /对比度 /显示方式等是影响信息获取工效的主要因素 ;飞机驾驶舱显示布局及显示方式应符合视觉工效学设计原则。     

矿井巷道火灾烟流逆退数值模拟及临界风速研究

为了研究矿井发生火灾后高温烟流的蔓延规律及影响因素,利用COMSOL软件对火区进行数值模拟,建立巷道三维模型,得到火区风流速度与温度分布。通过改变边界条件,分析火风压作用下,火区烟气在不同控制风速、巷道条件作用下蔓延规律,得出不同因素与临界风速的关系,为选取合理的火灾控制风速提供理论依据。研究结果表明:火源温度一定时,巷道入口风速越低,火源下风侧高温烟流越靠近巷道顶部,随着风速增大,向巷道下部蔓延;风速较低时,在火区火风压的作用下,会产生烟流逆退现象,随着风速的增大,逆流层长度和厚度随之减小;巷道入口通风条件不变时,火区温度越高越容易产生烟流的逆退,影响范围越大;巷道高度越高、上行风坡度越小,越易发生逆退现象;不同影响因素与巷道平均温度不成正比关系,其中下行风坡度5~15°时巷道平均温度较高且易于发生烟流滚退现象,影响范围较大;火源温度、巷道条件与临界风速的数据拟合结果对预测巷道的临界风速有较好的参考价值。     

对劳务关系中加班费的计算应参照劳动法的相关规定

上诉人（一审原告）：赵某,原北京某物业公司工人 被上诉人（一审被告）：北京某物业公司 赵某系北京某实用气体公司职工,并于1998年12月18日与该公司签订长期待岗协议书,协议期限自1998年12月18日始至赵某劳动合同终止.     

综合安全评价(FSA)方法

为提高国际海运安全管理的决策水平,国际海事组织(IMO)接受并倡导由英国海运界提出的综合安全评价(FSA)方法,笔者对FSA方法作了本质性分析和应用性研究。阐述了FSA的由来,5个组成步骤及相互关系和流程,揭示了FSA与风险管理和安全系统工程的渊源;介绍了危险识别的7种工具;对步骤二“风险评估”重点引入了半定量分析方法和定量分析方法,并用集合论观点讨论了事故频率和后果严重度的计算方法;介绍了风险控制方案的“成本与效益评估”的数学模型;归纳了FSA方法的优缺点。指出FSA是一种集风险评价和成本/效益评估于一体,兼顾技术性与经济性,可广泛兼容具体评价方法和普遍适用各类风险评价的框架性方法,但具体应用需要有效整合适用的定性和定量方法。     

克服旧的管理弊端建立规范化管理体系

从秩序的角度来审视管理秩序就如同一条清晰的线条,从起始到结尾,它具有连续性、完整性及其内在的逻辑性.从管理的角度来看,混乱与秩序是一对矛盾,但搞好管理工作,如果能从这一角度去思考和认识问题,是找出问题、解决矛盾的一个有效办法.因为,就现实来看,凡是管理出现了问题,可以断言其一定存在着混乱.作为一个企业,在任何一个生产过程中,其管理的职能都应该是维护工作过程中的秩序,力求将混乱中的头绪整合成一条清晰线条,并努力保持其连续、完整及逻辑性,以实现其工作目标.管理工作并不复杂,有一个正确的思考方式,找出问题的关键点,严格规范工作流程的秩序,建立有效的规章制度,实现制度化、规范化、程序化管理,则管理就可以达到预期的目标.