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61.
《石油规划设计》2006,17(4):I0008-I0009
独山子石油化工总厂是集设计、施工、机械维修、物流配送、运输、通讯、供电、供水、炼化工程技术服务、化工深加工为一体的联合企业,有职16000多人,其中大专以上学历员工占职工总数的37.4%。通过了ISO9001、ISO14001和QHSE体系认证。  相似文献   
62.
“培训是企业的第一道生产线”,因此越来越多的企业越来越重视培训工作,组织开展了大量的培训活动。由于培训工作见效慢,投入较大,近年来,关于培训效果和质量控制的探讨逐年增多。笔者在多年从事培训管理的基础上,认为提高培训质量不能仅关注后期的评估,而应该从培训的源头抓起,建立起一套覆盖培训全部过程的控制体系,切实保证培训的效果。一、制定科学、灵活的培训计划是保证培训质量的前提制订计划是在现在与未来的目标之间架起一座“桥梁”。我们每年按照培训需求确定计划,并把培训计划纳入认证审核体系,增强计划实施的保障。1.征集培训…  相似文献   
63.
《世界石油工业》2006,13(3):46-47
中国中化集团公司(简称“中化公司”)是国有重要骨干企业,其前身为中国化工进出口总公司。  相似文献   
64.
技术前沿     
《石油商技》2006,24(1):93-94
我国化工催化剂研究得国家技术发明奖一等奖;德国科学家发现促进煤液化的新型催化剂;我国民营石油企业科技创新取得多项成果;大连石化计量管理信息系统国内领先[编按]  相似文献   
65.
在阐述客户服务意义的基础上,提出对中国石化成品油销售企业客户服务体系建设的建议,即建立以客户为尊的服务理念;建设特色企业文化;完善员工服务体系;注重细节,提高服务质量;整合现有客户体系资源,拓展服务功能。  相似文献   
66.
《石油库与加油站》2006,15(6):I0001-I0002
2006年中国石化集团公司职业技能竞赛(油品销售专业)暨销售企业技术比武活动总结表彰大会11月25日在浙江省杭州市召开,中国石化股份公司副总裁,中国石化销售有限公司经理张海潮同志出席会议并讲话。  相似文献   
67.
降低成品油二次物流运输成本的思考   总被引:4,自引:0,他引:4  
介绍了传统成品油进货和管理模式存在的诸如成品油物流以行政区划、中问环节多、信息化程度不高、运输路线未优化造成物流成本提高等问题。提出要降低成品油二次物流运输成本,当务之急是加强成品油物流的信息化建设;调整管理模式,打破行政区域界限,开展经济辐射半径内的库站物流配送;引进竞争机制,打破运输垄断,一、二次物流结合,大、小车型搭配,提高运营效率;做好运杂费全面预算、核算及运行费用的过程控制。  相似文献   
68.
文章通过水利企业运作现状的分析,阐明水利企业深化改革主要有产权制度改革和建立国有体制下的现代企业管理机制两种走向。指出水利企业深化改革要因地制宜,从实际出发,妥善处理好发展与稳定的关系,对规模较小、纯经营性的企业应实施产权改革,对具有一定规模或公益性较强的企业,则宜先建立起国有体制下的现代企业机制,待条件成熟后再实施产权改革。  相似文献   
69.
企业财务管理现状及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
通过对市场经济条件下企业财务会计所显示出来的特征进行分析,提出必须树立起正确的财务管理目标,对国有企业的财务管理进行再造,建立有效的财务运行机制,以推动社会主义市场经济的健康发展。  相似文献   
70.
马玉伦 《中国有线电视》2006,(14):1402-1403
1引言 综观各类著名企业的发展经验不难看出,这些企业能够从小到大、从弱到强,无不与他们高水平的管理密切相关,其中无不贯穿着管理者的智慧,同样,提高管理水平也是做大做强有线电视企业的有效手段,很多有线电视企业的发展表明,加强管理、不断提高管理水平企业才能发展,而忽视管理工作必然停滞不前甚至陷入困境,正因为如此,“管理出效益”已经成为有线电视企业管理者的共识,这正如美国著名管理学家德斯特利所说:“在这个竞争激烈的时代,如果你能在管理上取得先机,可能就会在效益上取得回报。  相似文献   
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