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11.
新汶矿业集团潘西矿立足"围绕经济抓党建,抓好党建促发展",积极开展文明创建活动,以改革为动力,强化内部管理,使企业发生了巨大变化:原煤产量已连续4年稳定在100万吨以上,利润4年累计达到1.5亿元,职工人均收入逐年提高,安全生产呈现良好态势,并荣获全国"高产高效"矿井、全国科技进步"双十佳"矿井,先后多次被评为省级环保先进单位、市级花园式企业.潘西矿的具体做法是:  相似文献   
12.
潘西煤矿不断创新安全管理方式,创造性地提出了标准化管理的新路子,促进了安全工作的健康发展。一、实施全员标准化管理,全面提高了员工安全素质一是把提高干部员工安全思想、安全意识、安全素质和技术业务素质作为搞好安全的“治本之策”,把包括矿长、区(队)长,管理人员、专职安监人员等在内的所有管理人员都进行了安全素质的教育和管理,并建立了安全责任人培训制度,把提高安全责任人的安全思想、安全意识和安全管理水平当作安全生产工作的重点。矿上每年一号文就是安全文件,对安全奖罚做了标准规定,形成了严格的安全条条框框,并做到了严格…  相似文献   
13.
煤炭企业经营的主要目的是企业规模不断扩大,经济效益不断增长。但是,部分煤矿经过多年的经营,仍然不能摆脱困境,企业不能长足发展。如何摆脱困境,创新发展,成为煤炭企业必须认真研究的课题。笔者认为,摆脱困境的主体还是企业本身,那就是加快改革,建立健全有效的激励机制、制约机制和考核机制,激活主体,调动经营者的积极性,使经营者真正有责任感、压力感、使命感,为企业经营管理、不断发展,发挥一切聪明才智,成为企业改革脱困的中坚力量。  相似文献   
14.
15.
周峰  秦义宝 《建井技术》2005,26(1):20-20
山东新汶矿业集团潘西煤矿积极提高矿井装备水平,引进和改进采煤工艺,实现了矿井经济效益和安全生产双赢。2004年利润突破1600万元,目前已实现连续安全生产近l900d。  相似文献   
16.
山东新汶矿业集团潘西煤矿树立"文化兴企"理念,通过实施"文化再造"工程,努力培育了具有时代特色、鲜明个性的企业文化,提升了企业管理水平,塑造了企业良好形象,增添了新的竞争力,营造了"企业有生气、产品有名气、领导有正气、员工有士气"的发展环境.  相似文献   
17.
通过对潘西矿安全管理创新的实践,找出了安全管理的新路子,实现了安全管理的新发展,取得了明显的经济效益和社会效益。  相似文献   
18.
做好农民工的安全工作 促进煤矿安全生产   总被引:3,自引:0,他引:3  
秦义宝 《煤矿安全》1999,30(3):16-18
随着我国煤矿用工制度的改革,农民工已成为煤矿生产一支必不可少的骨干力量。本文在对农民工在煤矿安全生产中的积极作用及负效应面进行剖析的基础上,提出了完善农民工制度的建议。  相似文献   
19.
20.
山东新汶矿业集团潘西煤矿与山东大学东之林公司合作开发的煤矿瓦斯巡检智能化管理系统获得成功,在潘西煤矿投入应用后,效果明显。潘西煤矿年产原煤100多万吨,属高瓦斯煤矿,历史上曾发生过瓦斯事故。为了加强瓦斯检查员的管理,提高瓦斯检查质量,保证瓦斯检查员确实到位和巡检次  相似文献   
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