新生力量需要培育

2005年以来,河南省汤阴县大力实施"大学生村干部"计划,通过3年努力,公开招聘了298名大学生村干部到农村任职,实现了"一村一名大学生"的目标.     

科技新村

山西选聘大学生到农村任职山西省将在2007年选聘8000名大学生到农村任村干部。2006年,山西省首批成功选聘了1192名优秀大学毕业生到新农村建设试点村担任村干部,取得了很好的实效。     

简讯

山西：千余名大学生村干部加人合作社带动农民致富 据山西省委组织部介绍,山西目前有1800多名大学生村干部加入农民专业合作社,已带动了3．4万户农民增收致富。到2012年底,全省2．5万名大学生村干部将全部投身到农民专业合作社建设中。     

关于大学生村官工作的思考——基于村干部的视角

此次调查以甘肃省农村干部和大学生村官作为对象,以了解大学生村官在农村的实际表现以及与村干部之间的相互关系.调查表明,大学生村官作为国家选聘的人才,进驻农村后,绝大多数人能够胜任村官岗位,踏实努力地配合村干部完成村务工作,受到村干部的好评.村干部认为大学生村官在经济方面的贡献较文化、民主方面的贡献较弱.而部分大学生村官则认为被村干部忽视,从事文字、勤务等日杂工作,被排斥在决策层之外.文章据此提出相应对策.     

对大学生村干部创业难问题的调查与思考

新绛县现有大学生村干部59名，其中2006年分配8名，2007年分配51名。2008年待分配81名。2006年以来，我们通过大学生村干部个人自主申报创业项目、召开自主创业可行性论证会、设立10万元创业帮扶基金、组织严格筛选、县乡村三级干部结对帮扶、专门机关严格考核等工作措施开展了大学生村干部自主创、世活动，最终确定了15名大学生村干部为自主创业者。     

山西选聘大学生到农村任职

山西省将在2007年选聘8000名大学生到农村任村干部。2006年，山西省首批成功选聘了1192名优秀大学毕业生到新农村建设试点村担任村干部，取得了很好的实效。     

镇平县新时期农村能源发展思路及建议

农村能源是农村社会经济发展和农业现代化的重要物质基础。近年来,镇平县农村能源各方面取得了长足发展,特别是农村联户沼气建设成为全县新农村发展的一个亮点,较好地改善了农村生态环境,提高了农民生产生活质量。新时期为了更好地发展、建设镇平县农村能源,镇平县农业农村局总结多年来全县在农村能源方面发展的成绩和不足,深入了解农村、农民对农村能源的要求,本着“开发与节约”并重的方针,进一步理清工作思路,找准发展方向,立足镇平县实际,对全县农村能源建设提出以下发展思路和建设对策。     

省农委副主任于强在2015年全省新一轮村级干部培训第一期班开班仪式上的动员讲话

<正>2009年以来,在省委、省政府正确领导下,全省实施了万名村干部培训班,5年时间培训1万名村党组织书记、村委会主任和选聘高校毕业生(大学生村官)。为适应农村改革发展需要,从2014年开始,由省农委、省纪委、省委组织部、省民政厅共同组织,开展新一轮村级干部培训,主要培训新换届未参加过省里组织万名村干部培训的村党组织书记和村主任、省委组织部选聘大学生村官、村务监督委员会主任、乡镇(街道)农村"三资"代理服务中心负责人、农     

晋中市大学生村官接受培训

本刊讯 最近,山西省晋中市大学生村官培训班50名学员,来到新农村建设示范村榆次区南关村学习取经。为帮助全市大学生村干部尽快熟悉农村情况,掌握农村工作方法,增强服务“三农”的本领,切实发挥他们在新农村建设中的作用,晋中市委专门举办了这次大学生村官培训示范班。     

实现“村村有” 打造“村村优”

从2007年起,江苏省如皋市面向全国公开招录了350名大学生村干部,在全省率先实现"大学生村干部村村有"。为全面贯彻落实李源潮同志提出的"推动社会主义事业薪火相传"的指示精神,如皋采取多种措施,着力打造"大学生村干部村村优"。     

农业咨讯

吉林省着力提高农村干部素质,为提高农村基层干部引领农村改革发展、推进新农村建设的能力和水平,长期以来,吉林省着力提高农村干部素质,力争到2011年末,使全省建制村每村都有1名大专以上文化程度的在职村干部、1名选聘到村任职的高校毕业生、1名优秀农村青年参加“一村一名大学生”项目并成为村级后备干部,努力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村干部队伍。     

乡村振兴背景下新时代农村村干部培训创新研究

随着我国社会经济的不断发展,我国农村经济发展速度十分迅猛.农村经济发展作为我国社会主义经济中的重要部分,国家高度关注农村地区的经济发展形势.在乡村振兴背景下,农村发展已经进入新的时期,对农村村干部提出了更高的要求,因此要进一步提高农村村干部的综合素质.本文对乡村振兴背景下新时代农村村干部培训创新进行了深入的研究与分析,...     

东西南北中建设新农村 各地人大代表吐露心声

目前,我国农村有乡镇党委3.75万个,村党组织64.5万个,乡镇、村党组织数约占全国基层党组织总数的19.7%;农村党员3029万名,约占全国党员总数的43%;乡镇机关干部约110万名,乡镇站所干部约170万名,村干部约为400万名.农村基层干部队伍执行政策、加快发展、服务群众、依法办事、解决自身问题的能力如何,直接关系到建设社会主义新农村的进程.     

“屯留模式”：大学生村干部助推合作社效果显著

2010年以来,山西省长治市屯留县立足全县农业产业上升空间较大、合作社发展前景广阔、大学生村干部创业条件相对成熟的实际情况,以大学生村干部推进合作社的发展与建设,取得明显成效。全县258名大学生村干部领办、合办和参与合作社150余个,形成了大学生村干部与合作社工作对接、优势互补、资源共享、     

怎样做一名合格的村干部

村干部是农村各项事业发展的领路人。村干部能力的强弱,直接关系着农村的改革、发展和稳定,以及党在农村的执政地位。在新形势下,怎样才能做一名合格的村干部？     

村干部职能转变问题的调查研究——陕西省户县35个村49名村干部的调查为例

对户县五凤、甘口、甘沟、青二、安堡、洪庵、西一镇的35个村的49名村干部进行问卷结合访谈调研,考察了村干部职能转变的现实情况.调查结果表明,在新农村建设时期,村干部的职能转变是农村最底层工作的关键,客观上要求村干部应加强其在经济发展中的领导、协调职能与公益事业和公共事务中的服务职能.最后,提出了村干部职能转变的若干政策建议.     

“一村一名大学生计划”在洪桥土地上落地开花

近日,长兴县洪桥镇成校与长兴电大联合举办的2009年春季“一村一名大学生计划”农村行政管理大专班在洪桥镇政府举行了开学典礼：来自洪桥镇的农村青年、退伍军人、农业科技示范户、村干部,以及乡镇企业带头人、科技致富能手共有25名学员参加了农村行政管理大专班学习。“一村一名大学生计划”,是由教育部组织、中央广播电视大学实施的面向农业、面向农村、面向农民的远程高等教育实验,是教育部贯彻党的十六大精神,落实《国务院关于进一步加强农村教育工作的决定》的一项重大举措。     

合作社给了我发挥才干的舞台

我是山西省长治市屯留县西鸣水村的大学生村官。2010年4月,在村委主任的支持下,我联合8名大学生村干部和17个农户,采取合作社牵头,通过贷款、大学生村官出资、个体农户入股等方式融资组建了屯留县西鸣水惠民蔬菜种植专业合作社,形成＂创业园区＋合作社＋大学生村干部＋农户＂的模式,充分发挥了合作社创业富民的示范带动作用,带动了全乡蔬菜产业的发展,促进了农民致富增收。合作社给了我一个发挥才干的舞台,也更加坚定了我扎根农村、服务农业的信心。     

开展农村干部保险工作提升服务三农水平

绥化市位于黑龙江省中南部,松嫩平原的呼兰河流域.全市耕地面积2646万亩,人口580万人,其中农业人口425万人,占人口总数的73.3％.下辖3市6县1区、162个乡镇、1336个行政村.是经济欠发达农业地区,经济基础薄弱,开展农村工作难度很大.随着社会主义新农村建设的不断推进,村干部承担的经济发展、组织建设、计划生育、文明创建、社会治安等工作任务十分繁重,但是他们的经济待遇却非常低,保障乏力,已成为影响村干部队伍稳定和工作积极性的重要因素.为建立健全村干部激励保障机制,从2009年开始,我们按省领导在中国人保与黑龙江省人民政府深入开展农村保险合作函上的批示精神和省站的工作要求,与市人保寿险公司合作,在全市开展了农村干部人身保险工作,解决了村干部关心的最直接、最突出的后顾之忧问题,调动了村干部的工作积极性,促进了农村经济和社会的发展与稳定.我们的做法是:     

“大学生村官”的乡土化试验

2002年,鹤壁市开始了"大学生村官"计划工作的探索.目前,全市879个行政村已实现一村一名"大学生村官",49%的村达到2名以上.面对大学生任村干部在全国由点到面的逐渐扩大,如何把好方向,抓住关键,确保此项工作稳步推进、健康发展,应引起足够的重视.