专家谈品牌建设的误区（上）

在今天这样的营销时代，没有谁不重视品牌，但重视品牌不等于会建设品牌，在现实中，人们对品牌建设往往一知半解，误区很多。     

中国建企的品牌误区与品牌建设之道

中国建筑业从关系竞争力时代向能力竞争力时代的转变已经开始,战略竞争力、品牌建设尤为关键。中国建筑业企业家行进到承担责任,进行战略创新的时点了。不能说中国建筑业企业家没有品牌意识,其实大家很重视品牌,嘴巴上也常挂着品牌二字,但对品牌缺乏学习和研究,不得要领,存在很多误区并为此付出巨大的代价。     

专家谈品牌建设的误区（中）

误区之九：品牌形象朝令夕改 很多的经验告诉我们．如果品牌形象朝令夕改．最终将无法建立强势品牌．     

专家谈品牌建设的误区(上)

在今天这样的营销时代,没有谁不重视品牌,但重视品牌不等于会建设品牌。在现实中,人们对品牌建设往往一知半解,误区很多。     

专家谈品牌建设的误区（下）

误区之十六： 只要是知名品牌，自然就有顾客忠诚度 我们看到，许多中国企业大打广告战、公关战．其广度、深度和方式、方法，都做到了无孔不入．相对于效果来说，这的确创造了在短期内树立一个知名品牌的奇迹，     

企业信息化建设误区浅谈

企业信息化建设在企业向管理要效益的形势下,对企业管理的高效性要求、快速落地的必要性起着举足轻重的辅助作用,国家也从政策层面对企业的信息化建设提出了一系列标准和建议。然而对于相当大一部分企业在信息化建设思路上还存在一定的偏差,本文作者通过多年来在多个企业进行信息化推广工作总结的经验,试就为提升实际管理效率而进行信息化建设的企业,在信息化建设过程中最普遍同时也是影响较大的四个误区作以下简析。     

打造强势品牌的八大误区

建材界的人士都知道,打造强势品牌对于今后的长远发展具有非常重要的意义。但是,我们在操作过程中却暴露出许多问题。     

信息化建设中的误区及应对措施

信息化建设的道路曲折而漫长，一不留神就会进入误区，这对信息化建设取得成功，危害极大，若不彻底纠正，则实现“用信息化提高企业核心竞争力”无从谈起。在现有历史机遇面前，只要走在正确的认识道路上，信息化工作的前途必奖是无限光明的。     

试论监理咨询企业的品牌建设

本文从强化宏观认识、注重服务创新,实施人才战略等方面对监理咨询企业的品牌建设进行了探讨,旨在提高咨询行业对品牌建设的实践能力,促进行业的持续、稳定、健康地发展.     

建设统一的企业文化品牌心得

企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力;企业文化品牌是企业综合实力的集中体现,是企业软实力的最重要标志。安徽送变电工程公司作为国家电网公司下属基层单位,如何贯彻执行建设统一的国家电网品牌战略,并秉承公司发展历程中形成的优秀企业文化传统,是探索企业文化建设工作思路的关键所在,笔者在该公司任职18余年,从施工一线到后勤服务,从普通工作人员到中层管理岗位,深刻认识到建设统一企业文化品牌的必要性,并指出存在的困惑,给出个人心得,以期公司企业文化品牌建设取得丰富成果。     

提升文化品位 争创品牌企业

阐述了企业文化的含义和构成,分析了企业文化与企业形象、企业竞争力、企业品牌文化之间的关系,指出企业品牌文化决定了企业的市场占有率和市场竞争力,旨在阐述施工企业如何创建适合自身特点的企业文化。     

谈企业文化建设与建筑企业核心竞争力

简要介绍了企业文化和建筑企业核心竞争力的概念和相互联系,初步探讨了企业文化建设对建筑企业核心竞争力的影响,最后结合多年来的工作经验,对加强企业文化建设,提升建筑企业核心竞争力做了有益的探索,从而更好地提高经济效益。     

探析运城市TT房地产企业品牌建设

针对房地产行业规模化、市场化、规范化和多变的发展趋势,分析了品牌建设的必要性与重要性,并从产品质量建设、全程服务建设、团队素质建设、企业文化建设四方面提出了品牌建设的对策,增强企业的竞争力。     

建筑施工企业技工面临断层的成因及对策

针对目前建筑行业一线技工不断减少,职工年龄结构不断增大,技术力量不断减弱的现状,分析了建筑技工面临断层的成因,提出了解决技工断层的措施及对策,以适应建筑行业发展的需要,使企业立于不败之地。     

论建筑企业品牌形象建设

阐述了对企业品牌形象的认识、打造金字招牌的意义,介绍了做好企业品牌形象建设的方法,指出品牌对于企业做大做强具有重要的战略意义,每一个企业都应该重视企业的品牌形象建设。     

浅析施工单位现场签证管理

在介绍现场签证概念的基础上,根据以往的施工经验,简单分析了现场签证与设计变更、技术核定的划分,重点对现场签证的管理、现场签证费用预算的编制原则及处理方法作了论述,以指导实践。     

论工程施工企业文化的建设及其功效

介绍了工程施工企业文化的定义及内容，阐述了工程施工企业文化的特点，并从建设目标、建设措施、建设发展方向、人才强化与培训等方面论述了工程施工企业文化的建设，最后分析了工程施工企业文化的功效，以不断提升施工企业的市场竞争力。     

建筑施工企业信息化建设问题与对策研究

针对建筑施工企业在信息化建设过程中存在的问题,提出了实施信息化建设的措施与对策,说明了建筑施工企业信息化建设过程中合作以及充分重视和利用人力资源的重要性。     

谈施工企业的品牌意识

简单介绍了建筑施工企业品牌的重要性,浅谈了对施工企业品牌的理解,就施工企业如何做好品牌工作进行了深入探讨,以帮助施工企业实施品牌战略,发挥品牌效应,从而全面提高施工企业的综合竞争实力。     

施工企业标准化建设重在与企业文化融合

针对如何加强施工企业标准化建设与管理进行了探讨,从企业文化、规章制度建设、执行手段三方面入手,阐述了加强标准化建设与管理的具体方法和措施,指出施工企业的标准化建设重在与企业文化高度融合。