新时代高校共青团公众影响力研究——以合肥市高校共青团微信公众平台为例

新时代对高校共青团提出了新的要求,需与时俱进地结合新媒体微信公众平台传递思想工作,这将成为面向未来青年做好党的思想教育的重要命题。通过对合肥市所在地13所高校共青团微信公众平台进行内容分析和实证研究,通过命名方式、发文数量、阅读量、点赞率、WCI指数、栏目结构等维度展开,发现目前制约高校共青团微信影响力提升的几大关键要素,并结合拉斯韦尔5W模式给出系统性的解决路径,以期对高校共青团思想教育工作的提高提供参考。     

论新时代高校共青团工作的着力点

新时代高校共青团要主动适应青年大学生“拔节孕穗期”的阶段特点和成长需求,聚焦培养“社会主义建设者和接班人”根本任务,全方位引领和服务大学生成长发展:要切实尊重大学生思想特点和成长发展规律,着力增强团的工作的针对性和实效性;站在理想信念制高点上,着力强化大学生思想引领;引导大学生主动学习各种知识和技能,着力推动大学生全面发展;牢固树立服务意识,着力为大学生成长解决现实困难和实际问题;积极开展大学生价值观养成教育,着力塑造德才兼备的时代新人。     

高校基层统战干部队伍思想建设路径探索--以同济大学为例

高校统战干部思想建设是高校党的思想建设的重要内容和做好统战工作的关键。随着高校双一流建设的需要,大批高层次留学归国学者被引进到高校,从而使高校统战干部队伍工作对象呈现学术层次高、人员结构多样、思想多元等现象。基于新形势下高校统战工作的重要性、复杂性,加强统战干部思想建设,提升统战干部的工作能力尤为重要。本文结合同济大学统战干部队伍建设的实际情况,通过基层党委书记访谈、问卷数据分析等方法,指出统战干部队伍建设面临的主要问题;深入分析导致高校统战干部本领恐慌的深层次原因;探讨推进高校统战干部队伍思想建设的切实措施。     

新时代建设高素质专业化干部队伍简析

习近平总书记指出:坚持和发展中国特色社会主义的关键和基础是培育出更多更优秀的社会主义接班人,是我们在新时代工作的重心,也是促进党和国家发展的百年大计,更是实现中华民族伟大复兴的关键所在。如何选拔使用优秀干部,正确管理使用干部,不断提升干部素养始终是保持党长期执政能力建设和先进性纯洁性的关键,是决胜全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴奋斗目标和推进全面深化改革的组织保障。我们党在不同历史时期对干部管理创造了成功的经验。今天,我们党的历史方位发生深刻转变,执政环境发生深刻变化,在面对“四个考验”和“四个危险”的背景下,建设高素质、专业化干部队伍十分紧迫和极其重要。因此,新时代必须进一步提高干部政治素质、政德修养、专业能力,强化干部队伍。     

高校民主党派干部队伍建设研究

高校是人才的发源地、创造地和聚集地,是向民主党派各级组织或政府有关部门培养和输送干部的骨干力量。高校民主党派干部的素质如何,影响着中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的巩固和发展。目前我国的民主党派工作得到了较好发展,民主党派干部队伍建设呈现出良好的局面,民主党派干部队伍日益发展壮大。但也存在民主党派后备干部培养滞后、民主党派干部实职安排较少、民主党派干部队伍建设制度不够完善等问题,针对这些问题本文进行了分析并提出了相应的解决对策。     

高校民主党派干部队伍建设研究

高校是人才的创造地和聚集地,是向民主党派各级组织或政府有关部门培养和输送干部的重要源头。高校民主党派干部的素质直接影响着中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的巩固和发展。目前我国的民主党派工作得到了较好发展,民主党派干部队伍建设呈现出良好的局面,民主党派干部队伍日益发展壮大。但也存在民主党派后备干部培养滞后、民主党派干部实职安排较少、民主党派干部队伍建设制度不够完善等问题,针对这些问题,我们应该积极寻求相应的解决对策。     

浅析博客在高校共青团工作中的运用及价值——以广西师范学院博客团组织建设为例

广西师范学院共青团组织博客建设的工作表明,传统思想政治教育对青年的影响已受到网络文化的严重冲击,必须尊重工作对象的心理特点,积极运用互联网技术拓宽团的工作平台,建立学院、班级两级团支部博客,开辟网络思想政治教育新平台,增进团组织与工作对象的贴近度和互动性,创新团组织的组织文化。     

关于高校民主党派干部队伍建设的思考

构建社会主义和谐社会要求“最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素,不断促进社会和谐”,而统一战线在促进社会和谐中具有独特优势,高校各民主党派是我国统一战线的重要组成部分。如何充分发挥高校民主党派在构建和谐社会中的作用?“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”关键抓民主党派干部队伍建设。     

论高校共青团建设

高校的共青团建设要贯彻实践"三个代表"的思想,在组织建设中加强团的创造力、凝聚力和战斗力,教育共青团员以"三个代表"的思想要求自己,做先进生产力的开拓者、先进文化的建设者和最广大人民根本利益的维护者.在实践中,要着眼于共青团员的全面发展和成才.     

新时代共青团纪律建设研究

纪律严明是党对共青团的一贯要求。加强团的纪律建设,是贯彻落实全面从严治党,推进全面从严治团的应有之义,是团结教育广大青年一代的关键所在,亦是新时代对共青团工作提出的必然要求。针对现阶段部分团员、团组织所存在的思想缺钙、学习瘸腿、组织缺位等系列问题,以及团内规章亟待健全、团纪执行不力等难题,须进一步建立健全团内规章体系,强化团员青年的自律意识,着力强化党组织的领导、考察、监督职能,在新时代持续推进共青团纪律建设务实求精,营造风清气正的团内政治生态。     

新时代民主党派思想政治建设研究 ——以湖北省为例

对民主党派思想政治建设情况开展调研,了解掌握广大民主党派成员的思想政治状态,发现存在的问题并探索原因,寻找新时代加强民主党派思想政治建设的有效途径,对于加强中国特色社会主义参政党建设,推动各民主党派更好履行职能、发挥作用具有重大意义。     

新形势下高校学生干部队伍建设的探究

作者在文中分析了新形势下高校学生干部的工作现状和目前存在的突出问题，进一步明确了当代学生干部应具备的基本素质，提出了加强学生干部队伍建设的一些措施。     

高校共青团组织在校园文化建设中的作用

校园文化是一种校园精神以及培养这种精神所需要的文化环境的总和。本文分析了新时期校园文化建设的重要意义和共青团组织在校园文化建设中发挥的重要作用,提出了共青团组织在校园文化建设中的具体措施和原则,并指出新时期共青团组织在校园文化建设中要以科学发展观为指导,树立品牌意识,塑造精品节目。     

论新时代深化共青团改革的基本遵循

全面深化团的改革是共青团不忘初心、继续前进的动力之源.党的十八大以来,习近平总书记高度重视、关心共青团工作,多次就共青团改革把脉问诊、开出良方.新时代的背景下,深化共青团改革,需要以习近平新时代中国特色社会主义思想的“共青团篇”为基本遵循,进一步强化价值导向、方法支撑和组织保证,推动共青团改革开辟新局面、取得新成效.     

抓紧抓好新时代地方高校党的政治建设

高校党的政治建设是党的根本性建设,决定高校党的建设方向和效果。抓好新时代高校的政治建设,关键是要在政治站位上牢牢把握高校党的政治建设的首位性,在政治忠诚上牢牢把握高校党的政治建设的根本性,在政治意识上牢牢把握高校党的政治建设的方向性,在政治定力上牢牢把握高校党的政治建设的科学性,推动高校切实担负起培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的重大任务。     

新时代我国干部队伍作风建设研究

当前,我国已经进入新发展阶段,国内外环境都发生了深刻变化,面临许多新的重大问题,对我国干部队伍也提出了更高的要求。新时代,面对新的征程,打造一支靠得住、站得稳、打得赢的干部队伍已成为我们党实现民族复兴的关键因素。因此,加强干部队伍作风建设就显得尤为重要。     

共青团组织凝聚青年的策略——以北京共青团社区青年汇建设为例

组织凝聚青年是共青团组织的职能之一.面对社会的转型,团组织的影响力和职能在弱化,主要表现为科层制组织体系滞后于社会发展,社会动员能力缺乏现代性,吸引力凝聚力不适应青年发展需求.共青团在组织凝聚青年方面只有充分发挥党的助手和后备军作用、国家政权的主要社会支柱作用、联系青年的桥梁纽带作用,利用自身体制和身份的优势,积极改革探索,才能走出困境.“青年身边,组织终端”北京共青团社区青年汇建设是新形势下青年工作的重要创举,是实现“两个全体青年”和“四项基本职能”目标的有效途径.     

建设专业化研究型高校纪检监察干部队伍

高校纪检监察部门肩负党的纪律检查和行政监察职责，承担着党风廉政建设和反腐败斗争的重要任务。要深入学习实践科学发展观，按照政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，建设勤廉型、学习型、专业型、研究型、创新型的纪检监察干部队伍。     

抓紧抓好新时代地方高校党的政治建设

高校党的政治建设是党的根本性建设,决定高校党的建设方向和效果。抓好新时代高校的政治建设,关键是要在政治站位上牢牢把握高校党的政治建设的首位性,在政治忠诚上牢牢把握高校党的政治建设的根本性,在政治意识上牢牢把握高校党的政治建设的方向性,在政治定力上牢牢把握高校党的政治建设的科学性,推动高校切实担负起培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的重大任务。     

与时俱进做好高校共青团工作

党的十六届四中全会提出了构建"社会主义和谐社会"的新命题,建设和谐社会,离不开高校团组织的参与,团组织在完善教育的内容和形式、促进大学生全面和谐发展、消除当前存在的不和谐因素等方面发挥着重要的作用.建设和谐社会也对高校共青团工作提出了新的要求,要重视树立"和谐教育管理"的理念,重视发挥校园文化活动的和谐育人功能,重视大学生心理的和谐健康发展,重视大学生就业工作的和谐发展.