医患关系紧张的经济学分析

从经济学角度出发,分析医患关系所处的社会经济背景,剖析紧张医患关系背后深刻的社会经济根源。     

医患关系紧张诸因素探析

以往的医患关系的研究仅从医德医风方面寻找对策有失偏颇.医患关系紧张的原因是多方面的,既有政府卫生投入减少、医保范围缩小的原因;也有公立医疗机构公益性淡化的原因;还有医者重程序轻人文关怀,患者就医经济压力增大、维权意识增强的原因等.因此,多视角的研究医患矛盾,对重构和谐的医患关系至关重要.     

浅论医患关系紧张的成因及对策

医患关系是医疗卫生领域最重要、最具特点的人际关系，在医疗过程中占有十分突出的位置，也是人与人关系的一个重要方面。目前由于医患关系而导致的医疗纠纷增加是医疗服务中十分突出的问题。医患关系是否和谐关系到整个社会的和谐，因此迫切需要改变这种局面，找准其病因，标本兼治。     

从心理学角度思考医患需求

在今天医疗纠纷已成为医疗界、法律界、新闻媒体和广大人民关注热点之一。而在频发的医疗纠纷中,多数是非医疗技术问题,而是人文医疗服务的不满意引发的。而提高人文关怀是21世纪医学发展的主旋律,也是当前以人为本,构建和谐社会大环境对医学提出的要求。本文从心理学角度探讨分析医患的需求,患者有什么样的需求,医者该有哪些思考与调整,医者有哪些需求,医院的管理者又该有哪些思考与调整?以便使医疗变得更人性化,医患关系更和谐。     

关于医患关系紧张现状的一点思考

和谐的医患关系是医患双方共同期待的,而医患关系紧张已是不争的现状和事实.通过学习相关知识,就如何让改善医患关系问题谈一点个人的认识.     

医患关系紧张的原因分析

近些年来，我国的医患关系日趋紧张，医疗纠纷逐年增多且处理难度日益加大，严重影响了医院的正常医疗秩序，在和谐社会之风劲吹的今天，如何构建和谐的医患关系显得越来越重要，本文就医患关系紧张的原因分析如下。     

医患关系紧张的原因分析与改善对策

阐述了医患关系的现状,并对医患关系紧张产生原因进行了分析。在此基础上,提出了改善医患关系的对策,主要有：改善医疗环境,提高服务质量;分级诊疗,缓解大医院的诊疗压力;加强医患沟通,重视医疗人文关怀理念;重视并发挥新闻媒体的引导作用。     

我国医患关系紧张现状分析与对策

目的分析我国医患关系之现状并探讨策略取向。方法立足现状结合实证分析我国医疗机构医患关系面临的问题。结果要改变医患关系现状，就必须进一步加大政府投入。结论应加强医疗质量，更新理念，加强对医疗纠纷的环节管理。     

医患关系紧张的成因及对策分析

随着医疗纠纷的增多,医患矛盾不断激化并呈现暴力化倾向。医患关系的不断恶化势必严重影响社会稳定,已成为社会大众、政府部门、新闻媒体普遍关注的社会热点问题,本研究试图分析其根本原因,并提出对策。     

我国当前医患关系紧张的原因及应对策略

本文从经济体制改革的弊端、医疗体制改革的迟滞、媒体舆论的不良导向、医患自身4个方面深入分析了我国当前医患关系紧张的原因,并根据这些原因从政府、医院、媒体和医患4个层面提出适合未来医患关系管理的应对策略。只有协调好政府、医院、媒体、医方、患方的关系,才能真正构建和谐的医患关系。     

我国医患关系紧张背后的医疗体制问题及对策

医患关系是医疗实践活动中最基本的人际关系,医患关系的和谐与否将直接影响医疗卫生事业的全面发展。同时,和谐的医患关系是和谐社会的内在要求,是医疗卫生事业协调发展的外在表现,是提高人民群众健康水平和诊疗水平的前提条件。在当前社会中,医患关系紧张,医患冲突不断。作者就医患关系紧张背后的医疗体制问题进行了讨论,并提出对构建和谐医患关系策略的认识,为缓解医患冲突、构建和谐医患关系提供新思路。     

医患关系紧张的法律成因与对策

当前，我国的医患关系尚未实现全面的、真正的和谐，其原因是多元的。就法律层面而言，主要有医患关系重大涉法问题研究薄弱，调整、规制医患关系的法律法规滞后甚至缺失，医疗纠纷处理机制不健全、不完备以及医患双方法律意识失衡与法律知识不健全等。为此，应从这四个角度入手探讨构建和谐医患关系的法律对策，以期有助于医疗服务领域的和谐建设。     

浅谈当今医患关系紧张的成因及对策

本文主要论述了造成当今医患关系紧张的成因,并结合实际提出缓解医患关系的对策。     

域外医患关系的现状及成因探析

医患关系是近年来我国社会关注的热点话题,具有很强的社会性,受到社会政治、经济、文化等诸多因素的影响。研究域外医患关系的现状及成因,以期对缓解国内医患关系的对策有所借鉴。本文从医疗保障制度、医疗风险分担机制、医疗资源配置、医院管理、医疗纠纷处理机制、医患沟通以及医院文化等方面进行了比较研究并对我国如何改善医患关系提出建议。     

从医患关系紧张看医学人文教育

“医乃仁术”，自古以来，医疗承担着救死扶伤的重大使命，履行着治病救人的崇高职责。在人们心目中，医生是“悬壶济世”的救命恩人。但现实生活中日益增多的医疗损害事件、医疗纠纷和医疗诉讼，却使医患关系陷入尴尬，医患双方旋即变得怒目相向形同仇敌。此后，患者为求一个说法，带着血泪，忍着伤痛，踏上漫漫的维权之路；而医生也倍感“莫须有”，一肚子委屈。恬静的医院失去了往日的安宁，更有甚者，有些医院不得不给医护人员配“保镖”才能正常开展工作……     

医患关系紧张引发的思考

医患关系紧张日益成为社会关注的焦点,不仅对医患双方造成了一定的伤害,也对社会产生了恶劣的影响。究其原因,体制、医患自身、医保等无非是这种现象的根源,解决这种问题就是要从根源上着手。从医患紧张的案例出发,分析原因,寻求解决问题的办法。     

医患关系紧张的心理成因及对策研究

随着前些年“医疗服务市场化”现象的出现，引发了医患双方很多心理上的不适应。“角色冲突”的压力、社会舆论的导向等因素引发了医护人员的道德焦虑；而经济因素的介入、医患之间的沟通质量不佳等因素，又使得医患之间信任度下降。改善医患关系的心理对策应在国家卫生政策适时调整的前提下，从导致医患关系紧张的心理成因入手，采取有针对性的措施和手段，平复医患双方焦虑、多疑等失衡的心态，促进其医患关系良性发展。     

从伦理学角度探讨医患关系

目的:伦理关系中最重要的关系之一就是医患关系。这种关系如今已渐渐成为一种特殊的交易关系。由于医患双方自身原因导致他们中存在的误解越来越多,关系也变得更加复杂。因此,和谐的医患关系对双方都有益,若根据伦理委员会的要求,从伦理学的角度去解决双方存在的误解,丰富医生与病人间的沟通。     

建立和谐医患关系的认识与体会

作者对现代医患关系的特征以及导致医患关系失调的主要因素进行分析,指出建立和谐医患关系的出路：深化医疗改革,规范医疗行为,提高医疗服务品质,健全相关法律,加强对医学生的培养教育等。     

从医患关系紧张案例探索医生诚信教育的必要性

诚信作为中华民族的传统美德,同时又是进行正常以及良好社会交往关系维系的重要道德准则,对于医疗行业的稳定发展来讲,也是如此。本文将结合当前医疗行业医患关系紧张现状,从诚信教育出发,对于中职院校医学生诚信教育必要性与方法途径进行总结分析,以实现良好医疗秩序的建立,促进社会和谐与稳定发展。