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1.
《安全.健康和环境》2002,2(7):3-6
1范围为明确职业安全健康管理体系的基本要求 ,鼓励用人单位采用合理的职业安全健康管理原则与方法 ,控制其职业安全健康风险 ,持续改进职业安全健康绩效 ,特制定职业安全健康管理体系审核规范。本规范适用于任何有以下愿望的用人单位 :(1)建立职业安全健康管理体系 ,有效地消除和尽可能降低员工和其他有关人员可能遭受的与用人单位活动有关的风险 ;(2)实施、维护并持续改进其职业安全健康管理体系 ;(3)保证遵循其声明的职业安全健康方针 ;(4)向社会表明其职业安全健康工作原则 ;(5)谋求外部机构对其职业安全健康管理体系进行认证和注… 相似文献
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姜垒垒 《安全.健康和环境》2014,(5):9-10
<正>上海石化于2011年开始筹备建立一体化管理体系,并于2012年12月首次通过职业健康安全、环境、质量3个管理体系的第三方认证,取得了认证证书。在建立一体化管理体系时,职业健康安全管理体系依据的是GB/T28001-2001(OHSAS18001:1999)《职业健康安全管理体系规范》,而国家质量监督检验检疫总局和国家标准化委员会已于2011年12月正式发布了GB/T28001-2011 相似文献
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本文参照国标GB/T 28001-2011/OHSAS 18001:2007《职业健康安全管理体系要求》,根据环境监测工作的实际特点,通过对环境监测工作危险源的辩识,分析了建立职业安全健康管理体系的必要性,并对环境监测职业健康安全管理体系的基本内容进行了探讨。 相似文献
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李在卿 《中国ISO14000认证》2007,(1):32-35
1概述 许多组织将多个管理体系整合成一个综合管理体系.如将质量管理体系与环境管理体系和职业健康安全管理体系整合、将质量管理体系与环境管理体系和食品安全管理体系整合、将环境管理体系与职业健康安全管理体系整合、将职业健康安全管理体系与企业社会责任管理体系整合、将质量管理体系与产品认证的保障体系整合、将质量管理体系与环境管理体系和环境标志保障体系进行整合等等。而与此相适应的管理体系结合审核也随之推出.不少认证机构都从组织的需要和机构生存竞争出发开展了多体系结合审核。但笔者发现:不少结合审核不够到位.往往顾此失彼.缺乏审核深度.这不仅给企业带不来帮助.甚至符合性审核都不够.有效性较差。究其原因:一是认证机构对受审核方体系结合的程度、审核的风险把握不够。二是认证机构自身资源不足.真正具备同一专业多体系所要求的专业能力并具有一定管理知识和经验的审核人员少。三是市场不规范,无序竞争,过度压价.以至于认证机构安排的人日数不足。长此下去。必将进一步导致认证审核质量的整体下降。 相似文献
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介绍了职业安全健康管理体系的基本原理和方法,论述了地勘单位在实施职业安全健康管理体系过程中的具体做法及取得的成效. 相似文献
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在分析职业健康安全管理体系主要要素的基础上,阐明了主要要素对持续改进的要求和组织进行持续改进的思路。 相似文献
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组织在环境/职业安全健康管理体系建立问题分析与难点理解 总被引:1,自引:0,他引:1
李在聊 《中国ISO14000认证》2003,(2):38-40
笔者在审核过程中发现不少组织在环境管理体系和职业安全健康管理体系建立与运行中存在一些共性的问题,现就这些问题加以分析并帮助理解,希望对组织改进这两个管理体系的运行有所帮助. 相似文献
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分析了我国职业安全健康管理体系(OHSMS)与安全生产标准化标准的异同点,阐述了危险化学品企业实施OHSMS与安全生产标准化一体化管理的必要性.通过建立OHSMS与安全生产标准化一体化管理模式和体系框架,将危险化学品企业安全生产标准化标达标与OHSMS紧密融合,不断提升安全生产标准化达标等级和OSHMS运行的有效性,提升企业职业安全健康管理水平,减少职业安全事故发生. 相似文献
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李在卿 《中国ISO14000认证》2005,(3):39-42
笔在几个认证机构进行审核资料审查和认证决定时发现,环境或职业健康安全管理体系审核存在以下问题,本按审核流程从五个方面对这些问题进行了分析并提出了改进思路. 相似文献
14.
李秀村 《安全.健康和环境》2003,3(4):38-38,41
目前不少企业正在实施职业健康安全管理体系.体系实施的目的在于控制各类风险,改善用人单位的职业安全健康绩效,因而全面识别危害因素、准确评价重大职业安全健康风险,搞好危害辨识、风险评价和风险控制的策划是实施体系的基础. 相似文献
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王顺祺 《中国ISO14000认证》2003,(1):29-31
当前国内ISO14001环境管理体系的认证已经进入到高速发展的阶段,获得认证的企业和其他类型的组织的数量已达到1800家以上.与此同时,很多企业也在积极地实施职业健康安全管理体系(OHSAS18001)并寻求认证. 相似文献
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丁晓刚 《安全.健康和环境》2004,4(5):21-23
从明确风险评价人员、确定风险评价范围、选用风险评价方法、风险评价过程实施、风险评价结果核实与汇总、风险控制的策划以及风险评价的持续与改进等方面,阐述了企业建立和实施HSE管理体系过程中如何进行风险评价和风险控制的策划,从而实现风险控制。 相似文献
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《安全.健康和环境》2002,2(4):2-6
为了指导用人单位建立职业安全健康管理体系 ,建立预防为主、持续改进的管理模式 ,健全自我约束机制 ,有效保护劳动者的安全与健康 ,依据我国职业安全健康法律法规 ,结合国家经贸委颁布并实施《职业安全卫生管理体系试行标准》所取得的经验 ,参考国际劳工组织《职业安全健康管理体系导则》制定《职业安全健康管理体系指导意见》。1目的(1)消除、降低和避免各类与工作相关的伤害、疾病和死亡事故的发生 ,保障全体劳动者的安全与健康。(2)指导用人单位自愿建立职业安全健康管理体系 ,更好地贯彻职业安全健康法律、法规及标准的要求。(3)指… 相似文献
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煤炭企业的经营活动主要涉及质量管理、环境管理、职业健康安全管理三个方面。质量管理体系的目的是通过满足顾客要求和适用的法律法规要求,增强顾客满意;环境管理体系的目的是根据法规要求和重大环境影响信息进行环境保护和污染预防,使社会满意;职业健康安全管理体系的目的是根据法规要求和职业安全风险,改进职业健康安全绩效,提高员工健康水平,使员工满意。 相似文献
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孙恒年 《中国ISO14000认证》2007,(3):25-28
在经济快速发展市场竞争日益激烈的时代里.越来越多的企业感到了生存的压力.面对残酷的市场竞争.使企业也深刻的认识到.只有加强基础管理、苦练内功,提高核心竞争力,才是企业赖以生存的保障。提高企业核心竞争力一靠技术,二靠管理,而管理比技术更重要,只有先进的技术.没有先进的管理.现场混乱再先进的技术也创造不出好的效益。采用先进的管理模式.对人、设备、[第一段] 相似文献