发挥冶金企业环境监测在总量控制中的技术支持和保障作用

污染源监测是污染物排放总量控制工作的基础，企业环境监测的工作方针、职能决定了在总量控制工作中的技术支持作用。文章阐述了充分发挥冶金企业环境监测工作在污染物排放总量控制中的技术支持和保障作用的重要性。     

谈太钢企业环境监测

环境监测是环境保护工作的重要组成部分。但太钢有一些企业在这方面存在的问题不少。概括起来大致有如下几点：１监测人员素质参差不齐。监测人员中正规院校毕业的专业人员比例仍很低，有很多的人员在理论上欠缺较多。２个别领导对监测工作重视不够。主要表现为：首先...     

树立科学发展观 促进企业持续发展

根据企业面临新的发展机遇，按照科学发展观，对促进企业持续发展进行了探索，提出了实现的途径。     

深入发挥企业精神促进企业持续发展

企业精神是企业长期形成的共同理念、基本价值观、作风、行为规范等所表现出来的企业活力.在当前构建和谐社会的大背景下,要坚持以人为本,深化企业精神;要发展企业文化,再造企业精神;要发挥榜样作用,光大企业精神.     

精心塑造行为文化 保障企业健康发展

行为文化是企业文化的重要载体,是企业文化落地的关键环节。没有行为文化,企业文化就无法实现。正确认识行为文化的内涵和重要意义,对于深化企业文化建设具有深刻影响。结合国有矿山企业的特点,以培育符合企业价值观的员工行为习惯为落脚点,围绕管理体系建设、学习工作环境创造、先进模范人物培养和主题实践活动开展等4个层面,科学规范和引导员工践行企业文化,真正做到了内化于心、外化于行,实现了员工行为与企业价值的互相融合、互相作用的有机统一,为企业科学健康发展创造着源源不断的驱动力。     

韶钢物流为企业发展构筑坚实保障

广东省韶关钢铁集团有限公司(以下简称韶钢)是具有年产钢500万吨生产能力的大型钢铁联合企业,近几年竞争实力不断增强,企业规模快速壮大,主要原因是对国有企业长期在计划经济体制下形成的思想观念、技术装备和管理体制进行脱胎换骨改造,实现了四个战略转型,即:从中型钢厂向大型     

坚持依靠科技进步促进企业持续发展

近年来，抚顺铝厂通过积极开展科研、科技攻关，开发新产品，调整产品结构，促进科技成果向生产力转化，以技术改造增产降耗，改善环境，加强技术管理等卓有成效的工作，提高了企业的经济效益，促进了企业的持续发展。本文介绍了这方面的工作经验及成果     

提升自主创新能力 实现企业持续发展

在党的十七大报告中,胡锦涛总书记明确提出了要在科学发展观的指导下,建设和谐社会,促进国民经济又好又快地发展。在这个新的起点上,作为国民经济支柱产业的钢铁业,要实现又好又快地科学发展,我们肩负着十分艰巨的历史使命。我的发言主要有两个部分：一是回顾宝钢在通过创新推行精品战略方面的经历;二是谈谈宝钢在新一轮发展规划形成时的一些构想和自己的认识。     

坚持依靠科技进步 促进企业持续发展

本文全面系统地论述了抚顺铝厂坚持依靠科技进步，促进企业持续稳定发展的具体做法和取得的成就，阐明了企业科技兴厂的重要性。     

加快实施品牌战略实现企业持续发展

品牌是企业无形资产的浓缩和概括,是一个企业整体素质的反映,也是企业知名度、美誉度的象征,在企业开拓市场、资本扩张、凝聚队伍等方面发挥着重要作用。我国加入世贸组织后,经济全球化步伐加快,企业之间的竞争进一步加剧,特别是钢铁行业,在全球结构性产能过剩、产品差异逐步缩小的情况下,如何树立自己的特色以区别竞争对手,如何以自己鲜明的个性吸引用户,如何在激烈的市场竞争中保持自身优势,实现可持续发展?重要的选择就是打造独特的企业品牌、产品品牌和服务品牌,持续提升企业核心竞争力,以品牌优势立足于市场。因此,品牌将成为新的经济…     

树立科学发展观?促进企业持续发展

根据企业面临新的发展机遇,按照科学发展观,对促进企业持续发展进行了探索,提出了实现的途径。      

强化企业环保 促进经济持续发展

环境保护是我国的一项基本国策，也是我公司的建厂方针。我公司地处风景旅游城市，历年来各级政府对环境质量都十分关心，强调企业规模要与风景旅游城市相适应，促使企业将环境保护作为生命线来抓，在维护“天堂”形象的前提下谋求企业的发展。“八·五”期间，公司依靠技术进步，有效地进行了技术改造，使主要产品产量有了明显增长，各项技术指标在同类型企业中处于比较领先的地位。与此同时，坚定地贯彻了技术改造与环境治理同步发展、同步实施相结合、污染治理采取以防为主防治结合、单项治理与综合治理相结合、净化治理与综合利用相结合…     

文化——企业持续发展的核心驱动力

随着现代企业管理的不断向前发展,人们对企业文化的关注度越来越高,而企业文化对企业发展的推动作用也日益凸显。本文重点围绕文化力的形成及其作用,结合玉溪矿业有限公司五色文化管理的实际案例,对文化管理实施进程中的特点进行分析、归纳,对文化所构建形成的形象力、凝聚力、创新力、竞争力四位一体的文化驱动力进行了阐析。     

创新是企业高速稳定发展的重要保障

崇义章源钨制品有限公司坚持以人为本,不断观念创新、技术创新、管理创新,以创新提升企业核心竞争力,实现了高速稳定发展,成功地将一个钨资源型企业建设成为一个初具规模的钨加工型企业。     

创新——企业持续发展的不竭源泉

介绍了自贡硬质合金有限责任公司近年来,特别是“十五”期间的科技创新成果与经验,以及其重大硬质合金生产设备的研制、科研与新产品开发、工艺技术研究与应用、技术改造、专利技术、科技体制、科技合作等情况,同时还对比分析了我国硬质合金企业与国外优强硬质合金企业(如瑞典的Sandvik集团)生产经营与专利技术状况,并对企业今后的科技创新提出了一些建设与思路。     

围绕行业特点探索企业持续发展途径

推进国有企业改革是社会主义市场经济体制的必然要求.但当前国有企业改制后如何实现可持续发展仍然是一个新课题.鞍钢汽车运输有限责任公司(简称汽运公司)从企业实际出发,经过多年不断的摸索与实践,通过大力推行与市场经济相适应的管理体制、运行机制、经营方式方面改革,使企业步入健康、稳定的发展轨道,实现了改制初期确立的"创服务品牌、争业界一流"的目标,企业通过不断的开拓与创新,找到了一条充满生机与活力的生存发展之路.     

不断提高创新能力,推动企业持续发展

众所周知,水城钢铁(集团)有限责任公司曾一度走到破产的边缘。1996年帐面亏损20979万元,实际亏损29285万元,资产负债率高达99.13％,企业濒临崩溃。但仅仅两年时间,经过努力,水钢发生了天翻地覆的变化,从亏损大户变为扭亏典型。 回顾这两年扭亏所走过的历程,各级领导、各级部门、兄弟单位的支持、帮助,为水钢创造了扭亏的外部条件;而水钢人的思想观念的转变则是变化的根本     

投资项目评价与企业持续发展分析

投资项目评价与企业持续发展分析戴淑芬，王维才一、企业的持续发展能力借鉴国内外经济学者有关技术进步与经济增长理论、企业生产经营管理理论，我们把企业持续发展能力概括为：企业在生产经营活动中能够适应市场变化，生产与经营规模逐步扩大，企业内部要素不断改善、提...