科学应用激励手段 提高团队战斗力

一、激励的普遍性与重要性激励 ,是社会生活中普遍存在的现象 ,是人类活动的一种心理状态 ,具有加强和激发动机 ,推动并引导被激励者的行为朝着预定的目标前进的作用。在一定社会的生产关系中 ,作为生产力中最活跃、最能动的要素的生产者 ,希望被激励是一种心理上的欲求。需要、希望、动机等都可以构成激励的条件。只要有需求存在 ,激励就有存在的必要。需求也是激励存在并发生作用的条件和基础。人的需求客观存在 ,生活中的激励无处不在 ,激励作为一种精神促进过程 ,在任何一个团队内部都是非常重要的 ,也是发扬团队精神不可或缺的手段之一…     

俄汉语重叠手段比较初探

重叠作为一种常见的语言手段广泛见于各种语言中,它在汉语中的使用非常频繁,俄语中也大量使用重叠形式。本文对此试作初步比较研究,以便寻找两种语言中对应和不对应的表达手段,这将有助于俄语以及汉语的语言教学和翻译教学。     

国有企业代理阶层激励问题初探

这里所谓国有企业代理阶层，是指国有企业高层经营管理人员，尤其是指以公司形式存在的国有企业董事民和a经理。虽然从严格法律意义而言，公司法人治理结构中股东大会与董事会是信任托管关系，而董事会与经理之间是委托代理关系，董事长和总经理分别是委托人利代理入两种角色。但对国有企业而言，由于不存在最大私人财本所有者，无论董事长还是总经理，都是国有资产代理经营者，只是管理决策分工不同、因此，我们将其统称为国有企业代理阶层。在现代企业制度下，他们既不同于一般的员工，也不同于领导干部阶层，他们是有独立利益的一个集团…     

参与激励是企业调动职工积极性的重要手段

参与激励是管理心理学范畴的调动职工积极性的重要手段。参与激励是企业实行民主管理的必由之路。社会主义企业实施参与激励有如下可能：社会主义企业中，职工是企业的主人，享有参与企业管理的权利；企业民主管理制度是推行参与激励的有效保证。尊重职工的参与意识是企业领导民主意识的体现，实施参与激励可采用如下方法：领导多与职工和下属交流沟通；领导多让下级自主地施展身手；建立和完善各种参与制度；疏通和健全参与渠道。     

村镇银行基层员工激励模式初探

对于正处于上升阶段,规模相对较小的村镇银行而言要提升自身的竞争能力,关键在于如何更好地提升基层员工的工作积极行和主动性.村镇银行必须在员工的激励模式上下功夫,即改革考核机制促进前中后台的制衡与协作,施行员工第一的内部管理理念,改革传统岗位设置规划,适度公开村镇银行企业信息,重塑相互信任凝心聚力的企业文化,从而有效激发村镇银行员工的工作动力和活力,进而提升自身的经营业绩和所处行业的竞争能力.     

我国NPO中志愿人员的激励初探

随着我国经济体制和政治体制改革,我国的NPO得到了很大程度的发展,志愿人员的人数与日俱增,但由于志愿人员在惯性、职业道德、流动性方面存在的问题,使得志愿人员的工作表现不尽如人意,本文就此问题从激励方式、管理理念,考核机制等方面对其进行分析,并提出了如何提高志愿人员积极性的基本构想。     

激励模式的优劣性比较研究--"威胁激励"初探

激励,历来是企业家和管理学者研究的热点问题之一。人的需求随着时代的进步和经济的发展呈现出多样性和复杂性,传统的激励方式已不足以应付加入WTO之后的中国企业。本文就不同的激励方式予以比较,得出一种更为有效的激励形式以适应多变的环境和激烈的竞争,从而使人力资源成为企业一个不可或缺的核心竞争力。     

论约束与激励——试论一般院校科研管理机制与手段

根据一般院校科研工作和科研管理的特点 ,结合本人所从事的科研管理工作 ,笔者认为 ,只有建立健全必要的科研约束和激励机制 ,用好“约束”和“激励”两种手段 ,才能使学校的科研工作上水平、上档次、上台阶     

国有股份制企业经理阶层激励与约束机制初探

本文运用现代产权理论、委托代理理论分析国有股份制企业建立新型有效的经理阶层激励与约束机制的必要性,并在进一步分析国有股份制企业经理阶层激励与约束机制存在的问题的基础上,提出国有股份制企业经理阶层激励与约束机制创新的原则性设想与建议.     

目的与手段的哲学——“猫论”初探

在大跃进的年代,全国一哄而起,实现了“人民公社化”。这种“一大二公”的生产和分配体制不仅没有促进、反而极大损害了我国农村生产力的发展。加上自然灾害等因素,由此造成六十年代初持续三年的全国性大饥谨和国民经济严重困难的局面。在这种情况下,是否可以另辟蹊径,允许农村自发出现的“包产到户”这样的经营形式合法存在？对此,邓小平旗帜鲜明地提出了自己的主张。他说：“生产关系究竟以什么形式最好,恐怕要采取这样一种态度,就是哪种形式在哪个地方能够比较容易比较快地恢复和发展农业生产,就采取哪种形式,群众愿意采取哪种…     

思想政治工作的导向、纯化、激励作用初探

改革开放是强国之路,是一场极其广泛、极其深刻的社会变革,离开了相应的、强有力的思想政治工作,就有可能受阻,甚至走上歧途,那么,作为经济工作和其他一切工作“生命线”的思想政治工作,在改革开放中具有什么作用?如何发挥其作用?本文就我们铅山县人民银行近几年来的实践,谈点管窥之见,旨在抛砖引玉。 一、导向作用:思想政治工作是保证改革开放的社会主义方向之重要手段 全面落实建设有中国特色的社会主义的各项方针政策,顺利实现第二步战略目标,关键在于坚定不移地实行改革开放,坚定不移地坚持改革的社会主义方向。然而国外敌对势力却竭力宣扬什么“改革是宣告社会主义的失败”;坚持资产阶级自由化的人则鼓吹同四项基本原则相对立的“改革开放”。其目的是改变我国改革的正确方向,为他们实现“和平演变”     

行政手段和经济手段的辩证统一

我国的社会主义经济是计划经济。对国民经济实行有效的管理,既要采取行政手段,也必须运用经济手段。这是由社会主义国家的职能决定的。三十多年来经济建设的实践说明,把行政手段和经济手段有机地结合起来,是我国实行计划管理的一项重要原则。正确认识这一问题,对贯彻落实十二大精神,开创现代化建设新局面,提高计划管理水平,搞活经济,有着十分重要的现实意义。     

多媒体教学手段浅谈

本文论述了计算机多媒体教学手段的优越性。结合“画法几何与工程制图”课程教学的实践 ,对采用多媒体教学手段进行教学应注意的问题提出了一些看法     

公有制手段论

公有制手段论单东关于“公有制是手段还是目的”的讨论其实并不是近来才出现的。改革开放以来，在我国所有制改革之初，类似的问题就已经有人提出来了。只是当时人们主要从生产力与生产关系之相互关系引出改革所有制之必要性。但当人们在议论如何进行所有制改革时，对“公...     

论目的和手段

对作为实践要素的目的和手段的研究,可以揭示出人类实践活动的内在机制,同时,也从主体方面揭示出人类和自身历史之本质关联.一、目的之产生人的目的的产生和一切意识的产生一样,是以客观存在为前提的(这个客观存在包括一定的与主体相对置的客体,同时也包括主体与特定客体相应的部分),但它不是对客观存在的简单折射,它有一个主观的内在的建构过程,而且,这个过程不是孤立的,它是一个以产生动机的心理过程为前提的思维过程.这个心理过程是,内在或外在的客观因素刺激主体需要,以至这种需要立即为主体所意识.需要表示主体以及生物系统生存发展所必需因素的总和,当它未被主体所意识到的时候,它只是潜在地、静止地存在于主体之中,而一定的内外因素的刺激就会     

论目的和手段

论目的和手段钟克钊目的和手段本是哲学的一对重要范畴，但多年来未曾得到我国哲学界的系统研究和阐述。改革开放的具体实践却从具体层面上提出了这个问题，本文并不试图讨论具体实践问题，而是想从哲学意义上对目的和手段这对范畴作些初步探讨。实践活动和精神活动中的目...     

科学管理与科学手段

科学管理是人们在国企改革中倍加关注的问题,是搞好企业的一条基本经验。事实证明,科学管理与科学手段密不可分。运用科学管理方法和手段,采用现代化管理技术,可以使企业摆脱困境而出现生机,可以使企业在强手如林的竞争面前赢得成功,可以使企业避免落后管理手段中出...     

区域政策手段比较及我国区域政策手段完善方向

区域经济政策主要采用经济、法律、行政三种手段对区域经济进行调节,三种手段各有利弊。随着市场经济的发展和进一步完善,法律手段越来越体现出了优越性,而我国区域政策手段中行政手段明显多于法律手段。热衷采用行政手段存在多方面的原因,有针对地进行改革和调整：打破“批治”的路径依赖,建成健康法治路径规则,完善法治的市场经济,实现我国区域政策从以行政手段为主过渡到以法律手段和经济手段为主的转变。     

简论目的和手段

目的和手段是人们在实践中随时随地都会遇到的问题,几千年来吸引着众多的哲学家以极大的兴趣进行研究。近代以来,特别自黑格尔开始,则着重于从方法论和认识论的范围研究目的、手段及其相互关系。 通常认为,目的是指人们在对象性活动中对自己行为的自觉意识,最主要的是对自己行为的意义和结果的自觉意识。手段则是指主体对象性活动于客体的一切中介要素,主要包括为实现目的而运用的工具