浅谈小学多媒体教学管理中人本思想的渗透

近年来随着经济社会的不断发展,教育教学事业越来越受到社会各界和学生家长的高度重视.特别是以人为本的科学发展观理念日益深入人心,人本思想在教育教学管理中也逐步得到了发展应用.本文以小学多媒体教学管理为例,结合小学人本教学方面存在的一些薄弱环节,对人本思想的教学强化渗透进行了分析阐述,对于深化教育改革,提高小学多媒体教学质量,促进小学生茁壮成长,具有一定的参考价值.     

论现代企业管理的人本管理理念

企业管理中新兴的人本管理理论表明,人是企业管理中最根本的影响因素,在依靠人的情况下才能进行企业管理活动中的一切管理活动,还认识到一切日常管理活动的最终目标是为了人的全面发展和更好的生存。人本管理是现代企业管理的灵魂,是现代企业最科学的管理方式,能够有效调动企业员工的积极性,是实现现代企业目标最正确的选择。     

高校计算机实验室的管理与构建探讨

针对高校计算机实验室这一课题,深入浅出、入情入理地从高校计算机实验室管理与构建中存在的困难和问题、高校计算机实验室管理与构建的相关措施等方面入手,为高校计算机实验室相关工作提供有价值的建设性意见。     

论网络时代高校思想政治理论课教学新模式的构建

基于对我国互联网发展的现状与前景的认识,深入分析了我国高校思想政治理论课教学在互联网时代获得发展的现实可能性,并在此基础上提出了网络时代思想政治理论课教学新模式构建的基本要求,进而从开展思想政治理论课的现实出发提出了网络时代思想政治理论课教学新模式的基本框架。     

论情感元素在民办高校人本管理中的应用

自从20世纪中期以来,各大高校都纷纷开展了人本管理模式。人本管理指出了情感因素的重要性。本文在分析人本管理内容的基础上,充分提出来情感因素在民办高校人本管理中的重要作用。     

浅议高校图书馆管理

文章首先探讨了图书馆管理的内涵，并结合高校图书馆目前情况，论述了在高校图书馆管理中服务的重要性，在现代图书馆管理理念中，不仅要强调以人为本这一点，重视读者需求，同时也应充分重视图书馆主体即馆员的重要作用。     

科学管理和人本管理与高校学生管理工作

介绍了科学管理和人本管理的基本理念及其在学生管理工作手段与方法上的表现.认为科学管理和人本管理是相互促进的,在学生管理工作中适当地将两者融合.有助于高校学生工作建立科学健康的人文和制度环境,促进大学生综合素质的提高.     

一卡通系统在高校数字化管理中的构建分析

校园一卡通是高校数字化管理的重要组成部分,分析一卡通系统在高校信息化建设的构建模式以及运行机制,指出校园CPU卡及卡系统在运作过程中存在的一些问题并提出相应的改进措施,对进一步提升高校数字化管理水平,完善校园一卡通系统有着积极的意义.     

论当代高校网络思想政治工作

思想政治教育,是我们党和国家的优良传统和各项工作的生命线。在培养国家未来栋梁的高校中尤为重要。明确在新的时代背景下网络思政工作的重要性,了解信息化带来的优势,清楚其带来的新的挑战,进而提出相应的解决方法。从而更好的在新的时代下做好高校学生的思想政治工作。     

浅析高校知识管理系统(KMS)的构建

在知识经济时代,知识管理已经成为高校管理创新的新视角和战略选择。高校管理创新的层面是多方位的,包括管理观念、管理制度、管理内容、管理方法与管理过程等要素的创新。而知识管理作为知识经济时代一种全新的管理理念与方法,必将成为高校管理创新的战略新选择。本文就高校知识管理系统构建的必要性及出现的问题、对策等作了简要的剖析阐述。     

“人本管理”的力量

Google、雅虎这样以松散管理著称的公司却能够在这个竞争日益激烈的市场上长年保持着业绩高速增长的势头，而有时候一个企业的命运正是取决于管理者那潜移默化的人格魅力。[编者按]     

基于人本管理理念的中职学校学生管理工作创新

科学发展观的核心理念即是“以人为本”，落实到中职学校学生管理之中，就是要以学生和学生管理人员为本。文章从人本管理的内涵入手，探索中职学校学生的行为特点及基于人本管理理念的学生管理内涵，并提出基于人本管理理念的中职学校学生管理观念、目标、手段及内容的全方位创新方法和对策。     

论网络环境下的高校行政管理问题

网络是一个复杂的环境,大学如何通过使用网络的优点对于学校的行政进行高效的管理?这是目前来说大学在管理的时候所需面对的重要研究.     

论高校广告设计教学现状与未来构建模式

通过对目前中国高校广告设计教学现状办学模式、课程设置与课堂教学、人才培养层面的分析,提出高校广告设计教育如何适应中国广告设计发展的未来构建模式。     

人本理念在现代企业管理中的应用探析

随着社会的发展,人们越来越认识到人在生产活动中的重要性,思想观念也由原来的重视物质和事物转向了重视人。这一转变,也体现在现代化的企业管理中,逐渐地形成了人本理念的管理模式。人本理念在管理中的应用,为企业的发展带来了显著的效果,对于社会的进步有着重要的意义。本文就通过分析人本理念在现代企业管理中应用的意义,明确人本理念的重要作用,并且提出人本理念在现代企业管理中应用的几项具体策略,以便为企业的发展提出一些建议,帮助企业取得更为长久稳定的发展。     

"人本管理"理念下的职业院校学生管理工作探讨

长期以来,职校学生管理工作都以管理者为中心,把学生置于被动状态,没有尊重和适应学生的个性与特长来调动学生的主动性.职业院校要牢固确立"以生为本"的管理理念,着力构建平等、民主的师生关系,培养学生的主人意识,确定学生的主体地位,构建多元化的学生评价体系.     

高校信息化体系的构建对策研究

随着信息化科技浪潮的到来,高校信息化在促进高校教育观念、教育体制、教育管理、教育手段和教育方法等发生根本变革的同时也有力地促进了高等教育的现代化.但是信息化理论研究与实践探索仍然存在诸多不足,本文通过对高校信息化问题的研究,提出高校信息化体系的构建策略.     

企业信息化与人本管理的互动效应

企业信息化实际上是一场深刻的革命。这场革命,没有一批高素质的、复合型的人才是完成不了的。而企业要培养这样的人才,就离不开人本化管理。     

构建和谐社会背景下高校思想政治教育的与时俱进

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》是指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件。建设社会主义和谐社会的要求,为加强和改进大学生思想政治教育指明了新的方向,高校思想政治教育须与时俱进,根据教育环境、教育要求的新变化,以新的思维方式和视角来审视、探索新时期高校思想政治教育工作的新内容、新途径、新方法。     

高校信息技术模块课程体系的构建

提出了当前构建信息技术模块课程体系的思路、方法和原则,并介绍了课程体系的构建案例.