关于提高高校领导班子群体效能的几点思考

本文分析了领导者自身素质、领导班子群体结构、领导艺术和领导方法、领导体制等影响领导班子群体效能的四个重要因素 ,在此基础上 ,结合高校领导班子建设的实际 ,研究探讨了提高高校领导班子群体效能的方法和途径     

班子合力提升竞争力

领导班子是否协调,其成员能否形成合力,对整体效能的发挥关系重大。打造堪当重任、坚强有力的领导班子成为推动企业生存发展的基本前提。     

科学发展须抓好班子建设

深入学习实践科学发展观活动,关键在于抓好领导班子建设。抓好领导班子建设,是企业科学发展的事业之基、发展之要、固本之需。     

省级党委换届体现中央改革思路：河北、安徽、福建、宁夏、海南等省区党委形成“一正三副”模式

《瞭望新闻周刊》第15期刊登记者专稿说,今年以来,省区市党委领导班子换届的筹备工作在紧锣密鼓地悄然进行。最近,中央发出关于认真做好今明两年省、自治区、直辖市党委换届工作的通知,对省级党委领导班子换届提出了新的要求。从中央提出地方党委精简领导班子职数、减少     

该拿的钱不必手软

前段时间,营口市石油公司的领导班子把应拿的50多万元利润目标奖给职工分了一半。领导班子愿与职工同甘共苦,当然是件好事;但是换个角度而言,领导班子责任大,风险大,工作搞上去了,按规定施以奖励,足额拿奖金也理所当然。对此,应该说“两句话”。     

聚集“三心”促发展

<正>近年来,锦州输油气分公司两级党组织以加强自身建设赢得人心,以实施民心工程凝聚人心,以注重亲情服务温暖人心,唱响了团结、敬业、奉献的主旋律。班子成员团结协作,整体效能得到有效发挥,员工队伍和谐稳定,企业凝聚力、向心力不断增强。自身建设,赢得人心。以加强自身建设,提高党员干部素质,来赢得员工的信任,树立领导班子的威信。抓领导班子建设。以创建"四好"领导班子为目标,通过选举,把群众公认的政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形     

河南油田：中层干部“动起来”!

树立和坚定科学发展观,就必须要建设和培养一批坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策的各级领导班子和领导干部.党的十七大报告提出:"改进领导班子思想作风,提高干部执政本领"、"把各级领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线、方针、政策,善于领导科学发展的坚强集体".在学习实践科学发展观活动中,如何激励和提高企业中层干部的综合素质和执政本领,实现企业科学发展,是我们必须研究探讨的新课题.     

“五环”连起和谐班子

中国石油大港油田第一修井分公司在"政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好"的"四好班子"建设中,紧紧抓住营造和谐的工作环境是建设好"四好班子"的关键所在,努力打造同向、同欲、同为的和谐领导班子。经过多年的创建,逐渐形成了意志统一、目标一致、和衷共济、精诚团结的和谐班子,进而推动了各项工作的顺利完成,促进了分公司生产经营的不断发展,企业管理水平的不断提升,连续多年被公司评为优秀领导班子。在具体做法中,他们抓好五个环节,用"五环"搭建起一个和谐的领导班子。     

用好调查研究“金钥匙”

<正>学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动后,抚顺石化党政领导班子认真学习领会中办印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》,结合企业生产经营实际,大兴调查研究之风,全方位开展调查研究,促进企业各项工作高质量推进。公司领导班子成员带头开展调查研究。     

浅谈提高石化企业基层领导班子整体合力

《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出．要按照“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”的要求．把各级领导班子建设成为坚强领导集体。而成为坚强领导集体的重要表征之一，就是领导班子是否具有整体合力。     

践行企业文化重在合力

中国石油大港油田分公司采油五厂领导班子将提高带好队伍.培育先进企业文化的能力作为一项重要的基础工程,在提高领导班子践行企业文化能力.推进企业文化与生产经营融合上下功夫,努力用文化力来推动企业的持续发展。带头践行目前,石油石化企业文化建设工作发展很不平衡。经调查发现,企业问的差距主要原因之一是领导思想认识和行动上的     

销售企业"一把手"谁来监督

2021年6月1日,《中共中央关于加强对"一把手"和领导班子监督的意见》公开发布.这是我们党针对"一把手"和领导班子监督制定的首个专门文件,意义重大.围绕《意见》要求,国有企业特别是销售企业应结合实际,深入分析"一把手"监督难题及成因,提出监督策略.     

低碳环保“坐稳高桥”

高桥石化在危机中觉醒,在困境中奋起。公司领导班子团结协作,全体员工拧成一股绳,众志成城走出了三大步,不辱使命继续引领石油化工清洁生产潮流。2011年3月,高桥石化发生的硫化氢气体高空泄漏事故,上海的舆论瞬间把地处浦东新区的高桥石化推向风口浪尖。面对从未有过的安全环保被动局面,高桥石化在危机中觉醒,在困境中奋起,公司领导班子团结协作,全体员工拧成一股绳,众志成城走出了三大步,不辱使命继续引领石油化工清洁生产潮流。     

深化改革 “稳”先行

我国石油石化企业的改革方兴未艾,如火如荼,已经见到了显著成效。石油石化企业的改革目前看来参差不齐,各有各的不同情况和特点,出台的政策、规定和实施方案也不尽相同。据笔者观察,有的企业领导班子相对稳定,企业深化改革的难度可能会小一些,而有的企业领导班子人事更迭比较频繁,深化改革的难度则可能会更大一些。无论是哪种情况,在深化改革中注重做好基层职工的思想稳定工作则是第一位的大事、难事。     

资讯硬盘

<正>图文记录三大石油公司集体换帅5月4日下午,中共中央组织部副部长王京清宣布了三大石油公司主要领导变动的决定。其中,中国海油总公司原董事长、党组书记王宜林担任中国石油集团董事长、党组书记,周吉平到龄退出领导班子;中国工程院原副院长王玉普任中国石化集团董事长、党组书记,傅成玉到龄退出领导班子;中国海油总公司原总经理杨华任中国海油总公司董事长、党组书记,接替王宜林。     

敖古拉采油队 建明星团队 创一流业绩

领导班子的表率作用，党员先锋模范作用的发挥，员工素质的不断提高，是创一流业绩的重要基础。     

贵州将实行节能工作问责制

贵州省政府最近决定，从今年起将对各级领导班子和领导干部及国有大中型企业负责人实行节能工作问责制。     

“四好”班子创建之路

华北采油五厂领导班子强化发展意识,抓住制度建设、人才培养、增储建产三个着力点,不断夯实发展基础,增强发展后劲。     

高等学校领导班子建设散论

高校校级领导班子承担着历史的重任，它是凝聚全校教职工的中坚力量，是贯彻克的基本路线、教育方针政策和完成教育任务的关键人物，是搞好基层建设的前提和基础。中央对高校领导班子建设给予了充分的重视，党的十三届四中全会以来始终把它作为党中央的重要工作来抓，中央领导同志也多次明确指出，高等学校的领导权必须牢牢掌握在忠诚于马克思主义者手中，要求高校的领导人，不仅要是教育家，而且要是政治家。1990年党中央又颁发了《中共中央关于加强高等学校党的建设的通知》，明确提出对高等学校领导班子建设的要求。最近，中央召开的党的…     

低碳环保“坐稳高桥”

高桥石化在危机中觉醒,在困境中奋起。公司领导班子团结协作,全体员工拧成一股绳,众志成城走出了三大步,不辱使命继续引领石油化工清洁生产潮流。