当前医院“红包”现象的成因与对策

医德医风建设一直是医院思想政治工作的重要内容。而当前影响医院医德医风建设的突出问题，仍是“红包”现象。１９９３年，卫生部发出通知重申，严禁医务工作者在医疗活动中收取“红包”。本文联系医院实际，探讨“红包”现象的成因与对策。１“红包”现象把正常的医患关...     

谈医院的品牌建设

目的：树立医院自身品牌,保持竞争力,使医院获得更好的发展。方法：结合医院自身特点,根据市场环境,进行市场分析和品牌定位,确立、建设、宣传、管理、维护自身品牌。结果：医院竞争力增加,知名度提高。结论：医院作为经营实体,走品牌化道路,增加医院竞争力,在市场经济中获得更好的发展。     

谈医院的品牌建设

目的树立医院自身品牌,保持竞争力,使医院获得更好的发展.方法结合医院自身特点,根据市场环境,进行市场分析和品牌定位,确立、建设、宣传、管理、维护自身品牌.结果医院竞争力增加,知名度提高.结论医院作为经营实体,走品牌化道路,增加医院竞争力,在市场经济中获得更好的发展.     

加强医院文化建设 创建医院特色品牌

品牌是医院的无形资产,优秀的品牌体现了医院的文化,是医院核心竞争力和医院精神在医疗实践中的凝结与体现。新时期医院之间的竞争不仅仅是医疗技术和设备的竞争,更重要的是医院整体素质和整体形象的竞争,是医院品牌和发展战略的竞争,而这一切都有赖于医院文化建设。医院文化为医院实现各个阶段性战略目标提供精神动力、智力支持和思想保证,它对增强医院的核心竞争力,实现医院自身目标具有重要的意义。     

“无红包医院”看上去很美

据《医药经济报》2008年2月22日报道,江苏南通大学附属医院、南通市第一人民医院、南通市中医院等24家医院近日成为首批由当地政府命名的"无红包医院"。南通市与"无红包医院"的渊源要追溯到1995年,当时的南通市第三人民     

"无红包"医院能走多远

今年3月，无锡市卫生局和无锡市医院管理中心对全市医疗单位提出了创建“无红包医院”的目标、任务和要求，要求各家医院今年上半年要积极参与创建“无红包医院”活动，向社会做出公开承诺，并且明确规定，如果在“无红包医院“创建活动中未达标或者违反了相关规定，将实行一票否决制。 无锡卫生局此举是否可取？能否从根本上解决医务人员收受红包的问题？是否有可持续性？还需要哪些配套措施？本刊特约业内专家进行探讨。[编者按]     

也谈医疗“红包”的成因

在我们全力治理医药购销领域商业贿赂行为、纠正行业不正之风的同时,“红包”也是我们需要治理的工作内容之一。学术专家及社会媒体对“红包”的成因从不同的角度有不同的分析。作者作为医院纪检监察工作者,从患方及我国的国情、“红包”的历史角度出发分析了“红包”的成因。以期全社会能够全面、客观、公正的分析和对待“红包”,以助于对“红包”的有效治理。     

试论医院品牌的创建

跨入21世纪，各项医疗卫生改革正深入开展，医疗市场竞争日趋激烈，人们对医疗服务的选择，正逐步转化为对医院整体形象品牌的选择。医院之间在技术、设备、人才服务等方面竞争之后，将会是品牌的竞争，这是市场竞争发展到最高阶段的必然产物。医院只有加强品牌建设，实施品牌经营战略，才能形成优势，增强竞争能力。     

“红包”引发的思考

曾几何时,红包现象逐渐盛行了起来,似乎也成为一种风俗甚至一种时尚。或是病人出于安心,或是出于对医生的感谢,都将送“红包”作为看病的一个必经的手续。有这样两个故事：有一个病人到某医院做心脏手术,手术前给主刀医生送了一个红包,但是医生却拒绝了,家属心里不踏实,于是将病人转到了其他医院去了。医生问这是为什么,病人家属说：“你们不收我的红包,说明你们心里没底,没有这个水平,连红包都不敢收!”此时的医生听了,无语。     

对“红包”现象的深层思考

本文试将“红包”现象由表及里的进行剖晰.(1)红包现象林林总总,从3点着笔.①红包之“风乍起,吹皱一池春水”;②红包类别、特性;③医患复杂心态(各7种).(2)红包现象的危害;(3)红包的综合治理“八抓”(抓教育,正向导廉;抓道德,自律清廉;抓制度,规范保廉;抓案例,褒贬倡廉;抓经常,时时冷廉;抓监督,约束促廉;抓评价,准绳测廉;抓支部,牢牢固廉).     

坚持科学发展观创建现代化品牌医院

世纪坛医院从管理、服务、技术三方面进行品牌建设,以科学发展观为指导进行了创建现代化品牌医院的理论与实践探索.创新管理机制,打造管理品牌;建设医院文化,实施细节、增值服务,打造服务品牌;以"专"立足,以"特"取胜,打造技术品牌,取得了显著成效.     

提升医院文化 建设品牌医院

通过对医院文化的功能及作用原理进行论述，结合我院实际情况，在总结经验的基础上提出几点做好文化建设工作的意见，以实现我院“以人为本，提升医院文化，建设和谐医院”的建设目标。     

浅谈如何加强医院品牌建设

随着我国卫生体制改革的不断深入和市场竞争的日益激烈,医院品牌已经成为医疗市场竞争的主导,而良好的医院品牌是现代医院获得长期竞争优势,实现可持续发展的不竭动力[1-6].如何尽快树立医院自身的品牌形象,保持品牌竞争力,使医院在市场竞争中立于不败之地,是医院管理者重点研究的问题之一.笔者就如何加强医院品牌建设作一浅谈.     

拒收蚊子“红包”

天气越来越热．不少家里办公室里频频出现蚊子的身影．恼人的嗡嗡声过后．人们被身上各处奇痒难当的感觉困扰着．抓抓挠挠地忍过一个夏天。     

基于医院软实力的医院品牌建设思考

介绍了医院软实力及品牌的相关概念,通过引入软实力概念,建议依托软实力对医院品牌进行建设,加强医院精神文化建设,统一组织成员价值观,提高员工思想道德水平,掌握科学的管理模式,从而建设强而有力的医院品牌。     

信息时代的医院品牌建设

目的调查本地三甲医院的网络品牌建设状况,探讨在信息时代中医院网络品牌建设的意义与策略。方法选取市内10家三甲医院为调查对象,将医院是否拥有一级域名、主要内容、交流互动、网络标识、更新频率作为指标,调查其网络建设状况。结果本地三甲医院已经具备打造网络品牌的基本条件,但未能善加利用。结论在信息时代,医院网络品牌建设是医院实施品牌建设的扩张,更是其适应医疗服务市场竞争的必由之路,应当引起各级医院管理者的重视。     

医院品牌建设与核心竞争力

医院品牌是形成医院核心竞争力的平台,而医院核心竞争力是打造医院品牌的支撑点.正确认识和处理医院品牌与核心竞争力的辩证关系,对推动医院建设发展将发挥积极的作用.     

开展“红包”专项治理加强医德医风建设

医德医风建设是医院全面建设的一项重要内容，近年来，医院党委十分重视医德医风建设，在这方面做了许多工作，并取得了一定的成效，医德医风建设的形势是好的。但是，由于这项工作其本身有许多复杂的社会原因，在这方面还存在着许多不容忽视的问题，如“红包”、“回扣”、不按规定收费、“吃请”等不良现象在医院也时有发生。有的现象甚至到了触目惊心的地步。如果不尽快治理整顿而任其发展下去，将会制约医院的全面建设和发展，严重影响和损害党和军队在人民群众中的形象和威信，也将腐蚀一部分干部。影响年轻干部的成长和进步。     

创建医院图书馆服务品牌的思考

信息时代的到来,使图书馆这一传统的信息服务机构受到了前所未有的冲击与挑战.在严峻的挑战面前,图书馆必须重新认识自我,勇于改革创新,充分发挥自身特有的优势,谋求生存与发展的空间.其中创建服务品牌不失为一个很好的出路.