昆明铁路局2009年职业健康监护结果分析

目的对昆明铁路局职业病危害作业人员健康监护状况进行分析,为制定有效的干预措施和防制职业病提供依据。方法使用描述性流行病学研究方法对昆明铁路局2009年职业病危害因素监测结果和作业人员健康监护结果进行统计和分析。结果昆明铁路局职业病危害监测合格率为:粉尘84.09%,毒物92.86%,噪声48.72%,其他物理因素(手传振动、工频电场、高温)100%。职业病危害作业人员受监护率97.44%;异常检出率为:高频听力损失5.37%,胸片异常0.11%,心电图异常6.52%,血压异常1.19%,实验室检查:血常规异常3.10%,尿常规异常3.42%;职业禁忌证4人。结论粉尘、噪声是昆明铁路局主要的职业病危害因素,在进行职业病综合防治的同时还应重视职业安全教育并积极开展健康促进活动。     

昆明铁路局职业病危害防护设施影响因素分析

目的了解昆明铁路局职业病危害防护设施影响因素,提出改进职业病危害防护设施的建议,保护职业身体健康。方法按照职业卫生法律、法规及标准,制作检查表,对昆明铁路局所有存在职业病危害作业的单位进行现状调查,对调查结果进行主成分分析,得出影响昆明铁路局卫生防护设施的主要因素。结果影响昆明铁路局卫生防护设施的主要因素可以分为2个主成分,总共14个影响因素。结论诸多因素中,最关键的是关于职业病危害防护设施设计是否合理的9个因素。提示今后在增加职业病危害防护设施时必须严把设计关,满足国家职业卫生法律、法规、标准的要求,以最大限度地保护接触职业病危害作业劳动者身体健康。     

优生与职业危害因素

人口数量多、素质低,这是我国国情之一。实行计划生育,控制人口数量,提高人口素质,是我国必须采取的一项基本国策。人口素质的高低,既有先天的遗传因素,又有后天的培养教育问题,如果不重视遗传因素,要提高人口素质是比较困难的。党中央、国务院提出计划生育要做到晚婚、晚育、少生、优生,这     

应用模糊数学的方法综合评价职业危害因素

我局管内存在的职业危害因素有粉尘、毒物、噪声等.过去,我们习惯于用车间空气浓度超标率和合格率作为评价指标,不能对同时存在的多个因素做综合评价.在不同单位存在不同的危害因素进行比较时,无法获得反映一个企业职业危害程度大小的综合结论.本文试用模糊数学法对各系统职业危害因素的综合评价做一初步探讨.1数学模型11模糊集合设u是n个评判因素的集合,v是m个评判等级的集合.     

煤炭企业职业危害因素调查研究

目的 了解安徽省煤炭企业职业卫牛状况及主要职业病危害因素并提出控制对策．方法 采用职业流行病学方法对准北、淮南矿业集团25个国有煤矿和全省34家小煤窑的职业卫生状况进行调查研究。结果 调查结果显示尘肺病是煤炭企业的主要职业病，粉尘、噪声、振动是主要的职业病危害因素。结论 提示安徽省煤炭企业职业病危害仍很严重，必须加强对煤炭企业粉尘、噪声、振动等重点职业病危害因素的控制及职业卫生管理体系的建没，降低煤炭企业职业病的发病率。     

小型大米加工厂的职业危害调查

为掌握小型大米加工厂的职业危害状况 ,我们对南宁市 18家小型大米加工厂进行现场劳动卫生学调查 ,以期为同类企业的职防工作 ,提供科学依据和防治对策。1　对象与方法1.1　劳动卫生学调查 :对 18家小型大米加工厂生产工艺过程、工艺设备的扬尘点进行现场调查 ,根据ＧＢ 5 748 85 [1] 测定方法 ,采用武汉分析仪器厂 ,ＦＣ 2型粉尘采样器收集粉尘 ,根据《工业企业噪声检测规范》 ,使用ＨＳ6 2 88型多功能噪声分析仪测定噪声强度。1.2　作业工人健康体检 :13家小型大米加工厂的 42名工人 ,全部为男性 ,年龄 17～ 5 2岁 ,平均 30 9岁 ,工龄 4…     

物理因素职业危害及其防治

生产环境中的物理因素种类虽然不太多,但分布范围颇广,几乎遍及各个角落,工作中接触很密切。有些物理因素是生活和生产环境中必不可少的外界条件,如:气象、声音、光线等,在通常情况下它们一般是对人体有利的,似在特殊条件下或其作用于人体的量过大,则可能对人体造成危害甚至危及生命。新中国成立来,党和政府一直重视劳动卫生和劳动保护工作,在预防为主的方针指导下,经过广大医务卫生工作者的努力,几十年来,尤其近十几     

门诊护士职业危害因素分析

目的了解门诊护士对职业危害因素认识程度,为预防和控制危险因子对人体健康影响,创造良好条件提供依据.方法采用自行设计的职业危害因素认识调查表对本市几家从事医院门诊工作的护士进行基本情况、职业性危险因素了解程度、采用防护方式及防护措施掌握情况等内容的问卷调查.结果发现从事门诊工作的大部分护士都有同样的压力源,且在生物因素方面压力最突出(主要来自当今社会门诊的病种复杂,又忽略个人防护意识,担心随时有可能受到病原菌威胁).结论针对同样压力予以相应措施,以提高门诊护士职业安全防护意识,保持良好心理状态,使门诊工作顺利进行.     

农民工职业危害认知情况调查

目的了解企业农民工对职业危害认知情况,并分析其成因,以增强农民工对职业危害自我防护意识。方法采用分层随机抽样的方法对10家企业4077名农民工的职业危害相关知识进行问卷调查。结果农民工对职业危害相关知识的问答,答对率仅为62．42％,其中,男性农民工的答对率为71．71％,女性农民工的答对率为57．00％。结论企业农民工对职业危害的认知水平偏低,与年龄、性别、文化程度有关。应针对不同性别、年龄、文化程度的农民工制定不同的职业健康教育计划,切实提高农民工对职业危害的认知水平。     

上海市闵行区企业职业危害因素调查

目的了解闵行区部分不同性质企业的职业危害因素现状,确定职业危害因素的防治重点。方法 2011年对闵行区100家企业进行职业危害因素调查,同时对工作场所职业危害因素进行检测,将资料汇总进行卫生统计分析。结果 100家企业中共检测职业危害因素作业点990个,存在2种以上职业危害因素的有75%,主要为噪声、粉尘和化学毒物等;企业合格率分别为国营企业95.1%、三资企业84.1%、股份制企业81.3%、私营企业81.4%;检测的职业危害因素的合格率分别为噪声78.4%、粉尘94.9%、化学毒物98.1%、高温58.2%、电磁场100%。结论 100家企业存在的主要职业危害因素中,噪声、高温的合格率较低(78.4%,58.2%)。企业应做好劳动保护,进行工艺改造,设置现场操作隔离室等措施,同时主管部门应加强监测和监管。本区三资、股份制和私营企业的工艺设备、生产环境参差不齐,应加强职业卫生监管。     

某家具厂职业危害因素调查分析

家具在生产过程中存在着多种职业危害因素,通过对家具厂生产过程中存在的职业危害因素进行检测,分析所采用的职业病防护设施的合理性和有效性,为制定卫生防护措施提供依据,切实保护劳动者身体健康。1材料与方法1.1方法通过现场调查、资料查阅等方法对企业情况、生产工艺、职业病防护措施、个体防护用品进行调查;在企业正常生产条件下,生产状况稳定,对不同车间按照工作场所职业病危害因素监测采     

北京市密云县职业危害因素分布调查

目的了解北京市密云县职业病危害因素分布与职业危害现状，明确职业卫生工作重点。方法对该县企业进行全面调查，对其结果进行统计分析。结果该县有383家企业存在职业危害因素，主要危害因素为噪声、粉尘、苯系物和高温等，危害因素主要分布在经济开发区、十里堡镇、密云镇、西田各庄镇和巨各庄镇地区。结论该县职业卫生工作应以经济开发区、十里堡镇、密云镇、西田各庄镇和巨各庄镇等地区为重点，开展对噪声、粉尘、苯系物和高温的防治工作。     

某烧结厂职业危害因素调查

为减少职业危害，某烧结厂实行技术升级，推进结构调整，用360m2烧结机淘汰了污染大、能耗高的小型烧结机。为了解该设备使用过程职业危害状况，我所对其进行了职业卫生评价，现报告如下。     

护士职业危害因素的探讨

护士是为人类健康服务的一门职业，其职责包括健身维护和健康促进。护士是置身于特殊职业环境的特殊职业群体，与病人接触密切，既担负技术工作，又从事一定的体力劳动。但护士对职业潜在的危险因素缺乏自我保护意识，现就护理工作中所存在的职业危害因素进行综述，旨在使护理人员全面认识护理职业中的危害因素，增强自我防护意识，维护其身心健康。     

手术室护士职业危害原因与对策

由于手术室护士的职业特殊性,其在生物因素、理化因素、心理、生理因素等方面存在诸多不安全因素,通过加强防护教育、规范人员行为、严格遵守操作规程、合理调整工作、培养良好的心理素质和身体素质等,以尽量减少和避免各种职业危害的发生。     

医护人员职业危害因素探讨

随着科学的发展和社会的进步,医护人员职业损伤问题越来越受到人们的重视,本文探讨诊断、治疗、护理过程中心理社会、物理、化学、生物等职业危害因素的影响,并提出应采取多种防护措施维护医护人员的自身职业健康。     

神经行为功能测试在职业危害评价中的应用现状

研究发现 ,许多职业有害因素可影响人的正常心理和生理功能 ,并且所致行为功能改变出现在临床症状和生化指标改变之前。而行为功能测试方法具有简便、灵敏、无创伤和易被受检者接受的特点 ,因此 ,神经行为功能测试作为一种亚临床指标用于职业危害的早期评价已逐渐受到关注。一、神经行为功能测试方法目前神经行为功能的测试方法主要有 :ＷＨＯ推荐的神经行为核心测试组合、三维度自填式问卷、华中科技大学同济医学院研制的ＳＧ Ａ行为测试仪、计算机化神经行为测试评价系统 (ＮＥＳ)及ＮＥＳ之后两个改进系统等[1] 。但用得最多的是ＷＨＯ推…     

2009年海宁市职业危害因素监测结果分析

目的：了解海宁市2009年度作业场所职业危害因素分布规律,明确职业危害因素治理的重点。方法：对海宁市2009年职业病网络监测报告系统,作业场所职业病危害因素监测资料进行分析。结果：该市2009年度66份作业场所监测报告资料显示,全市作业场所主要职业危害因素为噪声、粉尘及苯系物、甲醛、二甲基甲酰胺、硫化氢、锰及化合物等化学性职业危害。结论：要进一步加强职业危害因素监测,根据不同企业特点,正确识别不同职业危害因素的危害性,重点开展对噪声、粉尘、苯系物等职业危害因素的治理工作。     

急诊医护人员职业危害因素调查分析

职业安全是近年来医护人员日益关注的主要问题之一,为了解急诊医护人员职业危害因素,对我市4所三级综合性医院进行的问卷调查,现报道如下. 1资料与方法 采用回顾性问卷抽样调查.共发放调查表190张,回收187张,回收率98.42％,其中医师75人,占39.47％,护士115人,占60.53％.对2010年11月-2011年10月急诊医护人员职业暴露进行调查.