基于网上录取的高校招生信息系统研究

针对网上录取的不足,提出了一个基于网上录取系统进行二次开发的解决方案,实现了招生决策分析等功能.此外,为提高数据安全性,针对VFP数据库的特点,本文给出了一种数据加密算法.     

高校网上录取数据处理系统的设计与实现

普通高校招生实行计算机网上录取,是我国高考改革的重要内容之一,得到了全社会的普遍赞扬和广泛接受。针对目前网上录取院校端软件存在的局限性,提出了录取数据处理系统的基本设计思想,并进一步阐述了系统实现中的关键技术及方法。     

考生的电子档案在教育招生录取中的运用

考生的电子档案包含考生本人的照片、考试成绩以及志愿等一系列信息,是院校录取新生的主要依据,考生的电子档案在教育招生录取中的运用,大大提高了教育招生录取工作的效率。     

高校网上招生后续系统开发与研究

为了将学生从录取开始到毕业分配整个过程进行计算机管理，在全国普通高校招生网上录取应用软件基础上，我校专门立项开发了“基于WEB的复杂关系的南方冶金学院学生数据仓库系统”．文章重点叙述了高校网上招生后续系统开发和应用．     

远程网上录取工作探讨

探讨新形势下高校主动适应招生录取手段改革,采取切实有效的措施,不断加强和改进远程网上录取工作.     

基于ASP的高校毕业生档案网上查询系统

针对高校毕业生档案管理系统性和实时性较差问题,设计开发了＂高校毕业生档案网上查询系统＂,系统采用基于ASP和数据库技术的B/S结构。介绍了该系统的整体架构、具体技术思想、功能模块、数据库设计,实际应用表明,通过系统由Web浏览器可随时随地对相关档案进行信息查询和实时跟踪。     

远程网上录取工作探讨

探讨新形势下高校主动适应招生录取手段改革，采取切实有效的措施，不断加强和改进远程网上录取工作。     

计算机招生远程录取的研究与探索

本文简述了计算机招生远程录取的由来及其特点，并对实现计算机远程寻取所需的基本条件，以及需要解决的问题提出了一些 ，以供研究。     

学校用招生管理软件开发初探

介绍了编写招生管理软件的目的，思路，软件的基本结构，数据库的建立，工作流程和软件的主要特点；该软件编写完成后，能够显著提高招生管理水平，提高工作效率和减轻劳动强度，并为以后的学生综合管理提供很有价值的基础数据。     

高校自主招生网上报名系统的设计

介绍了利用ASP.NET技术开发的B/S模式的高校自主招生网上报名系统,重点阐述了系统的构建、应用与特点及其实现的一些关键技术。     

一种实现文件分割与组合的方法

介绍了使用VB6．0对海量文件进行分割，然后在目的地进行组合的方法，进而实现大型文件、软件的快捷转移。借助于VB对二进制文件易操作性，可以将文件轻松进行分割成多个设定大小的二进制文件并且另外生成一个文件用来记录分割后的文件数量。当在目的地进行组合时，分别打开分割的二进制文件并将文件内容写入同一个文件内从而实现了文件的组合。该方法使用VB编程，容易实现，程序代码短小，交互性较好。     

电子文档安全与保密的管理和技术探讨

办公自动化的发展促使电子文件、电子档案出现,由于电子文档有着不同于传统纸质文档的诸多特性,给电子文档安全保密工作带来隐患.文章从管理和技术两个层面探讨了电子文档安全保密工作中应注意的问题,并提出了保证电子文档安全的措施.     

浅析高职院校人事档案的信息化管理

针对人事档案管理改革中最重要的信息系统改革,论述了人事档案管理信息化的重要意义及目标,探讨了信息化社会对人事档案管理的新标准、新要求,提出实现人事档案管理信息化的相应措施。     

基于分布式的数字化档案管理系统研究

该文根据当今数字化档案系统规模的不断扩大、档案资料已扩大到多媒体信息的实际，提出了建立新型的基于分布式的数字化档案管理系统的构想，并对海量档案数据存储、媒体流处理、档案访问签名等关键技术提出了具体的实现方法，同时根据分布式特点采用组件式实现系统服务功能，使系统更具扩展性和可维护性。     

工程决算文件自动生成系统的开发与应用

系统能归并工程信息并按规则进行检验,最后自动生成决算文件。应用结果表明,通过使用该系统使工程管理员搜集基础数据和编制决算文件,以及项目管理员和工程财务人员审核所花的平均时长,可由传统方式下的1．5h减少到目前的15min,大大提高了工程管理工作效率,节约了大量人力成本。     

EWB软件在《高频电子技术》实验中的应用

本文介绍了EWB仿真软件的特点及其在《高频电子技术》课程教学中的具体应用,将传统的实验方法与EWB的相结合,还可以使学生对新知识产生浓厚的探索兴趣,能有效地提高实验教学质量。     

浅议高校大发展时期人事档案信息化管理

在高校大发展时期,人事档案为稳住现有人才,引进急需人才,用好关键人才,培养后备人才提供了重要的决策依据.人事档案信息化管理的关键是领导的重视;核心是档案信息资源建设;目的是为了更好地为高校人才资源的动态管理服务.     

事业单位聘用制度改革中存在的问题及对策分析

我国事业单位聘用制度改革在短期内取得了可喜的成绩,但也存在一些困难问题,一方面是传统观念和意识的阻碍,另一方面是配套政策不完善使聘用制度改革难以进一步深入。解决这些困难和问题,必须在加强宣传和教育的同时,不断学习和研究新政策,完善与聘用制度相关的配套政策改革。     

EXE格式电子出版物制作软件简介

介绍了EXE格式电子出版物的特点和优缺点。对EXE格式电子出版物制作软件进行了收集，研究了各自的特点和优缺点。期望为选择EXE格式电子出版物制作软件提供帮助。     

新时代高校人事档案纸质档与电子档的整合共存

随着科技的发展,高校的人事档案管理模式也在不断改变,电子档案在人事档案管理中的应用范围愈发广泛,逐渐由以纸质档案管理为主过渡向电子档案管理为主。相较于纸质档案,电子档案的管理方式更为便捷,更符合现代化教育建设的发展需要。但是,纸质档案也有着电子档案无法比拟的优点,因此在高校的人事档案管理工作中,要尽可能地将人事档案同电子档案管理相结合,实现二者的整合共存。