首页 | 官方网站   微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
急诊科护士的心理压力与对策   总被引:4,自引:0,他引:4  
急诊科护士在紧张的护理工作中,在病人垂死和死亡的刺激下,在与病人及其家属之间的误解和冲突中,承受很大的精神、心理压力。直接影响护士的身心健康和护理的工作质量。护士应正确对待工作压力,寻找放松技巧,培养良好的心理素质和沟通能力,缓解心理压力。创造良好的急救环境,提高抢救的成功率,加强业务培训,提高技术水平,减少心理压力。  相似文献   

2.
护士心理压力是由于工作环境与护士反应能力之间的不平衡知觉所致. 多数护理人员面对心理压力时,表现为情绪低落、头痛、疲劳感、睡眠障碍,对护理工作的厌恶、反感,对病人漠不关心,并封闭自己,少与人沟通,工作效率低无工作成就感,加上超负荷的工作环境及社会对护士职业的不重视,给护士造成了很大的心理压力,直接影响护士的心理健康及护理工作质量.  相似文献   

3.
护士临床工作中承受的心理压力已成为一种职业性的危险.由于职业的性质、特殊环境氛围、超负荷的工作、社会给予不公平的待遇等给护士们造成很大的心理压力,直接影响着护士的心理健康[1];同时护理作为医疗工作中的重要环节,工作的质量在很大程度上受护士心理因素的影响,其工作的优劣直接影响到病人治疗和康复.另外,护士是人类身心健康的维护者,在具备丰富专业知识的同时,必须具备健康的心理,保证护理工作的质量.因此,正确地了解和分析影响护士心理的因素,探讨其对策,让护理人员保持健康、稳定、积极向上的良好心态去面对护理工作,是保证高质量护理和提高医疗质量的关键之一.  相似文献   

4.
随着社会文明的进步,护理科学的发展要求,当代护士在具备一定护理专业知识和技能的同时,必须具有健康的心理,然而由于职业性质特殊的环境氛围,超负荷的工作,社会给予不公平的待遇等,给护士造成很大的心理压力,直接影响着护士的心理健康、护士工作质量和病人的康复,因此,加强护士职业素质的教育。对稳定护理队伍及专业的发展,应引起社会及护理工作者的高度重视。  相似文献   

5.
近年来,随着卫生体制的不断改革,人们的消费和维权、服务意识不断增强,在医疗市场竞争日趋激烈的今天,护士的工作压力越来越大,持续高水平的压力源直接影响护士的身体健康和工作质量,根据国内一次调查表明50.5%的护士存在睡眠功能障碍,2.5%的护士患有抑郁症,患有静脉曲张和内分泌失调的人数也分别占7.5%和8.5%。儿科护士服务对象具有特殊性,即服务群体年龄小、各种操作技术难、家长挑剔多、经济收入少加上特殊工作环境、超负荷工作、社会给予不公平的待遇等给儿科护士造成很大的心理压力,直接影响护士的心理健康,应引起社会及护理管理者的高度重视。  相似文献   

6.
随着现代医学的发展,人类健康越来越受到社会重视。而医学的发展,同时带动外科的发展。手术室作为一个专业高危科室,由于涉及面广、人员流动量大,工作节奏快、病人病情复杂、意外情况发生多,这无疑给手术室工作的护士施加了不少思想压力。近年来人们的法律意识有所提高,随着《医疗事故处理条例》中“举证责任倒置”的出台,手术室护士更是承受着很大的精神、心理压力,乃至影响手术室护士身心健康和护理工作质量,直接影响手术室护士工作积极性和创造性的发挥。  相似文献   

7.
石玉莲 《基层医学论坛》2011,15(12):343-344
目的 缓解急诊科护士的心理压力,增进其身心健康.方法 分析急诊科护士心理压力来源,制订相应的防范措施.结果 急诊科护士由于长期工作紧张、繁重,导致精神心理压力不断增大,直接影响其身心健康和工作质量.结论 急诊科护士应从各方面调整心态,提高整体素质,更好地为患者服务.  相似文献   

8.
吕会萍 《卫生职业教育》2012,30(17):158-159
随着人们生活水平的不断提高,对健康需求的日益增长,医疗技术、护理知识的不断更新,要求护士不仅要有娴熟的专业技术、准确的判断能力,还要有与之相应的心理素质和沟通技巧.众所周知,护士的工作时间长,且工作比较繁琐,加之社会评价不公平等均给护士造成很大的心理压力,直接影响护士的心理健康.  相似文献   

9.
路娟 《基层医学论坛》2012,16(15):2009-2010
临床护士在护理工作中所承受的各种压力已构成职业性危险,过度的心理压力不仅影响护士的身心健康,而且直接影响护理质量,因此提高护士心理素质,探寻解决临床护士工作压力的方法成为护理工作的重中之重。笔者结合临床实践提出以下相应措施。  相似文献   

10.
精神科护士心理压力源和疲劳感分析   总被引:6,自引:1,他引:6  
精神科护士作为一个特殊的职业、特殊的群体,是否能保持其良好的精神状态不仅关系到自身,也直接影响着精神病人的康复.他们经常面对精神病人自杀、自伤、伤人、毁物、出走等严重意外事件,工作负担重、责任大、风险高.长期的精神高度紧张和强大压力,对他们的身心健康会产生很大的影响.本研究旨在了解精神科护士的心理压力源和疲劳程度,对减轻精神科护士的心理压力和疲劳感与提高其护理工作质量具有重要指导意义.  相似文献   

11.
精神科护士作为一个特殊的职业、特殊的群体,是否能保持其良好的精神状态不仅关系到自身,也直接影响着精神病人的康复.他们经常面对精神病人自杀、自伤、伤人、毁物、出走等严重意外事件,工作负担重、责任大、风险高.长期的精神高度紧张和强大压力,对他们的身心健康会产生很大的影响.本研究旨在了解精神科护士的心理压力源和疲劳程度,对减轻精神科护士的心理压力和疲劳感与提高其护理工作质量具有重要指导意义.  相似文献   

12.
随着社会经济的发展,每个行业都在寻找新的机遇,面对新的挑战,人们对护理工作提出了更高的要求.然而由于职业性质、特殊的环境氛围、超负荷的工作、社会评价不公平等给护士造成了很大的心理压力,直接影响着护士的心理健康,从而影响着护理事业及护理质量的提高.  相似文献   

13.
由于护理工作是一个高技术、高风险、高压力的职业,从事护理工作的人群被称为心理压力最大的三大群体之一.长期的心理压力直接影响护土的心理健康、护理工作的质量和患者的康复.护理人员聘用制在各医院已形成一种用人的趋势.我院临床护士187人,其中聘任护士101人,聘用护士占临床护士总数的 54%.这部分护士的心理压力更大,更具有代表性.  相似文献   

14.
如何维护临床护理人员的良好心态   总被引:1,自引:0,他引:1  
王丽华  白晓红 《吉林医学》2009,30(18):2206-2206
随着现代医学模式的转变,人们对健康需求和维权意识的不断提高,对护理工作提出了更高的要求。因此,护士也面临着众多的压力,除具备一定护理专业知识和技能的同时,必须还要具有健康的心理。然而职业的性质、特殊的环境都在一定程度上给护士造成了很大的心理压力,如感觉干得多而回报少,夜班过于频繁,工作强度大,又如担心传染疾病得不到领导、患者或家人的理解等,这直接影响护士的心理健康。  相似文献   

15.
手术室护士心理压力调查分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
目的:了解手术室护士心理压力产生的原因,探讨缓解手术室护士心理压力的对策。方法:采用问卷调查的方法,对不同年龄、不同工作年限、不同职称、不同学历、不同工作单位的42名手术室护士进行调查。结果:78.6%的手术室护士感到压力较大或很大,导致她们心理压力的原因主要为:怕出医疗差错事故、处于多种有害因子中、工作劳动强度大、业务技术更新快、医生对护士工作过分挑剔等。结论:手术室护士心理压力较大,应采取相应的措施,减轻护士的压力。  相似文献   

16.
随着社会的文明进步,护理科学的发展要求当代护士在具备一定护理专业知识和技能的同时,必须具有健康的心理,然而由于职业性质、特殊环境、氛围、超负荷的工作、社会给予不平等的待遇等给护士造成了很大的心理压力,直接影响着护士的心理健康、护理工作质量和病人的康复,通过对原来护理分析发现,当护士情绪不稳定处于生物周期低潮时,就会制约护士工作积极性和创造性的发挥.  相似文献   

17.
<正>护理学科的发展,要求护士不仅要有娴熟的专业技术、准确的判断能力,还要具有与之相应的心理素质和沟通技巧。然而由于职业性质、特殊的环境氛围、超负荷的工作、社会评价不公平等给护士造成很大的心理压力,直接影响着护士的心理健康,从而影响着护理事业及护理质量的提高。认真分析护士  相似文献   

18.
由于急诊科危重患者多、抢救多,故工作压力大,其急、忙、多学科性、易感染性、涉法及暴力事件等环境的特殊性,造成急诊科护士心理压力很大,紧张、焦虑情绪尤为严重。音乐可以调节人的情绪和改善机体各部分机能,消除护士的紧张情绪,分散注意力,减轻心理压力。我们从2006年7月至2007年8月,利用急诊科电脑光驱播放背景音乐,以缓解护士的心理压力,取得满意效果,现报告如下。  相似文献   

19.
手术室的工作性质大多数为量大、节奏快,我院为肿瘤专科医院,其手术方式以肿瘤根治为主,手术时间相对较长,工作繁重紧张,从而护士容易产生精神、心理等工作压力,这些压力直接影响手术窒护士的心理健康及工作质量,现将手术室护士产生的心理压力原因及如何实现自我调节介绍如下: 1 护士产生心理压力的原因分析  相似文献   

20.
随着社会的进步和发展,职业对人们产生的压力及带来的心理健康问题日益增多。口腔门诊分诊台护士由于工作性质需接触大量的、来自社会各阶层的患者,为了力争使每一个患者都满意,护士在工作中往往承受着很大的心理压力。本文就口腔门诊分诊台护士的心理压力原因及对策作一综述。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司    京ICP备09084417号-23

京公网安备 11010802026262号