“三基”12次夺冠 安全生产1150天 柴里矿安全生产功勋单位安监处获10万元重奖

7月12日，枣庄矿业集团公司柴里煤矿矿长王玉海签发矿长嘉奖令，对该矿主抓矿井“三基”建设，为该矿连续12次夺得枣庄矿区”三基”建设竞赛第一名，为该矿实现安全生产1150天（截止到7月12日）做出突出贡献的安监处提出通报表扬，并嘉奖10万元。     

安全生产是民生之本

2009年,兖矿集团兴隆庄矿顺利实现安全生产八周年、3000天目标,连续安全产煤5700多万吨,创出兖矿集团公司矿井安全生产最长周期,持续推进本质安全型矿井建设。兴隆庄矿是如何取得这一骄人业绩的？近日,笔者走访兴隆庄矿安监处,张传武处长高兴地畅谈了兴隆庄矿安全生产管理工作。     

用知识技能为安全之舟护航——柴里煤矿创新实施“五级管控素质提升”模式侧记

正对于现如今的山东能源枣矿集团柴里煤矿全矿干部职工来说,矿井不仅是工作的地方,更是一所"学堂"。"安全培训‘永远在路上’。尤其是在当前严峻的形势下,只有职工素质都提升了,企业才能进一步深挖发展潜力,增强安全保障能力。"柴里煤矿矿长刘金辉说。为此,山东能源枣矿集团柴里煤矿坚持"突出重点、适时培训、按需施教、学考并重"的安全教育培训工作理念,按照山东省高危行业领域安全技能提升行动计划和集团公司"5331"培训工作部署要求,深入开展"素质能力提升年"     

陈家忠 临矿集团邱集煤矿矿长、党委书记

陈家忠历任北宿煤矿生产销售部副部长、安监处长、王楼筹建处副主任等职务。自担任邱集煤矿矿长、党委书记以来，带领全矿干部职工狠抓“安全质量标准化”建设、“双基”建设以及企业文化建设，以“和谐、文明、创新、发膪”为企业精神，矿区环境和职工精神面貌焕然一新，安全生产基础进一步加强，截止2007年4月11日，矿井已连续实现安全生产2900天。     

创新安全竞赛 保障职工安康——柴里矿开展“三零六创、八个平安”竞赛活动

为进一步激发职工群众安全生产的积极性和创造性,巩固矿井安全生产基础,进入今年以来,枣庄矿业集团公司柴里煤矿工会协同有关部门创新安全竞赛,在矿井上下广泛组织开展了“三零六创、八个平安”创建竞赛活动,有力地促进了平安矿井建设,开展活动以来,全矿杜绝了轻伤以上人身事故     

创新安全竞赛 保障职工安康——柴里矿开展“三零六创、八个平安”竞赛活动

为进一步激发职工群众安全生产的积极性和创造性，巩固矿井安全生产基础，进入今年以来，枣庄矿业集团公司柴里煤矿工会协同有关部门创新安全竞赛，在矿井上下广泛组织开展了“三零六创、八个平安”创建竞赛活动，有力地促进了平安矿井建设，开展活动以来，全矿杜绝了轻伤以上人身事故，实现了元月份安全和生产双丰收开门红，     

多措并举 保障职工安全健康

南屯矿始终坚持“以人为本”这一核心不动摇,把安全与健康作为职工最大的利益,在抓好矿井安全生产的同时,不断强化理念引领,从源头治理入手,努力改善生产作业条件,消除职业危害,全力做好职业卫生健康保障工作。该矿成立了以矿长为组长,分管副矿长为副组长的职业卫生工作领导小组。     

焦作市待王镇二矿实现安全生产800天

焦作市马村区待王镇二矿是一个职工近200人的镇办小矿,该矿严格按法规组织生产,强化职工安全意识,重视提高职工素质,从矿长到工人做到持证上岗,自上而下签订层层安全责任制,广泛开展安全竞赛活动,坚持24小时领导不间断值班制度,利用生物节律预防事故,由于采取了以上措施,全矿形成了一个安全生产的良好气候,截止1990年2月28日,该矿实现安全生产800天,创全区煤矿历史最高纪录,期间生产原煤12万吨。     

煤矿矿长安全管理工作分析

矿长在煤矿安全生产工作中起着至关重要的作用,通过具体分析煤矿矿长安全管理工作的各个方面,总结出7个实施安全工作要点。包括为矿长必备条件、安全管理工作、安全管理基本方法、矿井重大安全危险源、安全生产与效益的关系、纠正错误观念以及安全生产具体措施,对矿长如何做好煤矿安全工作进行了明确回答。     

安全在线

为促进矿井安全生产平稳运行,皖北煤电集团任楼矿开展了“查隐患、促执行、保安全”为主题的百日安全活动,矿各级管理人员深入生产现场,认真排查各类安全隐患,重点跟踪现场安全责任制的落实及临时工作变更的安全责任落实情况,杜绝各类事故的发生。图为该矿安全矿长在井下检查绞车运转记录。(陈洪摄影报道)四川华蓥山广能集团李子垭煤业公司救护队以“苦练真功,战之能胜”为立队之本,冬练三九,夏练三伏,磨炼队员们坚忍不拔的顽强意志,努力提高整体战斗力,为矿井安全生产保驾护航,救护队多次参加矿井抢险救灾和山林火灾扑救成绩突出,受到上级…     

安全永远在路上——皖北煤电集团恒源股份公司任楼矿实现安全生产四周年

正3月12日,是个特别的日子,皖北煤电集团恒源股份公司任楼矿迎来了安全生产四周年。1460天,前所未有的安全生产周期,创建矿以来最好成绩。煤矿发展,安全最大。该矿作为水、火、瓦斯、煤尘、地压"五毒"俱全,地质条件差的矿井,现场条件复杂多变,安全管理难度大。在这种情况下,实现安全生产四周年,靠的是什么?建章立制,强化安全管理。"重治之下必有秩序",安全管理中如果对一些不合规定的行为没有     

坚持两统一工作法实现安全生产七周年

平顶山矿务局四矿是一个年产180万t煤炭的大型矿井。现有的三个采区、四个采煤队，四个开拓掘进队、六个机电运行队分布在两个水平同时生产。环节多，地质条件差，安全生产管理难度很大。1987年以来，这个矿坚持实施“两统一”安全管理工作法，保证了全矿安全生产年年上台阶。到1994年8月10日为止，该矿已创下连续安全生产七周年、产煤1272．5万t无死亡的新记录，继续保持河南省煤炭系统安全生产最好水平，跨入了全国国有重点煤矿安全生产先进行列。创水平的安全生产也推动了各项工作的开展；七年来，该矿先后成为质量标准化矿井和现代化矿…     

2526天的安全答卷

2009年最后一天,一个新的纪录定格在“全国特级安全高效矿井”大同煤矿马脊梁矿,该矿已连续安全生产2526天!     

把矿山当作自己的家来经营——记山东能源枣庄矿业集团柴里煤矿矿长徐永和

正参加工作37年来,徐永和一直没有离开过煤矿生产一线,从一名普通员工一步一个脚印地走到今天山东能源枣庄矿业集团柴里煤矿矿长的岗位,对煤矿有着深厚的感情。爱护矿工的"好兄长"2011年12月21日,拥有丰富老矿脱困经验的徐永和走马上任,担任柴里煤矿矿长。他清楚地意识到,安全生产就是以人为本的生产,就是要将矿工兄弟的生命放在高于一切的位置。在安全管理上,他要求各级管理人员以真诚之心抓安全,带着爱心抓安全,真正把员工当作自己的兄弟来对待。他提议,在全矿开展管理干部"走基层、转作风、促安全"活动,深入基层,帮助员工"把脉问诊",发现问题及时解决。     

安全生产优秀企业经验介绍 杭来湾煤矿

<正>陕西有色榆林煤业有限公司是陕西有色金属控股集团有限责任公司的全资子公司,成立于2008年12月18日,注册资本金8亿元,在册职工1000余人,负责杭来湾煤矿的建设经营。杭来湾井田是原国家计委在榆神矿区规划的特大型井田之一,是榆神矿区的重点建设项目。矿井坚持高起点、高技术、高质量、高效率建设的方针,全套引进国外先进采煤技术和装备,实现了现代化、机械化综合开采。杭来湾安全生产标准化创建开展工作如下:1.完善组织机构保障体系该矿成立了以矿长为主任,由副矿长、总工程     

打好“严、细、实”组合拳——川煤集团广旺公司赵家坝煤矿提高矿井安全生产标准化工作记实

正4月19日,川煤集团广旺公司对赵家坝煤矿2018年一季度安全生产标准化进行了检查。通过翻阅室内资料和现场查看,检查组对该矿安全生产标准化的新变化给予了充分肯定,一致认为,该矿已达到二级安全生产标准化矿井水平。2018年以来,该矿面对矿井建矿时间久、地质条件差、作业战线长、安全生产标准化基础弱等诸多不利因素,以建设二级安全质量标准化     

唱响安全好声音——中煤集团大屯公司徐庄煤矿安全生产十周年纪实

截至2013年2月26日,中煤集团大屯公司徐庄煤矿顺利实现安全生产十周年.十年,看似一个简单的数字,却蕴含着徐庄矿干部职工无数的艰辛、不懈的付出和永久的安全向往.十年间,徐庄矿全体干部职工牢固树立"安全第一"思想,围绕安全"零"目标,踏踏实实走好安全路,唱响了矿井安全发展的好声音. 唱好宣教好声音,让安全更有"实力" 十年来,徐庄矿坚持把握规律、找准实质、打破常规、善于创新的原则,努力探索安全教育新方法、新途径."我们要在尊重、教育、引导的基础上,帮助职工吸取教训,让职工把抓好安全工作由强制执行变自觉执行."大屯公司副总工程师、徐庄矿矿长马文智如是说.     

“六大保障体系”打造“安全放心工程”——兖矿集团东滩矿实现连续安全生产六周年

曾经备受邻面接续、沿空开采、冲击地压、断层等影响的兖矿集团东滩矿，截止到4月12日胜利实现了连续安全生产六周年，安全产煤4416万吨。作为兖州煤田煤层埋藏最深、年产760万吨煤炭的特大型矿井，建矿22年来，东滩矿始终把安全工作放在压倒一切的首要位置，以健全“六大保障体系”为前提，着力打造“安全放心工程”，先后获得全国煤矿职业安全健康先进单位、特级质量标准化矿井和山东省文明单位等荣誉。     

十年磨一剑 监督展锋芒——柴里煤矿群监员管理“九字工作法”巡礼

群监员队伍素质、工作效能是决定煤矿企业工会能否履行好安全监督职责的重要条件和关键因素。为探索行之有效的群监员管理方法,提升群监队伍素质和工作效能,2000年2月份,山东能源枣庄矿业集团柴里煤矿工会创造性地实行了群监员管理"九字工作法"。经过多年坚持不懈努力,该矿工会将群监员管理"九字工作法"打造成了在枣庄矿区乃至山东省、全煤工会系统具有一定知名度、影响力、独创性的群众安全工作品牌。2000年1月,柴里煤矿发生了多起严重违章。该矿工会在参与"三违"分析和帮教的过程中,发现"三违"行为屡禁不止的重要     

为员工撑起职业健康“安全伞”

大同煤矿集团晋华宫矿把职业健康作为安全质量标准化建设系统工程的一项重要内容,通过规范建设、紧抓落实,实现了矿山经济发展和员工职业健康保护的有机统一。2012年,该矿获得了"山西省煤矿职业安全健康先进单位"荣誉称号,矿长宣宏斌和分管安全的副矿长李国余被评为山西省煤矿职业安全健康先进个人。