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| 建筑企业"独生长尾"群体管理模式 | |
| 引用本文： | 邹丽宏.建筑企业"独生长尾"群体管理模式[J].建筑,2021(16):68-70. |
| 作者姓名： | 邹丽宏 |
| 作者单位： | 北京市政路桥管理养护集团,北京 100089 |
| 摘 要： | 本文以某建筑企业为例,基于"长尾理论"研究了独生子女群体中末尾人员(简称"独生长尾")令人不满意的工作现状并分析了原因,提出在数字化时代,"灰度管理"是更适合"独生长尾"的管理方式,用其所长避其所短能帮助其实现自我价值,成为对企业有贡献的人. |
| 关 键 词： | 二八定律 长尾理论 独生子女群体中末尾人员(独生长尾) 灰度管理 |
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