LOTO 实施流程简

近几年，江森自控无锡工厂在与GE公司的安全文化交流中，发现GE公司的21个EHS要素覆盖到该公司的每个部门，充分体现了全员参与的安全文化。从2013年4月开始，无锡工厂选择了21个EHS要素中的2个融入企业管理中，其中一个就是LOTO挂牌上锁。参照GE公司的管理模式，无锡工厂将LOTO要素的EHS核心团队组建起来，制定了团队工作计划书，明确了LOTO核心团队的职责、工作内容，以及考核方法。