| 人力资本投资的制度保障 |
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| 引用本文： | 沈冠辰,沈诗杰.人力资本投资的制度保障[J].长春理工大学学报(社会科学版),2005,18(4):55-58. |
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| 作者姓名： | 沈冠辰 沈诗杰 |
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| 作者单位： | 1. 长春理工大学文法学院,吉林,长春,130022
2. 吉林大学学报编辑部,吉林,长春,130021 |
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| 摘 要： | 由于人力资本市场不完全,使人力投资很容易发生沉淀成本,不仅造成个人价值损失,而且还容易造成家庭财务困境,因而不能仅仅依靠市场制度实现人力资本投资最优化.更为重要的是,需要采取非市场制度,其根本目的在于补偿人力资本投资成本,避免出现沉淀成本.只有这样,才能制定相应的制度安排,保障投资成本回收,进而促进人力资本再生产过程顺畅,这是进行人力资本投资制度保障最根本的出发点.
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| 关 键 词： | 人力资本 投资 制度保障 沉淀成本 |
Institutional Security of the Human Capital Investments |
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| Shen Guanchen,Shen Shijie.Institutional Security of the Human Capital Investments[J].Journal of Changchun University of Science and Technology,2005,18(4):55-58. |
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| Authors: | Shen Guanchen Shen Shijie |
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