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| 骨干高职院校形象塑造的要素分析与实施路径——以武汉软件工程职业学院为例 | |
| 引用本文： | 丁黎明,张良力.骨干高职院校形象塑造的要素分析与实施路径——以武汉软件工程职业学院为例[J].职业时空,2013(6):5-9. |
| 作者姓名： | 丁黎明 张良力 |
| 作者单位： | [1]武汉软件工程职业学院,湖北武汉430205 [2]武汉科技大学,湖北武汉430081 |
| 基金项目： | 湖北省教育科学“十二五”规划2012年度课题“基于国家骨干高职院校建设过程中的CIS战略研究”（2012B245）,主持人：李成谊;武汉市教育科学“十二五”规划2012年度课题“基于就业导向的高职院校旅游专业人才培养模式研究”（2012C189）,主持人：丁黎明 |
| 摘 要： | 在高职教育竞争日趋激烈的今天,塑造良好形象是骨干高职院校赢得未来竞争优势的制胜法宝。文章以骨干高职院校之一的武汉软件工程职业学院为例,详细分析了骨干高职院校形象塑造的各组成要素,并提出了相应的实施路径。 |
| 关 键 词： | 骨干高职院校 形象塑造 要素分析 实施路径 |
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