开发人力资源 留住知识型员工

知识型员工面临多种流动诱因和流动机会，导致企业创新人才匮乏，给企业带来巨大的成本，使企业人力资本严重流失。企业要想留住知识型员工，就要进行必要的人力资源开发。本文分析了知识型员工的特点及类型，提出开发人力资源留住知识型员工的途径。