信息技术对人力资源管理模式的影响

在当今科技发达的社会,现代信息技术的发展的主要趋势是技术发展趋于高速发展、有价值的创新逐渐累计、市场趋于扩张。在这个趋势下,整个信息技术行业逐渐添上了"高科技前沿行业"的色彩。市场竞争也从低速发展的存量竞争转变成高速发展的增量竞争,竞争变得更加惨烈,信息化趋势明显,中小企业发展壮大的机会越来越多,这时,企业的人力资源管理模式就要更多融合信息技术,合理利用信息技术配置企业内部的人员规划。在这样一个特殊的时期,一方面大量的人员继续涌入这个行业,一方面行业内部的机会越来越少,这样的背景下,人力资源管理的信息化可以大大提高企业工作效率。总而言之,人力资源管理模式融合信息技术领域最好的时代正在不断向我们靠近。     

HSE管理模式在高校实验实训室管理中的探索与构建

实验实训室是高校开展高素质人才培养、进行科学研究与创新的重要场所。针对高校实验实训室频繁发生事故的现象,将HSE管理模式引入高校实验实训室管理中具有重要的意义。本文通过对HSE管理模式建设方案、建设内容和效果评价三个方面介绍为高校实验实训室HSE管理模式的建设提供了一定的思路。     

浅析河北省A高校快递员的职业发展

随着共享信息的迅猛发展以及人们生活水平的日渐提高,网络购物已逐渐成为人们生活中的主流购物方式。高校学生作为国民消费大军中的一支重要队伍,带动校园快递员这一职业发展的同时也带来了一些问题,文章以河北省A高校为切入点,简要概括了A高校快递员的职业发展现状及存在问题,并从不同角度提出了相关对策。     

基于信息化下的高校体育管理模式创新探析

教育改革不断要求高校在教学中运用创新发展模式,为学生提供高质量的教学服务,培养综合素质人才。而在信息化时代,高校可以利用信息技术手段为教学创造更多可能。体育是大学生培养身心健康的重要课程,高校在体育管理模式上需要寻求创新,迎合大学生身体和心理的需求。本文立足于信息化时代,认识高校体育管理模式创新中的不足,探析高校体育管理模式创新的策略。     

医院科研档案信息化建设刍议

随着信息时代的到来,传统的纸质管理模式给医院科研档案管理造成了许多困难,为医院的科研工作带来众多弊端,已不能适应时代发展的要求。为解决这一问题,本文从分析医院科研档案信息化建设的现状入手,从政策支持、基础条件、建设模式三个方面给出了医院科研档案信息化建设的建议,以期对相关领域的研究有所助益。     

高职院校学生顶岗实习期安全管理模式研究

本文从宣传动员、寻找岗位、确定岗位、全方位检查监督、岗前教育等方面,以黑龙江生物科技职业学院经济管理系为例,论述了顶岗实习安全管理模式的探索和实践,并提出了进一步改进和完善的建议,以期对高职院校顶岗实习学生管理提供一定的参考借鉴。     

高校实验室管理模式选择与创新发展

随着经济的发展、社会的不断进步,实验室应该建立怎样的管理体制以及运行机制,从而形成科学的、合理的实验室管理模式是目前高校急需进行解决的十分重要的问题之一。就目前来说,高校的实验室管理模式的演变大体上可以划分为三个阶段,有着四种主要的表现模式。本文主要对高校实验室管理模式的选择和创新发展进行了较为详细地分析和论述。