大学生时间管理倾向与学习满意度：递增效度的分析

本研究以262名大学生为研究对象,探讨时间管理倾向对学习满意度的影响,并检验时间管理倾向的递增效度。结果表明：时间价值感、时间效能感对学习满意度具有显的预测力;并且在控制了自尊、自我控制感等变量的影响之后,时间管理倾向仍对学习满意度具有显的解释力,证实了时间管理倾向的递增效度,同时验证了时间管理倾向的有关理论构想。     

老年人控制感与成功老化的关系研究

目的:探讨老年人控制感与成功老化间关系。方法:采用控制感量表、成功老化问卷,通过方便取样与入户访问结合的方式对250名60岁及以上的老年人进行问卷调查。结果:1男性比女性更可能实现成功老化,群居、较高的文化水平和月退休金有助于成功老化,随着年龄的增长老年人实现成功老化的可能性降低;2老年人控制感和成功老化呈显著正相关。结论:老年人控制感对成功老化有直接的影响,这一结果对老年人生命质量的提升与积极老化的实现有重要意义。     

中学生厌学与学习控制感的相关研究

厌学作为一种有心理学原因的现象,普遍存在于中学生群体中。经过对学生、家长、教师进行调查研究,显示厌学与学生的学习控制感存在相关。当前学生自身控制感匮乏、父母控制感泛滥、学校控制感失衡,是造成学生厌学的心理学原因。     

真是强迫症吗?

2岁的笑笑对电器开关非常有兴趣,一旦发现新的开关,就要不停地打开再关掉,乐此不疲。3岁的小雅则有这样的举动:每天晚上睡觉前,一定要拉着妈妈把家里所有的门都关上一遍。难道这就是传说中的强迫症?该不该带孩子去看心理医生?●不断体验控制感随着体能和智力的发育,这个年龄段的孩子非常想控制自己身体以外的东西,如何做到呢?     

KPI引导员工积极性的作用机理研究

员工积极性是企业实现绩效产出的基础保障,企业进行绩效考核的目的是要提高员工绩效,从而实现企业的目标。KPI是绩效考核的基础工具,也是企业应用最广泛的考核方法。文章重点分析KPI在引导员工积极性方面的作用机理,指出KPI能够提高员工的目标感知、目标认同感和控制感,从而提高员工的工作意愿和努力程度;并在此基础上构建KPI导向机制模型,对企业KPI设计和实施提出相关的建议。     

漫谈射击运动的心理体验

通过对射击运动中自我控制及自我控制感的体验与实践,阐明心理体验在射击运动中的重要作用.     

中小学校长工作倦怠与自我控制感的关系研究

目的：探讨中小学校长工作倦怠与控制感的关系。方法：采用李超平在国内修订的MBI—GS和马剑虹等编制的工作控制感问卷对212名中小学校长进行测评。结果：（1）中小学校长的工作倦怠程度在整体上并不严重。（2）中小学校长的控制感水平较高。（3）工作倦怠和控制感在性别、婚姻状况、受教育状况、工作年限、职称、学校类型这些变量上均没有显著差异,只是在年龄变量上差异显著。（4）工作倦怠各维度及总分与控制感呈显著的负相关。结论：中小学校长的工作控制感能够显著影响工作倦怠：控制感越高,工作倦怠的情况就越低。     

大学生心理健康与父母养育方式、心理控制感的关系

采用<心理卫生症状自评量表SCL-90>、<父母养育方式问卷>和<内控性、有势力他人和机遇量表>对295名大学生进行测量,探讨大学生心理健康与心理控制感和父母养育方式的关系.结果表明:大学生心理健康问题的检出率为25.8%;父母养育方式和心理控制感与大学生的心理健康都存在显著性的相关;心理控制感是某些父母养育方式和部分心理健康因子的中介因素;心理控制感的内控、机遇,父母养育方式中父亲的过度保护,母亲的拒绝否认因子对心理健康具有较强的预测效应.     

大学教师平衡工作和家庭控制感能力的调查研究

对某高校的500名在职教师平衡工作和家庭控制感的能力进行了大规模调查,结果表明：高校教师对平衡工作和家庭控制感的能力非常的低．影响高校教师平衡工作和家庭控制力的因素：工作因素影响显著,而家庭因素影响比较弱。但是,目前高校教师总的来说,对自己的工作、和家庭生活都比较满意,主要的原因在于家庭在缓解高校教师的工作压力方面发挥着重要的作用。     

压力调节因素对科技人员身心健康的作用

目的　对呼和浩特市 1 72名科技工作者进行问卷调查 ,探讨在工作压力下 ,作为压力调节因素的控制感、社会支持和应付方式对科技人员身心状况的影响。结论良好的控制感、社会支持、应付方式对科技工作者身心健康有显著的积极影响。控制感、社会支持和应付方式这三种压力调节因素对身心状况存在着显著的回归效应 ,但还不能完全的解释其身心状况 ,说明其他中介因素有可能在起作用