过热蒸汽吞吐水平井注采参数多因素正交试验研究

过热蒸汽吞吐是哈国库姆萨伊油田提高稠油采收率的经济有效方法之一,合理选取注汽参数可以提高经济效益。利用多因素正交试验方法研究了影响采出程度的主控因素,结果表明：周期注汽量、过热蒸汽温度是最主要因素,过热度、焖井时间等影响较小。利用单因素分析法研究了适合该区块的合理注汽参数,结果表明：最优周期注汽量为2500 t,过热蒸汽温度为290℃,过热度为20℃,注汽速度为150 t/d,焖井时间为8 d。     

Si对过共析锰钢力学性能及晶界组织的影响

本文用ＳＥＭ、ＴＥＭ研究了Ｓｉ对过共析锰钢经９５０℃奥氏体化和５６０℃等温处理后的组织及力学性能的影响。结果表明，Ｓｉ提高冲击韧性和延伸率，抑制先共析渗碳体在奥氏体晶界呈连续网状析出，并促进在过共析钢中晶界铁素体的形成，本文重点讨论了含Ｓｉ过共析钢中晶界铁素体的形成机理及其对韧性的影响。     

含硅过共析钢晶界铁素体形成的热力学分析

将合金元素在珠光体相变时无分配状态下形成的含Ｓｉ合金渗碳体做为一种介稳相处理，利用规则溶液亚点阵模型和有关文献中的数据，计算了含Ｓｉ合金渗碳体相对于无Ｓｉ渗碳体的自由能增量δＧＦｅ３ＣＳｉ，得到了渗碳体中含Ｓｉ量和δＧＦｅ３ＣＳｉ的对应关系；并利用Ｓｉ在不同温度下的分配系数，计算了Ｓｉ对ＦｅＣ合金介稳态γ／［γ＋Ｆｅ３Ｃ］相界碳浓度（Ａ′ｃｍ）的影响。所得结果认为，含Ｓｉ过共析钢珠光体转变时在原奥氏体晶界出现连续网状铁素体，是Ｓｉ增加含Ｓｉ渗碳体自由能，从而提高了介稳态γ／［γ＋Ｆｅ３Ｃ］相界碳浓度（Ａ′ｃｍ）的结果。     

核壳结构CdS/ZnS@rGA的制备及光催化性能研究

为研究纳米CdS/ZnS@rGA复合材料在可见光下的光催化性能,采用一步溶剂热法合成了以ZnS为壳的CdS/ZnS核壳纳米粒子,将CdS/ZnS核壳纳米粒子附着在rGO纳米片上,并组装成CdS/ZnS@rGA复合气凝胶,用X射线衍射仪(XRD)、扫描电子显微镜(SEM)、透射电子显微镜(TEM)等对样品进行了表征,通过亚甲基蓝(MB)的光催化降解实验表明：CdS/ZnS@rGA复合气凝胶的形成不仅可以提高CdS的光稳定性,还可以增强对MB吸附能力,同时对MB的降解有明显的促进作用。可见光反应90 min, 50 mg的CdS/ZnS@rGA对100 mL 20 mg/L MB的去除率最高达到99%。经过5次循环实验,该材料仍具有较好的可重复利用性。     

工业PC与PLC结合在LED自动分选系统中的应用

介绍了利用PC与PLC结合在LED自动分选系统控制中的硬件配置、软件组成以及应采取的各种抗干扰措施，实现了LED在线检测和自动分选。     

±800kV直流输电线路绝缘子钢帽对低/零值 绝缘子检测装置悬浮放电研究

研发了一种在线检测零值绝缘子的装置,并介绍了该装置在绝缘子上的攀爬及其检测过程。靠近导线侧绝缘子钢帽上的电位较高,为了防止检测装置在钢帽上攀爬过程中钢帽对抓手悬浮放电引起控制电机的损坏,本文运用电磁暂态仿真软件ATP/EMTP搭建了悬浮放电的转移电流模型,并用Ansys软件求取转移电流模型中的参数。考虑了钢帽与抓手间距离d以及抓手自身电感L对转移电流的影响。研究结果表明:转移电流的幅值与距离d成反比,电位转移过程中释放的瞬态能量与间距d成反比;转移电流的幅值与抓手电感L成反比,电位转移过程中释放的瞬态能量W与抓手电感L无关。在研究结果的基础上,提出在抓手上增加弹簧垫片的方法抑制转移电流的幅值。     

钢铁行业GBPRT机组的应用与节能分析

简述了GBPRT机组的概念、组成及工作原理,结合丹阳龙江钢铁有限公司对GBPRT机组的实际应用,进行了节能、效益的分析。     

含Al和Ti的铁素体钢焊缝的显微组织和性能：钛对针状铁素体的形成有 …

研究了含量在５～５００ｐｐｍ范围内的Ａｌ和Ｔｉ对手工电弧焊的Ｃ－Ｍｎ钢焊缝组织和性能的综合影响。发现相对于Ａｌ而言，Ｔｉ有明显的太铁素体形成和改善缺口韧性的作用，并且存在强烈的相互影响。即低的Ａｌ含量将削弱Ｔｉ的作用，除非与氧含量达到了临界平衡态，才可以认为Ｔｉ含量应优化在３０至４０ｐｐｍ范围内和Ａｌ含量尽可能地低。     

钢液氢含量检测技术研究

测量钢液氢含量的方法有离线定氢和在线定氢。离线定氢通过从钢液中取样,凝固后实验室检测氢含量。在线定氢通过测量出钢液的平衡氢分压后利用Sievert定律换算出氢含量。与离线定氢相比,在线定氢影响因素少,系统重现性好,测量周期短,满足真空处理、连铸等快节奏定氢的需要。     

拖拉机配件销售业务的计算机管理

本文应用现代化管理与计算机数据库技术相结合的方法，在公司以往和配件销售业务工作流程的基础上制定了新的工作流程，给出了适合拖拉机配件合同销售的计算机处理模型，该模型的使用大大提高了工作效率，减轻了业务人员的劳动强度，增加了企业知名度，有很好的经济效益和社会效益。