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科研机构科技活动绩效综合评价研究 总被引：2，自引：0，他引：2
本文以“投入－活动－产出－效率”面模式，构建科研机构科技活动绩效综合评价指标体系。应用多元统计分析方法，给出功能比较完善的综合评价的系统分析模型，即综合评价值的线性加权模型，及其中指标权重的三种定量分析方法；排序与最优分割法划分级别；综合评价指标体系结构及综合绩效成因概念的因子分析方法。 相似文献
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本文以“投入-活动-产出-效率”四段模式,构建科研机构科技活动绩效综合评价指标体系。应用多元统计分析方法,给出功能比较完善的综合评价的系统分析模型,即综合评价值的线性加权模型,及确定其中指标权重的三种定量分析方法;排序与最优分割法划分级别;综合评价指标体系结构及综合绩效成因概念的因子分析方法。 相似文献
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黄明儒 《哈尔滨建筑大学学报》1989,(3)
本文给出一种专门人才的宏观需求预测模型及其应用分析:回归-时序分析组合模型,并运用它根据统计资料来预测职工总数;模拟专门人才密度的半定量预测方法,预测专门人才的密度及其宏观需求量. 相似文献
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