Al/Zn比对镁合金组织、力学性能及耐蚀性的影响

利用金相显微镜、扫描电镜、XRD、能谱仪、电子万能试验机及电化学工作站等研究了Al/Zn比对镁合金组织、力学性能及耐腐蚀性能的影响.结果表明:当Al/Zn比在1～15的范围内时,合金的相组织主要为α相和β相.在Al/Zn比等于10时,合金的抗拉强度和屈服强度分别达到最大值171.2 MPa和107.5 MPa;由极化曲线和交流阻抗曲线的测量知此时合金的耐蚀性能最好,盐水腐蚀试验测得的腐蚀速率也下降到最小值0.3 mg/(cm2·d).而伸长率则在Al/Zn比等于1时达到最大值2.02%.实验结果还表明:当Al/Zn比小于1时,合金的相组织主要为α相和τ相(Mg32(Al、Zn)49).     

Mg-9Al合金铸造凝固模型

在热力学基础上建立了Mg-9Al合金的铸造凝固模型。考察了Mg-9Al合金在铸造凝固条件下的固相分数、体积收缩和微观偏析行为。模拟结果表明，在本凝固条件下，合金实际凝固结束温度在共晶温度附近而不是固相线温度。凝固过程中的体积变化也是非线性的。在凝固初始阶段收缩较大；当剩余液相到达共晶成分时收缩较小。在凝固后期由于发生共晶转变，产生剧烈的凝固收缩。模拟结果与实验测试相符合。     

基于全面激励理论的工程咨询企业的员工激励研究

0前言 随着社会化大生产的实现，劳动分工成为了必然。各种工作需要专业的知识、能力、技术来完成。在工程建设领域也是如此，建设单位在项目建设过程中，有些专业的问题、技术上的难题，需要咨询有关企业。在我国房地产市场大发展、基础设施建设的背景下，工程咨询企业近几年来迅速地蓬勃发展起来，是建设领域的重要组成部分。     

知识经济时代下工程监理企业员工绩效评价体制

0 引言 20世纪80年代以来,世界经济逐渐从工业经济向知识经济转变.所谓知识经济,就是建立在知识和信息的生产、分配和使用等基础上的经济.随着知识经济的兴起和发展,企业的经营方式和管理方式也发生了一些新的变化,表现在企业的管理方式正从工业社会的生产管理向知识经济时代的创新管理和知识管理转变.     

Be对铸造Mg合金组织和力学性能的影响

研究了在Ｍｇ－９Ａｌ－０．５Ｚｎ－１ＲＥ合金中添加Ｂｅ后合金组织和力学性能的变化规律。Ｂｅ的加入对γ相有一一的变质作用，相的形状和分布随Ｂｅ含量的变化而变化。Ｂｅ的加入量少时，合金铁常温抗拉强度σｂ，σ０．２与伸长率δ都有所下降；当Ｂｅ的加入量增加到一定程度时，这些性能指标反而升高。继续加入是地，性能又会下降。高温拉伸性能的变化趋势与常温时相同，Ｂｅ的另入时对α－Ｍｇ基体的显微硬度影响不大。     

AZ91合金的热裂行为研究

介绍了一种新的研究合金热裂行为的方法．通过精确记录合金凝固过程中的应力和温度信息，并结合金相手段，对AZ91合金的热裂行为进行了研究．实验结果表明，在实验条件下AZ91合金最可能产生热裂的温度为实际凝固结束温度424.2℃，凝固后期共晶组织的出现是AZ91合金产生热裂的直接诱因．     

基于模糊评价法的建筑科研型企业人力资源绩效评价方法

0 绪论 人力资源是企业的宝贵财富，作为企业发展最重要的资源已受到普遍重视，企业（尤其是科研型企业）对人才的依赖性越来越强。因此，企业需要建立科学、合理、高效的人力资源绩效评价体系，以便对人力资源更好地管理。     

生态建筑的项目经济评价研究

以全寿命周期费用管理理论为基础，结合中国国情和生态建筑工程开发的实践，建立了生态建筑的整体项目经济评价模型，并对上海生态办公示范楼进行实例应用，通过对生态建筑整体项目的经济效益对比分析，计算出其投资增额净现值，说明该项目方案具有一定的经济合理性。