八面来风

劳动竞赛掀高潮 中国石化巴陵公司岳阳石化合成橡胶厂劳动竞赛高潮迭起,企业经济效益和发展保持良好势头。 今年,岳化橡胶厂面临艰巨的创效任务。为动员全厂的职工立足本职本岗,积极参与实现全厂效益最大化的攻坚,该厂工会把开展劳动竞赛作为全年工作的主线,将劳动竞赛分为经常性竞赛和特定性劳动竞赛两种,做到每季有主题、有讲评、有考核、有兑现。厂工会领导经常深入各车间单位,指导开展劳动竞赛,检查劳动竞赛的实效性,并且以召开劳动竞赛经验交流会等形式推     

企业工会组织建设存在的问题及对策

长期以来,石化企业工会组织建设在组织管理体制、工会组织机构设置、工会干部队伍建设和基层民主建设等方面存在诸多问题,对工会组织作用的发挥造成不利影响。有必要对石化企业工会组织建设中存在的问题进行思考并提出解决问题的对策。     

企业劳动竞赛创新经验分享

近几年,在公司各部门的配合下,工会组织开展的各项劳动竞赛活动在完成生产任务、提高经济效益、确保安全生产和推动企业文化建设进程中,都发挥了特殊的作用,充分调动了员工的积极性。围绕中心,更新观念,抓好劳动竞赛的主题策划具备创新思维。开展劳动竞赛,就要牢牢围绕企业生产经营这个     

新时期劳动竞赛的功能

开展劳动竞赛,是调动和发挥员工积极性的重要手段,也是工会工作的重要内容。工会组织适当的合理的劳动竞赛,对激发和调动员工的工作热情,促进企业发展有着十分重要的作用。近年来,劳动竞赛的开展已成为管道局工会的一个有效工作方法,同时,也成为提高员工学习技术、掌握岗,     

工会就是娘家人

正金陵石化工会创新工作方法,站在员工角度想问题找办法,增强了员工对企业的归属感。在金陵石化,职工们一提起工会,就会自然地跳出一个词—"娘家人",甚至还会加上一个词—贴心的"娘家人"。职工有什么困难首先想到工会组织,工会总会切实帮助。金陵石化工会被中华全国总工会授予"模范职工之家"称号。2015年4月,在金陵石化公司工会召开的第七届四次会员代表大会上,代表们对工会职工之家工作进行测评,综合满意率为98.5%。推进职工民主管理2015年3月18日,金陵石化培训楼     

嘉奖令的能量

<正>嘉奖令如一道道强心莉,既给获奖个人和集体带来荣誉,又给安庆石化全体职工带来正能量。"仅凭平台地面上一点细微的白色粉末,就能揪出大隐患,太厉害了!"看到安庆石化劳动竞赛委员会颁发的今年第25号嘉奖令,刚参加工作的大学生林林立刻被炼油一部裂解装置职工胡童辉智除隐患的故事吸引住了。在包括林林在内的职工看来,每一道嘉奖令都是一段安庆石化人的励志故事。上个世纪90年代以来,安庆石化公     

工会组织在构建和谐企业中的作用

企业工会组织担负着联系职工、宣传职工、组织职工、团结职工的重要责任，是党和政府与职工联系的主渠道。工会组织要在企业战胜各种挑战，实现跨越式发展，构建和谐企业中发挥作用，必须认真贯彻党的十七大精神，在促进企业生产经营和人才素质的提高、维护职工合法权益、加强民主政治建设、抓好自身规范化建设等方面积极实践。     

聚氨酯事业部开展“降本增效节能减排”竞赛活动

聚氨酯事业部“降本增效节能减排”劳动竞赛全面展开。聚氨酯事业部要求各车问部门按照“降本增效、节能减排”主题劳动竞赛的工作要求，认真组织发动，做好宣传工作，让每个职工都知道节能减排工作的重要性，发挥职工的聪明才智，为企业节能减排工作献计献策；结合本事业部安全环保、节能减排工作实际，开展班组短距离劳动竞赛，细化节能减排指标；     

企业青年职工离职倾向研究——以某国有石化企业青年职工为样本

青年职工高离职率是国有石化企业人力资源管理的一大问题。本研究采取问卷调查的方式,对219名35岁以下某国有石化企业青年职工进行了工作满意度、组织承诺、离职倾向的问卷调查,分析了国有石化企业青年工作满意度、组织承诺与离职倾向之相关关系,并探讨了回归模型。研究发现成长发展满意度、理想承诺、机会承诺是影响国有石化企业青年职工离职倾向的主要原因。     

改造进口阀一举三得

今年上半年,安庆石化劳动竞赛委员会发出2011年12号嘉奖令,对安庆石化电仪部在化肥煤气化装置进口阀门国产化改造中,探索新路子,所取得大幅降低故障率和检维修费用的成效,给予通令表彰。壳牌煤气化技术是世界煤化工领域的核心技术,安庆石化是中国石化第一批采用壳牌煤气化技术和装置的三家企业之一。     

当前女职工劳动保护工作存在的问题及对策

女职工劳动保护是工会女工工作的重中之重,也是企业劳动保护工作的重要组成部分。严格遵守国家相关法规,建立健全企业对女职工劳动保护的制度,发挥工会维护弱势群体的作用,改善女职工工作环境和劳动条件,对于构建和谐劳动关系、建设和谐企业具有重要意义。     

基层工会干部提高综合能力的途径

新形势下，基层工会的工作领域更广阔、对象更复杂、内容更丰富、方式更多样，这对工会干部的思想素质、业务水平、知识结构、工作方法、应变能力等提出了更高的要求。工会干部要努力提高学习、创新、服务、组织等各方面的综合能力，以应对新形势的挑战。     

建立健全企业帮扶救助长效机制的几点思考

做好帮扶救助工作,构建和谐企业,是各级工会组织在新的历史条件下面临的重要课题。文章认为客观分析石化企业帮扶救助工作的现状,深刻认识当前建立健全企业帮扶救助长效机制的必要性,是做好企业帮扶救助工作的思想基础,同时提出企业工会开展帮扶救助工作的四条基本途径。     

全球LNG贸易特征与发展趋势

近年全球LNG贸易持续升温,2019年LNG贸易总量创2010年来最大增速,年增长率为13%,同时在新增液化产能、新增投资和现货价格等方面均创下新纪录。2020年全球LNG贸易量逆势增长,预计达到4950×108m3,同比增长2%。由于全球经济发展和天然气供需形势的不确定性增加,LNG贸易在供应能力、合同条款和定价机制等方面也在发生变化。总体上,2030年前全球LNG供应宽松,贸易保持增长势头,中短期合同与现货贸易份额持续增加,越来越多的新签合同将选择多元化定价和与气价挂钩的定价方式。供需双方为降低风险、提高收益,通常选择投资组合方式参与市场竞争,全球LNG市场流动性增强将促进全球化统一天然气市场的形成。提出了我国LNG贸易策略3点建议：一是利用全球LNG市场供需长期宽松的窗口期,增加进口气来源,提高天然气安全保供能力;二是把握LNG定价方式多元化时期,推动建立联合议价机制,提升天然气定价话语权;三是建立健全天然气统一进口管理和监管的法律法规体系,合理配置资源,保障我国天然气市场安全健康稳定发展。     

企业工会劳动保护监督检查流程设计

运用业务流程图绘制方法,按照劳动保护监督检查的分级原则、责任原则和简捷原则,对基层工会劳动保护监督检查工作进行流程化梳理,并借鉴相关表单化文本,规范监督检查的内容和过程,以实现基层工会劳动保护监督检查流程的标准化闭环管理,消除因人员变更对该项工作的不利影响,达到维护员工健康权益、保持企业安全生产的目的。     

锤击由壬扳手结构研究进展

锤击由壬作为一种常用的管道连接部件在石油行业应用广泛。如果依靠人工锤击由壬的凸耳,完成由壬接头的安装和拆卸,不仅会降低由壬的使用寿命,还容易造成人身伤害。为了更安全、高效地完成这项工作,一些公司研制了由壬扳手,并投入了现场应用。简要介绍了几种典型由壬扳手的结构及工作原理,并分析了各自的技术特点。对国内外由壬扳手的研究及发展现状进行了阐述,指出轻量化、自动化、作业高效和安全是未来的研究重点。     

靖一联采出水处理及回注工艺技术研究与应用

主要针对靖一联絮凝罐+精细过滤处理工艺处理后水质达不到回注标准的现状,借鉴油一联微生物处理的成功经验,通过室内菌种筛选,优选出了适合靖一联采出水的微生物菌群,并在现场进行了微生物处理工艺改造,使靖一联采出水处理水质得到了明显改善,达到了油田采出水的回注要求,实现了靖一联全部采出水的有效回注,节约了大量的清水资源和运行费用。     

办公自动化在企业中的应用

信息革命给企业带来了全球范围的竞争,办公自动化越来越受到人们的重视,一个企业实现办公自动化的程度也是衡量其实现现代化管理的标准。本文着重介绍了办公自动化在企业中的应用。