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《Planning》2013,(24)
高职院校图书馆对高职院校完成教学科研等工作有重要作用,馆长对图书馆发展有重要影响。在目前高职院校图书馆馆长聘任过程中,由于对馆长选任重视不够,选任过程中缺乏透明度及竞争机制,高职院校图书馆馆长选任常常所任非人,制约了高职院校图书馆发展。本文认为在高职院校图书馆馆长选任过程中首先要重视馆长选任工作,其次要充分授权,还应该改革高职院校图书馆组织。 相似文献
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《Planning》2014,(3)
本文在说明了高职院校人才培养的目标定位和高职院校图书馆发展的目标定位,分析高职院校图书馆的发展现状和制约地方经济发展的因素的基础上,对加快地方经济发展高职院校图书馆可采取的方法与措施进行了思考。 相似文献
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《Planning》2014,(4)
知识管理水平的高低已成为决定高职院校能否赢得未来生存与发展的关键。本文以广东工程职业技术学院图书馆为例,分析国内高职院校图书馆知识管理实施模式,并提出不足和对策。 相似文献
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《Planning》2014,(6)
职业院校图书馆勤工助学工作的开展具有政策的支持和现实的需要,但存在学生选拔、管理、考核体系不完善,薪酬标准制定不科学等问题,图书馆需要制定完善的工作方案,建立有效的绩效考核体系,以此优化勤工助学工作的管理。 相似文献
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《Planning》2019,(30)
随着服务和育人双重功能的彰显,高校图书馆越来越成为大学生勤工助学的首选之地,如何管理好勤工助学岗同学,让他们尽可能在图书馆的各项工作中发挥作用,为此聊城大学图书馆创立了严把招聘关、培训关、监督关的三关制度,有效改善了以往助学岗同学出现的各种不良现象。 相似文献
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《Planning》2014,(29)
随时代的发展,高职院校图书馆的发展也应与时俱进。简析高职院校图书馆学科馆员建设的必要性,阐明高职院校学科馆员的必备素质,依据高职院校图书馆现实状况,探索学科馆员队伍建设的策略。 相似文献
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《Planning》2014,(35)
随着信息时代的快速发展,高职院校图书馆资源建设面临着挑战与机遇。本文结合高职院校自身的办学特色和专业特点对高职院校图书馆特色馆藏建设的背景条件进行分析,阐述了构建高职院校特色信息资源的重要意义。 相似文献
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本文从知识服务与信息服务的区别、高职院校图书馆个性化定制服务模式,阐述了高职院校图书馆在个性化知识服务中的作用,提出高职院校图书馆要形成自己的知识产品,向广大读者提供中、高层次的知识服务的观点。 相似文献
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《Planning》2014,(5)
工学结合是目前高职院校发展的必然之路,也给高职院校图书馆的发展带来良好的发展机遇。文章从工学结合模式下各高职院校图书馆面临的新特点入手,探讨这一模式下高职院校图书馆服务于工学结合的优势及服务对策。 相似文献
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《Planning》2014,(4)
本文在分析高职院校人才培养目标定位要求的基础上,说明了高职院校图书馆的目标定位及发展方向,并对解决高职院校图书馆存在的现实问题所采取取的相关措施和方法的进行了思考。 相似文献
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图书馆是高职院校建设发展中的文献中心,是学校信息化和社会信息化的重要基地.肩负着学院教学、科研以、课程建设信息需求的重要任务。高职院校图书馆是否能够提供给师生高质量的信息资源,则成为高职院校图书馆资源建设成败的关键。下面本文对如何提高高职图书馆图书采购质量进行了探讨,以期对相关从业人员有所借鉴意义。 相似文献
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目前高职院校图书馆建设总体上滞后于高职教育的发展,为此,从理念、人才、馆藏、馆舍、服务、技术等方面提出了高职院校图书馆发展瓶颈和策略。 相似文献
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本文首先分析了高职院校图书馆读者服务工作中存在问题,并针对问题,提出如何做好读者工作的相关建议和措施,旨在提高图书馆工作效益,促进高职院校图书馆健康的发展。 相似文献
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《Planning》2014,(4)
本文结合高职院校图书馆实际,从基础建设、文献资源建设、馆员队伍建设等几方面提出了高职院校图书馆管理工作的具体措施,加强自身建设,最大限度地发挥图书馆的使用价值,吸引更多的师生充分利用图书馆。 相似文献
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《Planning》2019,(18)
在高职院校的图书馆中,为了提高学生的阅读量和阅读质量,需要注意做好文化育人和阅读推广方面的工作。本文主要分析了高职院校学生文化育人阅读推广存在的问题,并提出了促进高职院校图书馆文化育人与阅读推广的有效措施。 相似文献