试论大学生就业心理问题的表现与调适

大学生就业问题日益成为社会关注的焦点,本文针对就业中大学生表现出来的心理方面存在的问题、原因以及调适方法进行了分析。     

浅析大学生择业心理态势

当前大学生就业已成为社会普遍关注的问题,大学生就业难已是不争的事实.如何加强大学生择业心理咨询,指导大学生合理面对就业,使广大毕业生积极就业,是高校毕业生工作面临的新课题.有针对性分析大学生就业心理,并结合实际提出加强大学生就业的几点建议.     

大学生就业心理问题的表现与调适

大学毕业生由于承担着社会、家庭等各方面的期望,在就业过程中表现出了一系列的心理问题,这些问题已经影响到大学生的就业质量。本文主要通过对高校大学生就业心理问题的表现进行分析,结合笔者的工作经验提出相应的调适方法,以此促进大学生的全面发展,提高大学生的就业质量。     

大学生就业心理误区的可拓学解析

觉察并能走出就业心理误区,需要提供新的思维工具。本文从可拓学角度对大学生就业的三个心理误区进行了解析,从而对大学生就业指导进行了新探索。     

关于高职高专学生就业心理的调查报告

以高职高专机械类在校学生为调查对象，调查大学生对当前就业形势的看法以及他们对就业地区的选择，求职中最先考虑的要素，学生对就业信息的掌握情况，以及已就业学生频繁跳槽的原因等，通过调查掌握第一手资料，探讨大学生就业困难的原因以及相应的解决办法，毕业生中出现“啃老族”的原因以及相关对策，对即将走上工作岗位的大学生提出建议，帮助学生成功就业。     

浅谈大学生就业心理问题

大学生在就业过程中,有较多的心理问题,比如:过度焦虑与急躁、消极等待与"怀才不遇"、攀比与嫉妒、抑郁与逆反、说谎侥幸与懒散心理、心理不满与行为、生理反应失常等。针对出现的就业心理问题,本文提出了怎样进行自我调适,顺利就业,找到适合满意的工作。     

从工作、职业与事业的区别谈大学生就业现状及其心理误区

高等教育大众化的到来,使得很多秉承“天之骄子”、“精英教育”思想的大学生不得不面对供大于求的困难就、世现状而转变就业观念,但是也有部分大学生混淆“工作”与“职业”的区别,盲目就业,这将无益于大学生自身的发展与社会的和谐稳定。     

大学生就业前心理状态研究

大学生就业前心理状态及应对措施。     

浅析当代大学毕业生的择业心理及其调适办法

对于就业，大学生要建立良好的就业心态，确定好适合自己的理想和目标，不断完善自己的文化素质、技能素质和心理素质。     

大学生的择业完美主义与就业压力、择业焦虑的关系

目的探讨大学生的择业完美主义与就业压力、择业焦虑的关系,以及就业压力的中介作用。方法用大学生择业完美主义量表、就业压力量表和择业焦虑量表对858名大学生进行测验。结果 (1)女生的追求理想和就业压力高于男生,在乎挫折低于男生;重点大学的自我实现高于非重点大学,就业压力和焦虑低于非重点大学;城市籍学生的就业压力和焦虑低于乡村籍学生。一年级的完美主义心理和家庭压力感比高年级健康,但专业压力和缺乏支持感强与高年级。(2)积极完美主义与就业压力、择业焦虑呈负相关,消极完美主义与就业压力、择业焦虑呈正相关,就业压力与择业焦虑呈正相关;(3)就业压力对自我实现、在乎挫折、要求太高和择业焦虑起部分中介作用。结论鼓励自我实现、提高抗挫能力和设置合理目标能降低择业焦虑。择业心理健康教育应从新生开始。     

大学生择业心理问题透析及调适

大学生的择业过程是走向社会推荐自己的过程。在择业过程中不但会遇到许多外部的障碍,还会遇到择业者自身的心理障碍。大学生在择业过程中出现的心理问题如果不及时加以调适,不仅会影响到大学生的就业,而且也会影响到大学生的身心健康,甚至会影响到大学生一生的发展。本文主要针对大学生择业心理障碍调适提出建设性意见。     

高职大学生择业心理困扰及解决对策

通过对高职高专部分院校毕业生的调查作为基础,分析当代大学生择业过程中的一些心理困扰,找出大学生就业观中存在的问题,并探究其成因,进而提出解决对策。以期能对当代大学生群体顺利择业、就业有一定的帮助。     

高职大学生择业心理困扰及解决对策

通过对高职高专部分院校毕业生的调查作为基础,分析当代大学生择业过程中的一些心理困扰,找出大学生就业观中存在的问题,并探究其成因,进而提出解决对策。以期能对当代大学生群体顺利择业、就业有一定的帮助。     

浅议大学生就业创业类社团在促进大学生就业方面的作用

近年来,由于高校毕业生面临着严峻的就业压力,大学生就业创业类社团不断涌现,如何引导这类社团在大学生的就业创业中发挥积极作用,拓展社团服务大学生就业创业的功能,解决这类社团在发展中遇到的困难。探索以促进学生就业创业为目标,增强大学生创业和职业规划意识,构架学生社团建设与提高就业竞争能力的桥梁,成为高校教育管理工作者需要深入研究的新课题。文章从目前大学生的就业现状人手,分析了大学生就业创业类社团在大学生就业中积极作用,并探讨了如何使就业创业类社团建设促进大学生就业工作以发挥其在引导大学生就业工作中的积极作用。     

一般本科院校大学生就业能力培养体系的探索

当前,高校的教育培养质量已成为影响大学生就业的重要因素。从总体上看,提高教育教学质量的关键就是培养大学生的就业能力,形成有效的就业能力培养体系。本文在论述大学生就业能力培养意义的基础上,对大学生就业能力的结构进行了分析和探讨,有针对性的提出了大学生就业能力培养的策略。     

大学生法制教育与就业创业

本文以加强大学生法制教育为视角,以促进大学生就业创业为立足点,探寻在学生管理过程中加强大学生法制教育对促进大学生就业创业的重要性,分析了当前在大学生就业创业过程中高校大学生法制教育存在的一些问题,并针对就业创业工作提出了加强大学生法制教育的一些措施。     

金融危机形势下大学生就业观研究——基于安徽师范大学的调查

金融危机席卷全球,给中国的经济发展和就业形势带来了较大冲击。大学生群体作为国家发展的重要推动力,其就业问题引发关注。而大学生群体自身的就业观念在金融危机发生的当下的状况如何是解决就业难问题的关键点。通过抽样调查及统计分析,笔者从不同维度对金融危机前后大学生就业观念做了对比研究,并描述了当前大学生就业观念的现状,对大学生就业问题提出了相关建议。     

金融危机背景下大学生就业问题分析

国际金融危机在影响我国经济发展的同时,对大学生就业带来了前所未有的冲击,大学生就业困境日益凸显。本文通过对金融危机背景下的大学生就业现状进行的具体分析,说明金融危机不仅激化了大学生就业中已有的矛盾,更促使其产生了许多新的问题。     

大学生就业困难的原因分析及指导对策

就业是大学生人生的一次重要选择。现在就业问题是大学生亟需面对的问题。尤其是现在,由于经济危机的影响,用人单位大量减少,越来越多的问题摆在了他们的面前,因此,正确对大学生就业难现象进行分析研究。寻求大学生就业的应时策略,是解决大学生能否顺利就业的根本途径。     

大学职业指导与就业探索

我国高等教育大众化进程在满足了广大人民群众对高等教育迫切需求的同时,也带来了大学生就业压力逐年增大的突出问题。主要论述高等教育大众化给毕业生就业带来的影响,通过对大众化高等教育下的毕业生就业形势分析,提出影响大学生就业的因素,探讨大学生就业的对策。