高校思想政治教育与就业创业教育融合研究--评《大学生职业生涯发展与就业指导》

在新时期,思想政治教育的政治组织优势明显,并且近年来高校不断推进思想政治教育的改革创新,由此决定了高校思想政治教育与就业创业教育两者间的融合不仅是必要的,而且是可行的。与此同时,也有众多实践研究指出,推进高校思想政治教育与就业创业教育的高度融合,在有效发挥思想政治教育优势的前提下,从思想引导与就业创业基本素质的有效结合方面着手,开展人才培养工作,有着十分重要的理论价值和实践意义。     

创新新时期企业思想政治工作

<正>创新是一个社会、国家乃至企业不断发展的动力。同样,思想政治工作只有不断创新,才能顺应形势发展,保持生机与活力。新时期,思想政治工作要在继承和发扬优良传统的基础上,努力创新理念、理论、内容、方法和载体。一、创新理念创新理念是工作创新的基础和前提。     

浅议新时期企业思想政治工作

随着我国经济体制的不断发展变革,企业已经成为我国经济发展的支柱产业,对我国经济发展起着重要的推动作用,思想政治工作作为企业管理的核心,在很大程度上影响着企业的经济发展。然而,在新时期应对经济全球化和落实科学发展观的大背景下,企业思想政治工作面临着许多新变化、新情况,新困难,不仅对在民营企业发展中继续深入发挥思想政治工作作用带来挑战,也对新时期全面加强党建工作提出了新课题。本文从新时期企业思想政治工作的特点入手,以开展新时期企业思想政治工作必要性,并进一步探讨了如何进一步加强新时期企业思想政治工作的对策问题。     

新时期油田企业思想政治工作的探讨

近年来,随着市场经济体制的不断发展与完善,对企业的管理方式也提出了新的要求。在新时期,油田企业也应当顺适市场发展的规律,不断的改进企业管理的方法,使其与企业的经营方向和经营目标更加一致,并且依靠思想政治工作的巨大力量,不断增强企业的凝聚力和战斗力,为油田企业参与市场竞争提供坚实而有力的后备力量。新时期的油田企业在思想政治工作方面应当认清形势,客观分析当前存在的问题,并且积极采取有效的措施,才能够充分发挥思想政治工作的作用。     

做好企业思想政治工作必须注重的几个问题

思想政治工作是企业运营中的一个重要组成部分,良好的政治工作是企业稳定存在和发展的前提,是开展其他工作的基础和必不可少的保障条件。随着社会的进步和生产力的快速发展,对于思想政治工作的要求也提高到了一个新的高度。然而很多企业的政工工作并没有与时俱进,紧跟社会发展的潮流,暴露出了诸多的问题,这些问题不利于企业的稳定发展。本文主要分析了新时期做好企业思想政治工作的重要性,并提出了当前思想政治工作存在的普遍问题,指出了需要注重的几个关键问题。     

搞好新时期公路行业思想政治管理工作的经验体会

思想政治工作是我们党的优良传统，在新时期如何继承和发扬这一优良传统，是当前思想政治工作面临的一个重要课题。做好公路人的思想政治管理工作，要坚持紧密联系公路建设事业的实际，不断研究公路行业思想政治工作中遇到的新问题新情况，不断探索思想政治工作的新思路、新方法，使思想政治管理工作不断适应新形势发展的要求，有效地促进公路事业的发展。我们的做法与体会是：     

机关单位发挥思想政治工作的优势分析

思想政治工作是凝聚人心、提高工作效率的有效方法,也是机关单位开展一切活动的生命线。只有充分发挥思想政治工作优势,才能确保机关单位各项工作按部就班开展,进而推动机关单位实现渐进式发展。本文分别从加强人才队伍建设、定期开展理论学习和不断提高工作创新能力等方面,就如何做好新时期机关单位的思想政治工作提出了几点建议。     

浅谈如何做好基层员工思想政治工作

思想政治工作的重点在基层,思想政治工作的难点也在基层。随着新时期国企的不断变化,就要求员工的思想与时俱进,要求基层思想政治工作者主动做好思想政治工作,切实做到“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压、能力上解弱”。只有与时俱进,不断加强和改进思想政治工作,充分发挥思想政治工作的优势,才能为日新月异的社会稳定工作提供强有力的思想保证,进而促进基层队伍的健康发展。     

浅谈新时期人事干部的思想政治工作

在我国,随着改革不断的深化,经济不断的发展,新时期的人事干部要根据自身的特点,对思想政治工作的认识要做进一步的提高。要有针对性、实效性的工作,提高自身的素质和树立良好的个人形象。要适应人事干部文化水平的提高,要切实地把思想政治工作搞实、搞活,教育好职工群众这支强大的队伍,从而做好思想政治工作,这也是摆在人事干部面前一个亟待的重要课题。     

刍议煤矿企业思想政治工作创新

随着社会的发展和时代的进步,我国的经济也在飞速发展着,而作为我国支柱性企业之一的煤矿企业也发生了重要变化。煤矿企业是我国较为特殊的一种企业,相比其他企业而言,员工工作的环境较为恶劣,工作也具有一定的危险性。煤矿企业中的思想政治工作对煤矿企业员工的综合素养的提高以及企业的蓬勃发展起到了重要的作用。在新时期下,企业的思想政治工作也应该随着时代的进步不断发展、进步。本文根据自身的实践工作经验队新时期煤矿企业思想政治工作的重要意义、思想政治工作存在的问题以及创新措施进行了简要的分析与探讨,希望能够促进煤矿企业员工生产的积极性,提高企业的效益。     

新时期提升政工干部队伍素质的思考

时代在进步,人们的思想也在改变,在新时期,广大干部群众都是依靠思想政治工作来支配的,广大群众的积极性和创造性都是靠思想政治工作调动的。在新时期其思想政治工作是中国共产党的优良传统和最显著的政治优势。政工干部对于一个国家一个民族来说都是一个肩负着思想政治工作的重要使者,因此,在新时期提升政工干部队伍的素质就是一件非常必要的事情了。本文就针对如何提升政工干部队伍素质提出了几点见解。     

新时期加强基层党员思想政治工作的方法探究

思想政治工作一直都是党和国家十分重视的部分,毛主席曾经说过,政治工作是一切经济工作的生命线。思想政治工作是企业经济工作以及其他工作的关键,也是完成各项任务的主要保障,在社会主义新时期,殡仪馆领导班子要制定正确的思想政治工作方针,并在此方针的指导下利用科学的方法做好职工的思想工作,这对以后其他工作的推进有十分重要的意义,本文对新时期加强基层党员思想政治工作方法进行分析。     

思想政治工作与构建和谐企业

企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的进行改进和创新,做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求。     

电力企业青年思想政治教育创新研究

青年思想政治工作是使其思想政治符合社会组织的实践活动。是党的思想政治工作的重要的组成部分,如今,新时期的电力企业思想政治工作也随着出现众多问题,针对这些问题我们提出一些建议和意见。     

浅析如何做好新时期企业保卫队伍思想政治工作

思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。做为为企业发展保驾护航的保卫队伍,如何做好新时期企业保卫队伍思想政治工作,加强队伍综合素质建设,为企业生产经营创造良好的治安环境以及维护企业内部的安全稳定,有着十分重要的意义。在新形势下,企业保卫队伍也要与时俱进,始终站在改革的前列,为企业保驾护航,构建和谐矿山,更要认真学习党在新时期的各项路线、方针和政策,始终把保卫队伍放在职工群众的监督之下,不断地加强保卫队伍的思想政治工作,通过耐心细致的思想教育,不断改造保卫队伍世界观、人生观、价值观,永葆保卫这支特殊队伍的本色。     

论当前思想政治工作的社会资本构建

伴随着社会的不断发展,我国的思想政治工作也出现了新的进展,新的问题,面对新的发展局势,如何科学有效的做好我国当前的思想政治工作,成为当前发展的主题。本文结合当前形势,以社会资本理论为前提,对思想政治工作的社会资本构建作进一步的分析探索。     

新时期煤炭企业精神文明建设的方法和途径分析

世界经济不断发展、科学技术水平不断提升,推动了我国社会的进步,在这一良好的大环境中,我国各行业的企业也随之得到了相应程度的发展。企业精神文明建设不仅是企业得以发展的核心,也是企业思想政治工作得以顺利开展的重要支撑力量之一,而企业的发展水平也在一定程度上反应了企业精神文明建设在思想政治工作中的重要性。新时期各行业之间的竞争日趋白热化,煤炭企业想要更好的符合当今改革体制,就要对自身的企业精神文明建设进行整合。文章就新时期煤炭企业精神文明建设的方法和途径展开分析。     

基层思想政治工作的实践与探索

当前思想政治工作的形势依然存在着各种矛盾的问题,如何不断地做好思想政治工作,要以体现时代性,把握规律性、富于创造性,要求基层与时俱进地对待和做好新时期的宣传思想工作。     

浅谈如何做好新时期思想政治工作

加强和改进新时期思想政治工作,创新是关键。新时期带来的新变化,给思想政治工作也带来了新的课题和挑战,本文从如何做好创新这篇大文章,提高思想政治工作的针对性入手,探索出了准确定位,做到＂四个转变＂;贴进实际,做到＂四个结合＂;统筹兼顾,处理好＂三个关系＂等方面的作法,对新时期思想政治工作的开展有一定的借鉴意义。     

新形势下企业政治思想工作面临的问题和对策

政治思想工作是我党经济工作的生命线,也是促进现代企业和谐发展的重要手段。新形势下,和谐企业的建设,对政治思想工作的要求越来越高。随着社会的不断发展,在企业积极推进政治思想工作,能有效提升员工的思想政治水平,为企业的发展奠定良好的思想基础,也能有效促进和谐企业的建设。在新时期下,为了使企业更好地适应时代的发展,应对其机制、观念、方法等进行创新,并强化政治思想教育,以提高企业的政治思想水平。而在新形势下,企业的政治思想工作还存在一些问题,需要解决,这就要求必须要采用针对性的措施进行解决,以提高企业的经济效益。