对提升县(区)级党校教师队伍整体素质的思考

党校是轮训和培训党员领导干部,培养党的理论队伍、学习、研究、坚持和发展马克思主义的重要阵地,是千部增强党性锻炼的熔炉,建设一支政治强、业务精、作风正的高素质党校教师队伍,是党校教育事业进一步发展的基础.     

优秀海外人才向这里汇聚--中国科学院近10年引进人才纪实

中国科学院“百人计划”的实施到2004年已经10周年了。这些年来,中国科学院勇于在制度上创新,出台了一系列关于加强人才队伍建设的相关政策措施,加快了吸引和培养优秀人才的步伐,使中科院的人才队伍结构得到明显改善,队伍竞争力显著提高。上世纪90年代中期,世界各国加紧了对人才的竞争。中国科学院领导深深感到,作为国家培养高级科技人才的基地,特别需要迅速造就出一支能够胜任21世纪竞争与挑战的科技队伍,尤其是培养和造就一批能担当重任的跨世纪的学术带头人。对我国未来科技人才需求和对21世纪科技队伍和学术带头人的关注成为进入上世纪90年代后中科院人才队伍建设工作的焦点。     

以科学发展观为指导整体谋划人事制度改革

党的十七大报告全面深刻地阐述了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，并且把科学发展观写进了新党章的总纲部分．作为全党一切工作的重要指导方针。人事制度改革和人才队伍建设同样要认真贯彻这一方针，坚持以科学发展观为指导，整体谋划制度改革和队伍建设，推动人事事业科学发展和人才资源整体开发。科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。认真落实好这些基本精神，对于深化人事制度改革、加强人才队伍建设、推动人事事业全面协调可持续发展具有重要而深远的意义。     

河南省出台政策加强高层次专业技术人才队伍建设

日前，中共河南省委办公厅、省政府办公厅下发关于进一步加强高层次专业技术人才队伍建设的若干意见。意见指出，人才是经济社会发展最重要、最宝贵的资源。加强高层次专业技术人才队伍建设，是河南省21世纪经济社会发展面临的一项重大而急迫的战略任务。必须采取有效措施，培养、引进河南省急需的高层次专业技术人才，充分发挥专业技术人员的作用，努力建设一支高素质的专业技术人才队伍。一、着力培养造就高层次专业技术人才1.继续开展学术、技术带头人培养工作，实施“555”人才培养工程。到2005年，在我省高新技术、创新技术开发、…     

加强艺术院校大学生思想政治教育进网络的方法探析

艺术院校大学生思想政治教育进网络具有重要意义，它是时代发展的要求，有利于提高思想政治教育工作效率。今后，为推动该项工作进网络顺利进行，需要采取有效方法来提高思想认识、完善网络基础建设、加强监督管理、重视校园文化建设，并推进思想政治教育队伍建设，健全进网络工作机制。     

加强企业政工人才队伍建设之我见

思想政治工作是加强和改进企业政工人才队伍建设,提高凝聚力和战斗力的有力保障。日常工作中,怎样使政工人才队伍素质强起来、工作热情高起来、管理措施严起来、良好风气树起来、队伍形象好起来,是我们从事思想政治工作者要深入思考、认真探索的重大课题。     

把握成长规律 拓展发展空间 充分发挥人才对社会经济发展的支撑作用——对驻马店市人才队伍现状的调查与思考

国以才立,政以才治,业以才兴。党的十七大明确提出,要＂把人才队伍建设摆上重要位置,不断推进制度创新,形成有利于人才成长的机制和环境＂。针对这一要求,驻马店市人事局采取问卷调查、座谈走访、理论研讨、政策学习等形式,对全市人才队伍现状进行了深入调研,就如何加强人才队伍建设、准确认识和把握新形势下人才的运动规律、不断拓展人才发展空间,更好服务于和谐社会经济发展大局,着力创新亮点工作、解决弱点工作和消除盲点工作,积极为推动和谐社会经济的跨跃式发展提供有力的人才保障进行了深入的探索与思考。     

要闻博览

我国加快改善农村人才队伍结构 中国国家人事部近日提出，各级人事部门要加快农村人才资源开发，改善农村人才队伍结构。今年要突出抓好农业技术推广人才、农村乡土人才和乡镇企业人才队伍建设。 据悉，中国农村现有人才队伍总量严重不足，结构很不合理。日前全国农业技术人员有６３万人，平均每为名农业人口中专业技术人员还不到７名；全国乡镇企业中有专业技术人员３２８万人，平均６家企业才有一名专业技术人员。 人事部要求各级人事部门结合机构改革，挑选一批懂技术、会管理的人员加强农业技术推广队伍；积极帮助解决农技推广人员的职…     

数学课堂--学生自然成长的乐园

苏联教育家赞可夫曾说：“所谓真正的教育，就是指不仅让儿童完成教师的要求，而且使他们的个性，他们的精神生活得到自然的生长。”新世纪的小学数学教育，需要教师进行理性的思考和切实的探究，教师的教育理念、方式、行为即将发生巨大的变化……
　　社会已经进入21世纪，21世纪是知识经济的时代，21世纪的人才，必须具备学习、创新和创造性应用知识的能力。21世纪呼唤高质量的基础教育：全新的课程，全新的教育观念，全新的人才培养目标。作为一名教师需要重新思考如何以全新的工作态度，教育理念、教育方式、教学行为接受新课程改革的挑战，跟上课程改革的步伐。     

公务员也是人才 关键在提高素质

当前，改革进入攻坚阶段，发展处 于关键时期，稳定面临新的情 况。新的形势和任务对各级公务员提出了新的更高的要求。江泽民总书记强调指出：“建设一支适应社会主义现代化建设需要的干部队伍，是我们的事业不断取得成功的关键。”如何面向新世纪，建设高素质专业化公务员队伍，笔者谈谈自己的一些看法。 明确目标要求扎实有效地建设高素质专业化公务员队伍 高素质包括政治上的高标准、思想上的高境界、廉政上的高风尚、业务上的高水平、工作上的高效率。由此，建设高素质专业化的公务员队伍要做到： １．坚持正确的理论学习。要深入学习…     

高校网上党校建设探析

网上党校,是信息化时代的必然产物,同时也是高校党建工作现代化的重要组成部分。目前大多数高校已建立自己的网上党校,但如何加强建设,增强教育效果,成为了高校党建工作者亟待研究和解决的问题。     

社会工作人才队伍建设

党的十六届六中全会《决定》提出,"要建设宏大的社会工作人才队伍。这是构建和谐社会的一个重要依托,也是人才强国战略的一个新内容"。加强社工人才队伍建设,既是落实科学发展观和人才观的内在要求,也是人才工作发展的新突破。因此,一方面需要有大量的社会工作人才,另一方面引入专业化、职业化的社会工作运行模式的要求日益迫切。如何解决这些难题?本期"特别策划"试图迈开第一步。     

谈加强党校图书馆建设的实践举措

党校是重要的党干部教育基地，党校图书馆的建设在党校建设中占据重要地位。近年来网络多媒体技术的快速发展为社会各界提供许多便利，对党校读书馆也产生深刻的影响。要适应时代发展的潮流，将党校图书馆建设成新型的数字复合型图书馆是势在必行的趋势。本文就目前我国党校图书馆建设的重要意义进行剖析，提出加强党校图书馆建设的实践举措，以期抛砖引玉。     

独立学院辅导员队伍建设初探

辅导员队伍建设是高校思想政治教育工作的永恒主题。作为新生事物的独立学院如何加强辅导员队伍建设,从根本上提高辅导员工作水平,建立新时期独立学院辅导员队伍管理的有效机制,是当前独立学院辅导员队伍建设最迫切的问题。本文结合独立学院学生特点和辅导员队伍存在的问题分析加强独立学院辅导员队伍建设的必要性,并对加强独立学院辅导员队伍建设提出一些建议。     

鄂浙新三省区国际化人才引进与培训——行动与项目融合 培养中青年人才

新疆要想在社会、经济建设中有所作为，就必须建设一支高素质的人才队伍。我对建设这支队伍是有信心的。为什么呢？我们首先得要感谢中央作出的西部大开发战略中，给予新疆财力方面的大力支持。我们要坚决贯彻、落实中央关于加强新疆干部与人才队伍建设的精神．尤其要用好中央从2004年开始每年拨出1000万元5年共5000万元，来为新疆培训人才及引进外国专家。     

浅谈初中学生创新能力的培养

如今,党和国家领导人经常强调要建设创新型国家,在初三课本中更加提到要加强科技创新和教育创新。民族创新能力的开发,基础在教育。而且21世纪的世界发展也要求教育必须重视对学生创新能力的培养。每个学生都具有创新潜力,但这只有在适当的教育下,才能得以充分发挥。所以在新课标的形势下,作为一名思想品德教师应把挖掘学生潜能、培养学生的创新能力作为一项重要而紧迫的教学任务。     

如何建设基层党组织高素质人才队伍

党的十七届四中全会从党和国家事业发展全局的战略高度,对党的建设进行战略部署,要求我们科学把握国有企业党建工作创新的着力点,加强经营管理者队伍、科技技能人才队伍和党员队伍建设,着力打造高素质国有企业人才队伍,为国有企业的发展提供充足的人力资源保证。     

健全管理机制创新培养方式--为助推科学发展提供人才保障和智力支持

人才是推进科学发展的第一资源。当前，人才问题仍然是制约和影响铁路科学发展的关键因素。近年来，随着铁路转变发展方式、转换体制机制的不断深入，对人才队伍建设提出了全新要求。面对形势新变化和任务新要求，亟需将人才队伍建设摆在更加突出的战略位置，深入研究加强人才队伍建设的科学途径和有效方法，努力培养造就一支素质优良、技术过硬、结构合理、数量充足的人才队伍，为公司科学发展提供坚强有力的人才保障和智力支持。人才资源是第一资源，人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题，人才工作在党和国家工作全局中占有十分重要的地位。在新时期、新形势下，面对新任务、新挑战，建设一支高素质的人才队伍显得更加重要和紧迫。人才工作涉及多领域、多方面，关乎当前与长远，关系安全与经营，关联改革与稳定。当前，公司改革发展步入二次创业的关键期，实施安全风险管理年、经营质量提升年、党风廉政建设年的任务异常艰巨，加强人才队伍建设意义尤为重大。     

电力行业加强人才队伍建设的思考

人才队伍建设是推进电力行业持续发展的基础工程，也是电力行业践行科学发展观的重要工程。随着电力企业现代化建设和发展的需要，对广大干部职工的综合素质和科学文化教育的形式、层次提出了更高的要求。笔者感到，在新形势下进一步加强电力行业人才队伍建设，应当重点把握以下三个方面：     

企业培养大学毕业生模式探讨

21世纪是知识经济时代．企业发展，人才为本。只有全面实施人才战略。努力建设高素质的人才队伍，才能为企业发展提供有力的人才保证和智力支持。全日制大学毕业生作为知识型青年人才．是构筑企业人才工程的生力军．如何从战略的高度培养好全日制大学毕业生．是企业人才工作的重要任务。