浅议新时期政工干部队伍的综合素质要求

进入21世纪之后,传统的恩想政治工作面临着严峻挑战。在新时期,提高政工队伍的综合素质,是加强和改进思想政治工作的关键环节之一。建设一支高素质的政工干部队伍已经成为企业发展以及经济建设的迫切需要。加强思想政治工作的引导和保障已经成为新时期的重要课题．这就要求我们必须把加强政工干部队伍能力建设摆上突出位置,不断提高政工干部队伍的综合素质,促进党的建设和思想政治工作上水平．为构建社会主义和谐社会提供坚强的思想政治保证。本文提出新形式下政工人员应具备三点素质：良好过硬的政治素质与理论素养;消除职业倦怠,保持良好的精神面貌;必要的信息技术素养。     

浅谈如何提高政工干部的综合素质

随着社会主义市场经济的不断发展与深化,思想政治工作也日益显示出更加重要的价值。许多企业在注重效益的同时,更加注重企业精神的形成,同时对企业思想政治工作和政工干部的素质、能力提出了新的更高的要求。而政工干部则是做好企业思想政治工作的主体,没有一支强有力的思想政治工作队伍,各方面的工作很难有保证。提高政工干部的综合素质,是加强党组织能力建设实施人才战略的重要内容,也是     

浅议基层政工干部思想状况

随着改革开放的不断深入,人们思想意识多元、多样、多变的特点更加明显,做好员工队伍思想政治工作的任务更加艰巨,这就要求基层政工干部应具备的更高的政治修养。     

政工干部的非权力影响力

本文提出了非权力影响力在思想政治教育上的意义和作用,提出了对政工干部的品格及多种能力的要求,论述了高校政工干部努力提高素质修养的必要性。     

新形势下加强医院思想政治工作的思考

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,医院思想政治工作亦然.在新形势下,加强和改进医院思想政治工作,首先,要充分认识其重要性和必要性;其次,要建立新形势下符合医院实际的思想政治工作机制;再次,要有新思路.必须围绕医院建设和发展的中心工作、坚持以人为本、不断创新工作方法和方式、努力提高政工干部素质.     

论思想政治工作自身的素质修养

思想政治工作就是做人的工作，思想政治工作是我党的政治优势和优良传统，思想政治工作者自身的素质修养直接影响着党的政策，方针，路线的正确贯彻执行。本文就思想政治工作者自身素质修养的几个方面做了简要阐述。     

高校政治辅导员工作的策略与途径

高校政治辅导员是学校党组织派到基层从事学生思想政治教育工作的基层政工干部,是学生思想政治工作一线的组织者、教育者,在培养合格人才方面担负着重要的使命。加强和改进高校政治辅导员工作要从如下方面着手:树立科学观念;突出基本任务;培养优秀素质;采用正确方法;完善建设制度。     

浅析新形势下加强报业政工干部队伍建设的重要性

各单位政工干部的素质及能力是基层建设质量的保证，政工干部在共产党的领导下，在各单位从事政治思想工作，对单位的员工进行思想政治教育。在社会主义市场经济的影响下，各单位在各项工作上都在进行系统改革，思想政治工作改革更是放在首位，建立一支适应构建和谐单位的政工队伍是促进思想政治工作改革的关键因素。主要是针对建设高素质政工队伍还存在哪些不足提出几点相关建议以加强报业政工干部队伍的建设。     

浅谈如何搞好政工干部思想政治建设

政工干部思想政治建设,主要是解决党政领导干部的理想信念、政治方向、政治纪律等自身素质问题以及领导班子的凝聚力、创造力、战斗力等整体功能问题,思想政治建设是政工干部队伍建设的核心和灵魂。要想将思想政治工作做到实处,要把它作为一项复杂的、艰巨的、长期性的工作来看待。要搞好政工干部的思想政治工作,就要紧密结合他们的思想实际,用科学的方法和态度,有所创新,有所发展,提高认识,统一思想,充分调动其积极性和创造性。     

院校图书馆工作售货员素质修养漫谈

院校图书馆是学校社会主义精神文明建设的一个窗口。院校图书馆工作人员的素质修养,直接关系到校园精神文明建设。因此,在图书馆的经费不足,管理落后、信息服务职能不足等诸多因素中,我们认为更需急待解决的问题是加强图书馆工作人员的素质修养。 一、当前院校图书馆工作人员的素质修养存在的问题 (1)轻视政治学习,放松职业道德修养。这是近年来在市场经济大潮冲击下和受到各种不良思想的影响,出现的较突     

切实改进思想政治工作作风——谈如何有效地开展思想政治工作

要有效地开展思想政治工作 ,必须在以下方面加以注意 :一是加强思想政治工作者的文化修养 ;二是将教育融入管理工作中 ;三是发动群众积极参与 ;四是注重疏导。     

论新时期高校政工干部素质建设

加强高校思想政治工作的关键是要建设一支高素质的政工干部队伍。这就需要从新时期高校政工干部素质建设入手,使高校政工干部具备较强的政治、道德、文化、业务、作风、心理等六种基本素质。     

试论新形势下高校政工干部队伍的素质培养

进入新世纪以来，随着社会主义市场经济的深入发展，市场经济的许多不可避免的负面因素对高校的冲击越来越大，大学生的思想政治工作也越来越难做。高校必须具备一支信念坚定、头脑清醒、业务精湛、结构合理的高素质思想政治工作干部队伍。要用“三个代表”重要思想和科学发展观统领高校思想政治工作。注重培养和提高高校政工干部的政治素质、职业道德素质、专业素质和能力素质。     

《思想道德修养与法律基础》课中的社会主义荣辱观教育初探

社会主义荣辱观是社会主义核心价值体系的重要内容之一,被写入了改革后的大学思想政治理论课教材。在教学中,如何结合各门课程本身的特点搞好社会主义荣辱观教育是思想政治理论课教师必须解决的问题。本文主要从三个方面探讨了《思想道德修养与法律基础》课中的社会主义荣辱观教育,一、向学生阐明社会主义荣辱观提出的背景;二、通过讲授让学生把握社会主义荣辱观的内涵;三、引导同学认识到必须在现实生活中践行社会主义荣辱观,提高自身的思想道德素质和法律素质。     

后三峡时期库区政法队伍思想政治工作浅析

后三峡时期,加强政法队伍思想政治工作需要切实做好政法干警思想的预测和矛盾化解工作;以队伍规范化建设为契机,建立库区政法队伍思想政治工作的长效机制;进一步加强库区政法政工干部队伍的自身建设,充分发挥政工干部在思想政治工作中的主体地位作用来强化库区政法队伍思想政治工作。     

论政治军官的情商修养

政治军官是思想政治工作的组织者，其情商在相当程度上影响思想政治工作的成效。将情商纳入政治军官修养的视野，既有利于提升思想政治工作的有效性，又有利于个人的全面发展。政治军官情商修养的任务主要是认识和调整好自己的情绪，善于理解和影响他人的情感，营造良好的组织氖围。     

论强化高校思想政治工作的"三种意识"

政工干部是思想政治工作的重要主体和关键参与者。站在新的历史起点,加强和改进大学生思想政治教育,必须强化政工干部“保持本色”意识保证教育方向,强化“扮好角色”意识落实教育理念,强化“创出特色”意识推动工作创新。     

浅析企业政工人员素质要求和队伍自身建设

构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观已成为新时期企业政治思想工作的主题。现在人们的经济关系、生活方式、思维方式、生活内容都走向多样化、多元化,企业思想政治工作的环境、条件、内容、形式等也都与过去发生了较大的变化。企业思想政治工作是改造和转化人的思想观念工作,所以就要求企业政工队伍具有更高的综合素质。高素质的政工干部是企业加强党建、促进企业又好又快发展的重要力量,在新形势下,要继续稳定政工干部队伍、提高政工干部自身素质和服务质量,为企业竞争能力的增强和企业长远发展提供强有力的保证。     

浅谈加强政工队伍建设的途径

加强思想政治工作不仅是关乎全党的大事,同时也是政工工作当中的重点。随着社会主义市场经济的发展,企业的经营形式也在发生根本性的改变。与此同时,也就提高了对政工思想政治工作的要求。政工的思想政治工作必须要有新的思想、新的作为,并且要发挥它新的作用,为企业的整体发展贡献出力量。思想政治工作是发展经济事业的关键,然而作为开展思想政治工作主体的政工干部,就要努力提升政工干部的工作能力以及服务能力,从实际情况出发,在根本上强化政工队伍的建设,进一步促进企业改革的深入探究。     

浅谈如何做一名合格的新时期煤炭企业政工干部

本文以新形势下煤炭企业思想政治工作的重要性为起点,从提高政工干部的自身素质、工作创新能力方面加以分析,阐述了政工干部应如何在煤炭企业思想政治工作中更好地发挥作用。