公安民警职务犯罪研究

警察职务犯罪往往和警察权力有关,警察职务犯罪呈上升趋势并居高不下,犯罪原因既有警察本人和警察机关内部的主观原因,也有外部客观原因.遏止警察职务犯罪,要坚持从严治警,加强监督教育,重在制度建设.     

公安民警职务犯罪的原因与特点探究

公安民警职务犯罪的客观原因是传统文化糟粕和当今社会不和谐因素的浸染,主观原因是信仰与诚信德行的缺失、价值观游移或错位、功利性追求方式失当、压力与承受力的冲突难于平衡、人权观念淡薄。公安民警职务犯罪的特点有:知法前提下的故意性、警察权违规行使的谋入性、合法外衣掩盖下的罪恶性、特权意识驱使下的犯罪暴力性、以践踏人权的行为追求功利性、履行职责的失当性、犯罪侵害对象的双重性、犯罪结果的恐惧性。     

略论职务犯罪产生的原因及根治的对策

职务犯罪产生的主要原因：权力是职务犯罪的前题;公职人员理想信念的错位、思想道德素质的滑坡是职务犯罪的根本原因;体制转型过程为职务犯罪提供了机会;社会分配不公是职务犯罪的心理动因;执法不严、监督疲软、打击不力让职务犯罪主体有恃无恐。根治职务犯罪的对策是标本兼治。教育是基础,法制是保证,监督是关键,领导干部是重点。把追究责任提到议事日程,加大监督和打击力度,加快改革步伐,缩短体制转型过程,尽快实现改革目标,从深层次铲除职务犯罪的土壤和条件。     

当前公安民警违法违纪和职务犯罪的特点原因与预防对策

当前云南省公安民警违法违纪和职务犯罪案件呈现增长趋势,严重损害了公安机关形象,造成了许多社会负面影响.公安民警违法违纪和职务犯罪的原因是多方面的,预防和治理民警违法违纪和职务犯罪是一项长期的社会综合工程,不仅需要公安机关外部的监督、制约和提供法律保障,也需要公安机关内部加强自身建设,自觉抵制违法违纪和职务犯罪行为.     

浅析农村基层干部职务犯罪

目前,农村基层干部职务犯罪现象屡屡发生,成为阻碍农村经济发展、破坏农村社会稳定的一大根源.因此,认真分析其特点及发生的原因,探索预防对策,已成为保障农村稳定、促进农村经济发展的关键.     

河南省高校职务犯罪对策研究

近年来,高校建设中的职务犯罪现象越来越多,严重损害了高校的良好声誉,干扰了高校的改革和发展,败坏了社会风气.河南省高校职务犯罪具有贪污罪受贿罪比例大、窝案串案现象突出、手段多样隐蔽性强等特点.因此,分析和探讨高校职务犯罪发生的特点、原因及预防措施,对于做好高校党风廉政建设和反腐败工作,预防职务犯罪的发生具有非常重要的意义.     

职务犯罪的原因与对策分析

腐败现象是困扰着中国现代化进程中的一个突出问题 ,而腐败现象最极端的表现就是职务犯罪。如何有效地控制职务犯罪 ,把一个公正、廉洁、高效的中国政府带入 2 1世纪 ,这是当今政治家们面临的艰巨使命 ,也是学者们苦苦思索的重大课题。     

职务犯罪案件适用缓刑比例过高的原因及对策

我国刑法规定,缓刑是附有一定条件、暂缓执行刑罚或不执行原判刑罚的一种制度,是我国刑法适用惩办与宽大相结合、惩罚与教育改造相结合的刑事政策而确立的重要刑罚制度之一。实践证明,缓刑制度在维护我国社会的稳定、加强犯罪改造中起到非常重要的积极作用,充分体现了我国刑法的人道主义精神。然而,如果职务犯罪适用缓刑过多、过宽,就违背了宽缓刑事政策本意,就失去了适用缓刑制度的社会效能,还会造成负面的社会影响,影响到和谐社会建设的大局,这应当引起我们足够的重视。     

浅析高等院校职务犯罪

近年来，高校职务犯罪呈现高发和多发态势，已成为影响我国高等教育健康发展的一个不可忽视的因素。预防高校职务犯罪必须从其自身特点入手，找准原因，制定出行之有效的预防对策。     

云南省金融职务犯罪特点、原因及对策

本文从当前我省金融领域职务犯罪现象入手,通过调查、比较、实证分析等方法归纳出金融领域职务犯罪的特点,并结合目前的政治经济形势,以及金融部门内部管理运作机制现状,研究揭示金融职务犯罪的主要原因,预测其发展趋势。最后从立法对策、刑事司法对策两个方面提出预防金融职务犯罪的建议。     

略论治理职务犯罪的对策

本文从当前职务犯罪的严重性及巨大危害性两方面提出对策 :一要严惩 ,使职务犯罪迅速受到遏制 ;二要加强预防措施 ,使职务犯罪失去根基。这样 ,贪污受贿、渎职的职务犯罪必将得到有效遏制 ,高效廉洁的国家公务员形象将涌现在人民群众面前。     

浅析在职务犯罪侦查中采取技术侦查措施

随着我国法制建设的不断深入,职务犯罪侦查过程中过于依赖"双规"程序获取犯罪嫌疑人口供的侦查措施逐渐面临困境,急需采取新的侦查措施来打击职务犯罪。当前国内外诸多有利条件使得在职务犯罪侦查过程中采取技术侦查措施变得切实可行。由于技术侦查措施具有的特殊性质,在采取技术侦查措施侦办职务犯罪的过程中必须遵守四项法律原则。     

银行业职务犯罪控制对策研究

银行业职务犯罪对银行安全构成威胁,成为银行改革和发展的障碍。近来,银行业重大案件频发,给我国银行业的声誉带来不良的影响,究其原因,在于缺乏系统的控制。若以道德控制、制度控制和法律控制作为系统控制论的一种设想,在实践中将对银行业职务犯罪控制有所裨益。     

试论职务犯罪的治理对策

治理职务犯罪的基本对策是发展社会主义市场经济,减少职务犯罪的生存条件;严格规范职务行为,强化监督与制衡机制.发挥法律的震慑力,严厉打击职务犯罪;深入持久地开展反腐倡廉教育等.     

警察职务犯罪的客观原因探析

当前警察职务犯罪已呈现社会危害性日益扩大化的趋势,在种种犯罪原因之中应该重点探讨其客观原因。市场观念的错误认识,层际落差加大了警察追逐名利的贪欲;警务体制中的地方保护、权力结构的矛盾;监督机制的不合理等原因成为警察职务犯罪的重要因素。应对现行的警务体制、权力结构、警察权力的监督机制进行改革。     

职务犯罪缓刑适用中存在的问题与原因分析

职务犯罪作为当前的一类高发型犯罪,加之其犯罪主体和所侵害法益的特殊性,一直是我国刑法的重点打击对象.而有关职务犯罪案件的判决结果,也常常受到社会舆论的广泛关注.近年来,缓刑在职务犯罪案件中的高适用率更是引起了社会各界的极大争议,有必要对其适用中所存在的问题及原因进行研究,从而“对症下药”.     

企业领导干部职务犯罪的原因及预防对策

国有企业领导干部职务犯罪案件时有发生,企业内部矛盾纠纷多,影响了企业的健康发展。加强国有企业的廉政建设。建立有效的预防机制,促进国有企业健康和谐发展。     

涉农职务犯罪预防的实证分析——以浙江省奉化市检察机关查办涉农职务犯罪为切入

涉农职务犯罪从犯罪构成要件来看有其自身的诸多特点,也有多种成因,包括:自然原因、社会原因、教育原因及法制原因.据此,预防的对策也应从行政措施、社会政策与刑事立法、刑事司法及执法等各方面着手,同时立足本地具体情况及检察机关的角色定位,以期更有效地防控并减少此类犯罪的再次发生.     

金融职务犯罪的原因及防范对策

金融职务犯罪已经成为影响金融稳定及金融生态良性循环的重要因素之一。分析其深层次原因,有针对性地构建全方位防范和打击此类犯罪的社会联动机制,做到惩治和预防相结合,方能达到治标又治本的目的。