Internet视野下的人力资源管理

随着Internet技术的发展和普及,Internet对当今社会的影响已经渗透到各个层面,对企业人力资源管理的影响也崭露头角。企业人力资源管理部门能否有效利用Internet为其服务,对管理效率和成本控制有显著影响。本文从实践维度,结合互联网发展现状与企业发展需求,分析Internet对企业环境的综合影响以及对人力资源管理工作的现实影响,提出了基于Internet的企业人力资源管理理念及一般方法,并对Internet视野下的人力资源管理战略进行了初步探讨。     

家具企业精益品质控制管理探索研究

家具企业正处于关键转型期,现阶段成本和质量成为了企业迫切需要解决的两大问题。随着现代企业管理水平的提高,精益生产在国内快速受到关注与应用。在客户追求低价高质的市场环境下,精益生产为家具企业提供一种新的管理模式,在降低企业成本的同时能促进企业品质的健康持续提升。因此,探索家具企业在精益生产下如何有效控制产品品质是非常有必要的。本文从整条生产链出发,通过制造过程关键环节进行分类研究,得出家具精益品控管理的管理方法及应用原则。     

中国定制家具企业成本控制管理研究

近年来我国定制家具市场发展迅速,品牌数量迅速增加。但定制家具行业中的企业成本居高不下,许多定制家具企业在成本控制方面存在诸多问题。如忽略或轻视产品研发和采购阶段的成本控制,产品差错率高,员工成本意识淡薄等。本文通过分析现存的一些问题与成功案例管理经验,对定制家具企业成本控制提出建议,如:提升对产品研发的重视,注重设计细节;不断创新,合理利用新材料新技术,让创新为成本服务;增强企业文化建设,将成本控制融入企业文化等。     

以目标管理,降低家具制造成本

介绍了目标管理在家具制造成本控制方面的应用,通过对家具制造成本的系统分析,介绍成本控制的目标制订、目标分摊及细化、目标实施与考评等一系列具体过程。     

企业人力资源成本管理现状及解决对策研究

随着市场竞争压力的增大,企业要想在市场竞争中保持优势,离不开核心岗位上高素质的人才。吸引高素质人才需要成本控制和人力资源成本管理,提高员工积极性,提高劳动生产率,增强市场竞争力。本文以人力资源成本控制为视角,重新分配成本分配方向,提高企业经济效益。     

家具检测对家具企业的影响初探

本文通过对家具检测的重要性、作用以及现状的分析,从加强企业质量管理效力、降低企业成本、增强企业的市场竞争力等方面论述了家具检测对家具企业的影响。     

人力资源成本会计在企业成本管理中应用的必要性与可行性剖析

人力资源成本会计属于会计领域的一个新的研究范畴,其核算的是企业人力资源方面的培训、教育、培养、使用等成本。根据人力资源成本会计的内容、目标与性质,其在企业成本管理中占有重要的地位,可以为企业管理决策提供人力资源成本的重要基础资料。所以,企业非常有必要在成本管理中实施人力资源成本会计。鉴于目前很多企业对人力资源成本会计的认识与应用不足,文章对于其应用的必要性与可行性进行了剖析。     

关于企业人力资源管理环节的分析

随着知识经济时代的发展,社会对于企业内部的人力资源控制有了更加严格的要求,为了满足实际工作的需要,我们应该进行企业内部人力资源管理体系的更新,以突破传统的人力资源管理的局限性,从而保证市场经济的稳定发展,该环节的实现,离不开对人力资源管理方案的深化应用,实现其信息化建设环节的优化,促进其人力资源管理水平的提升,实现对企业的人力资源的有效控制。     

企业人力资源成本控制和管理

引言 企业在降本增效的过程中一般比较关注生产(经营)成本的控制和管理,通常采用优化设计、改进工艺,降低能耗,防止浪费等方法来实现,却往往忽视了人力资源成本的控制和管理.     

浅析皮革城企业如何有效提高盈利能力

通过皮革城企业盈利能力现状分析,指出企业存在着业务分配不合理,成本管理亟待改善,产品营销与存货管理落后,人力资源管理缺乏创新性等问题,严重阻碍了企业良好经济效益的获取。基于此提出了一些科学合理的针对性策略,具体即科学调整业务结构,加强成本管理控制,优化存货管理体系,创新优化营销模式,完善人力资源管理机制,以期能够有效提升皮革城企业的盈利能力,实现可持续发展。     

现代企业有效的激励机制及应用问题初探

在人力资源管理的众多内容中,激励问题是重要内容之一。激励的科学与否,直接关系到人力资源运用的好坏,有效的激励正是解决这个问题的关键。     

浅析珠宝首饰公司的人力资源管理模式

经过长时间的市场调研发现, 在中国现有的珠宝首饰公司中存在着多种人力资源管理模式, 其中较为普遍的是家族制人力资源管理模式. 对现有的人力资源管理模式进行了细致、系统的分析, 对家族制及其它管理模式在运作过程中存在的问题和解决的对策进行了研究.     

强化木业企业管理 提高企业经济效益

介绍木业企业在人力资源建设、质量建设、成本管理和生产管理等方面的管理经验。     

浅谈企业如何留住人才

简要论述了人力资源管理的重要性 ,从资源观、战略观和全局观三方面端正了企业对人力资源管理的错误认识 ,提出了加强职工培训、重视职工情感沟通、提高管理服务水平、重建领导与员工新型关系的新思想     

浅议评价中心技术的实际应用

人才是企业最宝贵的资源,企业的管理最主要是对人才的管理.本文旨在通过对评价中心技术在人才测评、甄选与培训功能上的优势分析,并结合实际应用,找到完善和提升企业人力资源管理的对策与途径.     

6西格玛在服装专卖店人力资源管理上的运用

随着我国加入WTO和全球经济一体化,企业间的竞争越来越激励,人才是企业竞争力的根本。企业要想在激励的市场竞争中立于不败之地．必须重视人力资源管理,本文探讨6西格玛工具在服装人力资源管理上的运用。     

纤维素水解液发酵生产氨基酸的研究进展

生物质是地球上最丰富的可再生资源,随着人类社会的快速发展,能源及资源危机日益凸现,开发和利用可再生资源已成为世界各国关注的热点,开展农业生物质资源转化研究也成为我国资源利用的重大基础和战略问题。中国是氨基酸的生产和消费大国,年总产量超过500万t。目前氨基酸发酵常采用玉米淀粉水解液作为碳源,拓展原料来源,寻找代替原料降低碳源成本,对氨基酸的成本构成决定性作用。该文主要介绍了我国生物质资源的现状,氨基酸的生产方法,重点论述了以纤维水解液生产氨基酸的研究进展及存在问题,为木质纤维素合理利用及氨基酸发展提供新的思路。     

Domestic wastewater treatment as a net energy producer--can this be achieved?

In seeking greater sustainability in water resources management, wastewater is now being considered more as a resource than as a waste-a resource for water, for plant nutrients, and for energy. Energy, the primary focus of this article, can be obtained from wastewater's organic as well as from its thermal content. Also, using wastewater's nitrogen and P nutrients for plant fertilization, rather than wasting them, helps offset the high energy cost of producing synthetic fertilizers. Microbial fuel cells offer potential for direct biological conversion of wastewater's organic materials into electricity, although significant improvements are needed for this process to be competitive with anaerobic biological conversion of wastewater organics into biogas, a renewable fuel used in electricity generation. Newer membrane processes coupled with complete anaerobic treatment of wastewater offer the potential for wastewater treatment to become a net generator of energy, rather than the large energy consumer that it is today.     

加强成本控制迎接入关挑战

随着我国WTO的加入，产品的成本越来越引起广大企业界领导的重视，成本控制也就越来越成为企业的一项主要管理活动。本文简要叙述了我国制盐成本的现状及组成，并结合实际介绍了制盐成本控制的方法和注意事项。