深入贯彻科学发展观以思想大解放促进电网大发展

贵港供电局成立五年来,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,以南网方略为统揽,认真贯彻落实科学发展观,企业发展持续加快,电网建设持续加快,电力市场开拓持续加快,人才成长持续加快,文明建设持续加快,三个文明建设取得了显著成效。先后荣获了全国五一劳动奖状、全国五四普法先进单位、广西优秀企业、南网公司2007、2008年度先进基层党委、广西职工思想政治工作先进单位和广西电网公司先进单位等称号。     

倾力激活企业科学发展动力之"源"--贵港供电局抓"本"把"脉",提升员工素质的思考

2004年以来,贵港供电局在广西电网公司党组的正确领导下,充分利用贵港经济快速发展的舞台发展壮大。经过五年的努力,电网建设实现前所未有的跨越,得到了地方政府和群众的充分肯定和高度赞誉。更获得了全国“五·一”劳动奖状、全国精神文明建设先进单位等国家级殊荣。今年1月,该局又获“广西电网公司2008年度先进单位”荣誉称号。     

发展党员＂七步曲＂

广西贵港电力调度控制中心作为贵港电网的中枢,掌控着贵港电网的条条“筋脉”,调度工作的正确可靠关系到电网的安全稳定,牵涉到贵港的社会安定以及经济建设。一直以来,调度信通党支部为了调度队伍的建设和人员素质能力的提升,“融人中心做工作,进入管理起作用”,积极发展年轻、高学历人员入党,为支部注入新鲜血液。从党支部成立的2005年至今,     

支部互联建村企共和谐——广西武鸣县电业公司党总支深入推进“堡垒工程”侧记

近年来,广西武鸣县电业公司党总支注重抓好党建工作,坚持“融入中心做工作,进入管理起作用”的工作方针,结合公司实际,多形式、多渠道开展各类主题实践活动,有力地推进了公司生产经营的稳步发展。公司先后荣获了广西职工政研会工作先进单位、广西企业文化建设先进单位、武鸣县先进基层党组织等荣誉称号。     

建设“四强”党组织的实践与探索

在南方电网公司党组的正确领导下,广西电网公司党组认真贯彻落实科学发展观,深植南网文化,始终坚持＂融入中心做工作,进入管理起作用＂的党建工作思路,以＂创先争优强堡垒,科学发展促‘三好’＂为主题,深入开展创先争优活动,立足公司实际,大胆创新,努力探索建设具有广西电网特色的＂四强＂党组织,激发了广大党员的工作热情,加强了党员教育和党性修养,     

心之所在，花开的地方——广西柳州供电局以营销服务文化建设推动优质服务上台阶

12月初,广西电网公司举行了“万家灯火,南网情深”营销服务竞赛活动,这是落实服务文化建设与转化的重要环节。以竞赛活动为契机,充分展现服务风采,全面提升服务水平,柳州供电局认真组织参赛,最终取得团体第二名的佳绩,参赛个人全部获奖,获得了“广西电网公司营销服务技术能手”和“广西电网公司营销服务竞赛优秀选手”等荣誉称号。     

南宁供电局深入践行科学发展观 推动科学发展上水平

南宁供电局自2009年3月9日启动深入学习实践科学发展观活动以来，坚持以南网方略为统领，紧紧围绕“提高供电可靠率、科学发展上水平”这一活动主题，按照广西电网公司“五对照五促进”的要求，扎实推进科学发展观活动，以“四个行动”为载体，努力实现“四个破解”，学习调研阶段工作开局良好、进展顺利、成效明显，得到中央党建调研组、南网公司学习实践活动第一指导检查组和广西电网公司学习实践活动第一指导检查组的充分肯定和高度评价。     

玉林供电局吹响主动承担社会责任“集结号”

2008年6月30日,广西电网公司对外发布《广西电网公司2007年社会责任报告》。该报告全面系统地阐述了广西电网公司履行社会责任的理念、实践和成果。这是广西电网公司发布的首份社会责任报告。广西电网公司总经理黄进平在发布会上对“主动承担社会责任,全力做好电力供应”的企业使命作了全面的阐释。玉林供电局作为广西电网公司所属的供电企业,吹响主动承担社会责任“集结号”,近年来在履行社会责任方面也做了大量工作,取得积极成效。     

水到渠成——广西电网公司系统企业党建工作在“融入中心做工作，进入管理起作用”中的创新与启示

近年来，为了在创新国有企业党建工作的形式和途径，积极构建“融入中心做工作，进入管理起作用”的新机制等方面积累成功经验．广西电力职工思想政治工作研究会组织课题组针对广西电网公司所属企业党建工作的开展情况，     

广西电网公司着力打造绿色电网

笔者从广西电网公司获悉,该公司高度重视工程环保工作,坚持以人为本、环境保护优先的原则,严格执行环境影响评价制度,切实做到环境保护设施建设与电网建设同时设计、同时施工、同时投产“三同时”,多措并举打造绿色电网。广西电网公司在电网建设中严格执行国家有关环境保护方面     

贵港电网调控一体化运行管理模式探讨

为提高电网调度效率,确保电网安全、优质、经济运行,对贵港电网调控一体化运行管理模式进行探讨。分析了广西电网现行4种电网运行管理模式的优缺点,提出了广西电网调控一体化2种目标建设模式。在此基础上,制定了贵港电网调控一体化运行管理模式建设方案。通过对实施调控一体化后的成效分析,验证了贵港电网调控一体化运行管理模式的正确性、科学性、有效性。     

闪耀荷城的党建“金名片”——广西贵港供电局推进学习型党组织建设工作纵深发展纪实

历经风雨，广西贵港供电局砥励奋进，共克时艰，终破茧成蝶，完成华美蜕变——在2010年取得电网建设项目计划投资突破10亿元、售电量突破50亿千瓦时、安全生产突破2000天、税收突破1．2亿元的“四个突破”。如此骄人的成绩，也从一个侧面彰显了该局党建工作融人中心、服务中心、促进中心的实效。“四学一走动”、“一支部一特色”、“电力E家”等众多党建“金名片”，争相闪耀在荷城大地。     

党建工作与企业生产经营“同频共振”——广西桂林供电局党建工作形成“三融一体”模式

日前,在广西电网公司系统有关会议上,桂林供电局党建工作“三融一体”模式得到了广泛认同。桂林供电局党建工作“三融一体”即党建工作“三融入一体化”：融入业务、融入思想、融入管理、党建工作和生产经营一体化,以达到“目标同向、工作同力、发展同步、考核同施”的工作思路,把党建融入企业发展之中,使党建工作与企业生产经营“同频共振”,成为企业发展不可或缺的组成部分,使企业三个文明建设取得了丰硕成果。     

深入贯彻南网方略，加强员工思想建设

贵州电网公司坚持把社会主义核心价值体系融人中国南方电网公司企业文化，贵州电网公司员工教育和精神文明建设全过程，贯穿贵州电网公司改革发展稳定各方面。加强政治伦理建设，特别是加强爱国主义教育，强化强国意识，提高民族自尊心、自信心和自豪感，确立国家和民族利益高于一切的价值理念，以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻。     

打造廉洁文化工程助推“幸福南网”

“风清气正干事业,幸福南网由此来。”打造电网企业廉洁文化上程,意义在于有利于使企业廉洁文化建设的成果固化升华、扩大廉洁活动的参与面,通过辐射带动,使各级领导带头廉洁自律,从战略的高度化解各种矛盾,营造“风清气正”的氛围,给力企业健康发展。广西电网公司玉林供电局尝试打造廉洁文化“577”工程、“廉洁与青春同在”青年廉洁工程、“廉政前哨”建设创新工程,取得了明显成效。在探索的过程中注重“四个必须”：     

柳州供电局“五抓五促”结硕果

回首2008年,柳州供电局高举南网方略大旗,努力践行科学发展观,全局上下齐心协力、努力拼搏、攻坚克难、勇往直前,呈现出“团结一致干事业、共建和谐谋发展”的良好氛围,特别是以“五抓五促”取得了安全生产、电网建设、优质服务、团队建设、党风廉政和精神文明建设等方面的喜人业绩。截至2009年1月3日,实现跨年度连续安全生产445天的好成绩;电费回收工作成绩显著;电力营销、党风廉政和精神文明建设、员工培训等亦颇有成效。     

广西电网“十一五”投资46亿元加强农村电网建设

7月13日，广西电网公司在南宁召开“加快农电发展，服务新农村建设”工作会议。会议提出，“十一五”期间，广西电网公司争取在国家政策支持下，计划投入46．2亿元加强农村电网建设。会议还颁布了《广西电网公司“加快农电发展，服务新农村建设”实施细则》。     

县级供电企业加强责任文化建设的实践

责任文化是南方电网公司企业文化的主要特征之一。开远供电有限公司作为云南电网公司的全资子公司,在不断深化南方电网公司企业文化认识的过程中,把责任扛在肩上,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,努力建设“一强三优”(电网坚强,资产优良,服务优质,业绩优秀)的现代企业为目标,在实践中不断加强责任文化建设,有力地推动和促进了企业各项工作的发展与进步。     

统调水电增五成 线损再降0．1％——广西电网奏响“绿色”强音，发、输、配、用齐发力

截至6月30日,今年广西电网统调水电量达152亿千瓦时,同比增长51．47％;1至6月,广西电网综合线损率4．9％,同比减少0．1％……这组数字,见证了广西电网公司围绕节能发电调度、配合政府“上大压小”和“以大代小”等措施扎实推进节能减排工作取得的成效。     

广西浦北供电公司创建自治区“和谐企业”纪实

2010年,浦北供电公司深入学习实践科学发展观,全面践行南网方略,贯彻落实广西电网公司和钦州供电局2010年工作会议精神,以夯实基础为总抓手,坚持“2332”工作思路,抓安全、强电网、重管理、优服务、强素质、重文化,全力做好增供扩销和电网建设,着力保障电网安全,深入抓好挖潜增效,不断加强基础管理,